【赤坂】広報人事/未経験可/国内外向けPR戦略の立案・企画など◆英語力活かせる◆創業以来黒字経営【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社オプティマイザー [人材紹介求人]
- 正社員
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/06/30 更新日:2025/07/04
仕事内容
【赤坂】広報人事/未経験可/国内外向けPR戦略の立案・企画など◆英語力活かせる◆創業以来黒字経営
\おすすめポイント/
◎当社のマーケティングとエネルギー事業のグローバル展開に向けた
◎PR・広報と新卒採用領域の2軸に携われる/採用・業務幅が広く成長環境
◎英語力を活かしてグローバル展開を支えるポジションで事業拡大に貢献!
■業務内容:
当社が強みとしているビジネスをグローバルに展開するため、広報活動とリクルーティング業務をご担当いただきます。今後海外パートナーとのやり取りや、当社サービスのPR手法について検討しながら、まずは東南アジアへの進出を目指しています。
■業務詳細:
・国内外向けのPR戦略の立案と実行
・海外展開におけるパートナー戦略の企画、立案
・プレスリリースの企画、作成
・社内報の企画、作成
・コーポレートサイトの運用
・グローバル人材のリクルーティング
※その他一部の総務業務も担当していただきます。
※1〜3月頃は新卒採用/4月〜10月頃は広報業務がメインとなる予定です。
■入社後の流れ:
採用業務に関しては人事とのOJTをはじめ、説明会の実施から面接まで一通りの業務をキャッチアップしていきます。広報業務はまず社内広報がメインとなります。他メンバーのフォロ—もありますが、マニュアル化されているため、未経験でも安心です!
※グローバル広報は会社としても初の試みのため、チーム全員で協力しながら進めていただきます。
■組織構成:
人事1名、経理2名が在籍している経営管理室という部署への配属になります。業務はチームで進めているため、一人に負担が集まるようなことはございません。
■当社について:
当社は「Optimizer with Innovative Experience(テクノロジーで世の中を最適化し、革新的な体験を提供する)」を企業理念として掲げております。具体的には、デジタルマーケティング事業、エネルギーコンサルティング事業、デジタルコミュニケーション事業等幅広く展開しております。マーケティングとテクノロジーを組み合わせて経済活動や消費者行動を最適化している会社です。外部からの資本を受けずに創業から19期連続で黒字成長を続けており、財務基盤としても安定した経営を続けています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・英語でコミュニケーションがとれる語学力(TOEIC(R)テスト600点以上、または英検2級以上レベル)
■歓迎条件:
・採用業務または広報業務の経験
・Illustrator、Photoshop、WordPressを使用した経験
・海外事業などグローバルでの業務経験
<語学力>
必要条件:英語中級
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
350万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜420,000円
固定残業手当/月:43,817円〜100,000円(固定残業時間35時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
293,817円〜520,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年2回(2月、8月)
■賞与:年2回(6月、12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区元赤坂1-1-7 オリエント赤坂モートサイドビル2F
勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/丸の内線/赤坂見附駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 平均年齢20代
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:30〜18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■平均残業/月:30時間程
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:月3万円まで
社会保険:■健康保険:東京広告業健康保険組合
<教育制度・資格補助補足>
■学習支援制度(書籍購入費、オンライン学習費用の補助)
<その他補足>
■10円ランチ(軽食サポート)
■育児・介識休業休暇
■ベビーシッター費用の補助
■保育園、学童にかかる費用の補助
■定期健康診断、ストレスチェック、遠隔健康医療相談サービス
■出産祝い金、結婚祝い金
■弔慰金
■被災見舞金
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中、雇用条件に変動はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
夏季休暇/年末年始休暇/産前産後休暇/特別休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社オプティマイザー
- 業種
- インターネット関連
- 事業内容
- ■企業概要:
当社は「Optimizer with Innovative Experience」をテーマに創業当時から続けているWEB広告事業を始め、エネルギー事業、クラウド通信事業などの事業を展開しており、マーケティングとテクノロジーを組み合わせて経済活動や消費者行動を最適化している会社です。5GやAI、クラウドビジネスの普及により急速にデジタル化が進み、既に社会は大きく変化しています。
ビジネスにおいても新型コロナウイルスの影響により、テレワークやハンコ文化の見直しなどあらゆるもののデジタル化が進んでいます。WEB広告を中心に新規事業を展開する同社のシステムは全て自社開発。全ての事業のシステム開発に携わって頂きます。
■事業内容:
<エネルギー事業部>
電力小売を中心にエネルギー事業への新規参入コンサルティング及び事業加速を支援する電力小売統合管理システムと、事業免許取得から需給管理、業務設計やBPOまでのトータルサポートを提供しています。
<デジタルプラットフォーム事業部>
セールスチームとソリューション開発チームの2つに分かれており、開発チームにおいては自社ソリューションサービスのインフラ設計/構築/テスト/運用及び運用改善/障害対応などを行っています。また自社の後方支援として業務効率化や付加価値に貢献できるよう企画の部分から携わることもあります。セールスチームの業務としては自社のソリューションサービスのセールス・立ち上げが主な業務となります。
<マーケティング事業部>
インターネット広告代理事業、アフィリエイト・サービス・プロバイダ事業を主軸にクリエイティブ制作やSNSアカウント運用代行、ECモール運用代行コンサルなど、“クライアントの事業拡大に伴走する”を合言葉に事業展開しています。
■当社魅力:
マーケティング事業による集客の最適化、エネルギー事業によるインフラビジネスの最適化、デジタルプラットフォーム事業によるビジネス全体の最適化といったようにあらゆる課題に対してお客様を支援しています。時には経営陣にプレゼンテーションすることもあり、業務に関する知識だけではなく、人としても大きく成長できるところが当社で働く魅力です。