映画上映システムのメンテナンス管理(課長職候補)◆業界トップシェア／東証スタンダート／土日祝休み【dodaエージェントサービス 求人】
ヒビノイマジニアリング株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 管理職・マネジャー
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/06/30 更新日:2025/06/30
仕事内容
映画上映システムのメンテナンス管理(課長職候補)◆業界トップシェア／東証スタンダート／土日祝休み
〜「音と光で人生に夢と感動を」／音響・映像分野のリーディングカンパニー・ヒビノG／見る人を包み込む音響空間を作り出す／土日祝休み〜
■ミッション：
当社では「映画館の、未来を創造する」の経営理念のもと、映画体験をより豊かにするため今後もより一層事業を拡大していきたいと考えております。
そのため、本ポジションでは今後の更なる事業展開を行うための課長職候補を募集したいと考えております。
■業務内容：
・メンバー管理／フォロー
・労務管理
・案件ごとの人員配置
・保守メンテナンスメンバーの受注促進など
※案件によっては現場に行く可能性もございます。
■組織構成：
現在は主任・係長がそれぞれ1名ずつおり、技術・保守メンテナンスメンバーは10名ほどいらっしゃいます。
そのため、入社後はメンバー管理などをメインでお任せしていく予定です。
■当社について：
当社は映写装置等、映画館に入る映画資材、部材全般を取り扱っております。 当社の強みは、マーケティングから、営業、施工、メンテまでを一貫してワンストップでサービス提供できる点で、業界シェアではトップクラスです。
「映画館の、未来を創造する」の経営理念のもと、映画体験をより豊かにするため今後もより一層事業を拡大していく予定です。
■当社のサービス：
（1）製作者の意図を100%忠実にスクリーンへ映し出す技術
・鮮明で高コントラスト。正確な色度と階調の再現。そしてスクリーンの隅々にまで均一な特性。評価基準が最も厳しいポストプロダクションや試写室で、その技術が評価されています。
（2）音響で観る人すべてを作品世界に包み込む
・すばらしい映画鑑賞体験を支えるのは、観客を魅了する音響です。当社は、空間形状や特性がそれぞれ異なる映画館で、作品本来の音響を正確に再現する技術を蓄積してきました。
・明瞭なダイアログや迫力ある効果音をすべての座席に届けるために、設計段階のシミュレーションや新しい調整技術の導入、感性的な要望に応えるチューニングに力を入れています。
※親会社であるヒビノ株式会社は渋谷ヒカリエなどに使用されているLEDディスプレイを展開しております。当社でもその技術を活かし、映画館でもLEDディスプレイを使用したより鮮明でダイナミックな映像や音響を届けていく予定です。
変更の範囲：当社業務全般
チーム／組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：※AVC機器の取り扱いがあり、以下両方に該当する方
・サービスエンジニアまたは施工管理のご経験をお持ちの方
・メンバー育成や管理のご経験
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
600万円〜700万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：500,000円〜583,000円
＜月給＞
500,000円〜583,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
無
＜給与補足＞
■賞与：年2回（夏季・冬季）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区海岸2-7-70 ヒビノ日の出ビル5F
勤務地最寄駅：ゆりかもめ線／日の出駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜勤務地補足＞
新交通ゆりかもめ「日の出駅」より徒歩2分※業務上やむを得ない場合のマイカー利用を許可
＜転勤＞
当面なし
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- 原則定時退社
- 管理職・マネジャー
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:30
時間外労働有無：無
＜その他就業時間補足＞
月残業：20〜30時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：福利厚生その他欄参照
社会保険：東京都電機健康保険組合
退職金制度：勤続2年以上対象※任意加入／確定拠出年金制度
＜定年＞
60歳
再雇用制度あり／65歳まで
＜教育制度・資格補助補足＞
OJTとなります。
＜その他補足＞
■ヒビノ従業員持株会加入
■財形貯蓄制度
■確定拠出年金
■保養所（健康保険組合）
■ベネフィットワン・ステーション加入
■指定飲食店の利用割引制度
■子ども手当：子1人あたり月8,000円（18歳に達した3月31日まで）
＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日
夏季休暇（4日）、年末年始休暇など
■有給休暇：入社半年経過時点10日（勤続1年で11日／採用月に応じた日数を付与）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ヒビノイマジニアリング株式会社
- 業種
- その他商社(その他)
- 事業内容
- ■事業概要：上映システムの設計、施行、保守
映画興行会社・映画製作会社・公共ホール・教育機関などのお客様に対して、デジタルシネマプロジェクター、シネマサーバー・シアターマネージメントシステム、スクリーン、シネマプロセッサー、スピーカーシステム、パワーアンプ等をご提供しています。
■主要取り扱い製品：
・映像機器（デジタルシネマプロジェクター、シネマサーバー、レンズ、スクリーン 等）
・音響機器（デジタルシネマプロセッサー、パワーアンプ、スピーカー 等）
・制御機器（シアターマネージメントシステム、遠隔監視システム 等
・その他関連機材
■経営理念：「映画館の、未来を創造する」／ビジョン：「音と光で人生に夢と感動を」「シネマに新しい可能性を」「オンリーワン企業」
・ヒビノイマジニアリングは、映画上映システムの設計と施工に60年以上取り組んでいます。作品世界へ引き込む鮮明な映像を再現する。見る人を包み込む音響空間を作り出す。そして、長期間にわたってその性能を維持し、上映ビジネスを支援する。蓄積した技術と経験、そして映像と音に対する感性を活かして、最良の映画鑑賞体験をつくります。
・全国の映画館に、上映システムの構築とサービスを提供。特に高い上映品質が求められるプロダクションや試写室に、多くの導入実績を持っています。今後一層事業を拡大し、映画体験をより豊かにしながら、鑑賞環境をより身近にしていきます。
■各種認可：建設業許可…国土交通大臣許可 (般-28) 6505号。電気工事業、機械器具設置工事業｜古物商許可…東京都公安委員会許可 第301091605710号