【東京/サービスメンテナンス】業務用調理器・大手外食チェーン向け/自社製品あ...

株式会社 エフ・エム・アイ

情報提供元

【東京/サービスメンテナンス】業務用調理器・大手外食チェーン向け/自社製品あり/残業平均月25h【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社 エフ・エム・アイ [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2025/06/30 更新日:2025/06/30

仕事内容

【東京/サービスメンテナンス】業務用調理器・大手外食チェーン向け/自社製品あり/残業平均月25h

【出張転勤無・土日祝休・年休123日/創業54年超/大手飲食業界で使用される業務用調理機などのメンテナンス】
■職務概要:
タリーズコーヒー、マクドナルド、すかいらーくグループ等の大手外食チェーン店に対し1日2〜3件を社用車で回って、当社製品のメンテナンスをお任せします。
※顧客の問い合わせは、所内にいる営業事務社員が対応
■就業環境:
基本日勤(月1回あるかないかで夜勤又は休日出勤あり)
夜勤:翌日に振替休日又は半休取得
休日出勤:2か月前にシフト提出/翌々週までに振替休日取得
※夜間休日の緊急呼出し:月1回程
■職務の特徴/魅力:
・有名な喫茶店やファミレス等、エンドユーザーの目に触れることが多くなじみのある製品の為、人の役に立っていると実感を持って働くことができます。直接お礼を頂く機会が多いのも魅力です。
■組織構成:
2名/先輩同行(半年〜1年)で少しずつ仕事を覚えて頂きます。
■企業特徴/魅力:
【業界安定性】
様々なお客様に当社製品を提供しておりますが、主軸となるのは食品加工(総菜等)の企業様であり、人々の生活に欠かせない領域で景気の影響を受けにくく、安定経営を続けております。
【離職率10%未満】
全体的に仲が良く和気あいあいとした社風で、社員の定着率が非常に高いです。年間休日数や土日祝休み、休日出勤した場合の振替休日などワークライフバランスもしっかりと整っており、社員の成長に対しても応援する風土である為非常に働きやすい環境になります。
【支持される理由】
当社製品の修理、メンテナンスといった保守管理に注力しており、社内にサービススタッフ部門があるなど、ワンストップでのサポート体制が整っています。サービス拠点を札幌〜沖縄まで全国に配置し、万全の態勢を整えています。また、創業からの歴史もあり長いお付き合いをさせて頂いている企業様も多く支持を頂いております。
■当社製品:
スチームコンベクションオーブンや急速冷凍機等の加熱冷却機器、ジェラートマシン、ミキサー等の下処理機器、コーヒーマシン等の飲料機器等、当社製品の8割が海外から輸入した商品で2割は自社ブランド商品となっております。自社ブランドの販売も強化し、提案の幅を広げています。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他製品・プロジェクト事例

利用するツール・ソフト等

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
普通自動車免許

■歓迎条件:
同業他社、機械・自動車メンテナンス経験
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
400万円〜550万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円〜320,000円

<月給>
230,000円〜320,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は前職給与を考慮し、相談のうえ決定します。
※上記年収はモデルケースになります。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(昨年実績3ヶ月分)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区麻布台1-11-9
勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/神谷町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>
当面なし
本人希望やキャリアアップに伴う転勤の可能性はあり。

<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
■残業:月20時間ほど
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:配偶者15,000円、子5,000円/人(月額)
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上の方対象

<定年>
60歳
継続雇用制度あり※65歳まで

<育休取得実績>
有(育休後復帰率95%)

<教育制度・資格補助補足>
■OJT中心
■人事評価制度における昇級昇格でのキャリアアップあり
■Web形式により勉強会
■技術・技量向上のための研修

<その他補足>
■確定給付企業年金(DB)
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
待遇に変動はありません。
休日・休暇
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

夏季休暇(計画年休使用)、年末年始休暇、有給休暇
※年末年始は会社カレンダーによる

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社 エフ・エム・アイ
業種
重電・産業用電気機器(商社)
事業内容
■事業内容:
◇ホテル・レストラン・コーヒーチェーン・洋菓子店、給食等向け業務用調理機器・飲料機器の輸入・製造・販売を行っています。輸入機器を中心として、食品調理・加工・サービス分野におけるソリューション提案の専門集団であり、この分野においてトップ企業です。
◇海外トップメーカーの製品に加え自社開発品を積極的に提案しており、取扱機器は、ホテル・レストラン・カフェ・コンフェクショナリー・ベーカリー・給食施設・食品工場まで、幅広い分野で導入されています。
◇厨房機器業界では、美味しさの追求はもとより、近年では人手不足を背景に省エネ化、合理化が求められています。当社においては、省力化や生産性向上につながる機器の提案をはじめ、使い方やメニュー指導などお客様の立場に立ったコンサルティングにより、厨房現場の抱える様々な問題の解決を目指しています。

■概要:
創業以来<人類の食文化の発展への貢献>を理念に、より豊かな合理化の実現に向けて海外食文化の紹介、新しいフードビジネスの構築を支えるオリジナリティのある機器や情報を提供してきました。
ジェラートやエスプレッソなどカフェビジネスをいち早く日本で紹介し、また急速冷凍、再加熱のクックチルなど新調理法の紹介で業界変革を起こすなど、単なる機器販社ではなく、日本の食文化発展を担う志の高い企業です。
情報提供元:

「気になる求人リスト」を使うには、無料会員登録が必要です。

会員登録