★働き方を改善したい損保業界出身の方へ【千代田区】JR貨物グループへの損保営業/土日祝休/残業20h【dodaエージェントサービス 求人】
ジェイアールエフ商事株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/07/03 更新日:2025/07/05
仕事内容
★働き方を改善したい損保業界出身の方へ【千代田区】JR貨物グループへの損保営業/土日祝休/残業20h
【JR貨物グループ内の従業員の方や法人各社を中心に、暮らしや事業活動のリスクに対して損害保険商品を提供することで安心をお届け】
〜主任ポジションでの採用/将来の幹部候補/残業月20h程度/土日祝休み/完全週休2日制/転勤なし〜
■職務内容:
・JR貨物グループ社員の個人分野損害保険商品の新規・更新・契約内容変更対応(自動車保険のインターネット手続更新想定件数:約150〜200件/月)
・JR貨物グループ社員への団体扱商品や団体保険の推進
※基本的には事務所での勤務で、メールや電話でのやり取りとなります。
■課題・ミッション:
時代の流れでインターネットでの保険手続きが普及してまいりましたが、当社はまだその割合が低い状況です。
会社方針としてインターネットでの手続き率向上(目標50%)に取り組んでおり、お客様へのご案内はもちろん、他メンバーを巻き込み、先頭に立って取り組んでいただきたいと考えています。
■取り扱い商品:
団体契約および団体扱各種保険、自動車保険、火災保険、傷害保険、運送保険
※各種保険がありますが、自動車保険を中心に対応いただきます。
■お客様について:
・JR貨物グループ会社
※鉄道貨物輸送、倉庫、トラック輸送、不動産などの事業を展開するグループ会社(全国に30社以上)
・JR貨物及びグループの社員・OB
JR貨物グループの福利厚生の一環として用意している損害保険のご案内がメインとなります。
■配属部署:
配属先の保険事業部は14名ほどです。個人営業と法人営業に分かれており、今回の募集ポジションでは、個人営業担当となります。将来的にジョブローテーションで法人営業を担当する可能性もあります。
■会社・求人の魅力:
◎鉄道貨物輸送を中心に幅広い事業を日本全国で展開している、JR貨物グループの一員です。安定した企業基盤のもとで安心して働くことができます。
◎2021年4月に損害保険事業をJR貨物より継承し、新たな事業の柱とすることを目指しています。アプローチ先は当グループの従業員やOBのため話がしやすい点も魅力です!
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれかのご経験
・損害保険会社勤務の経験をお持ちの方
・損害保険代理店業務に携わった経験をお持ちの方
■歓迎条件:
・損害保険募集人資格をお持ちの方
・損害保険代理店にて自動車保険の新規・更新、契約内容変更業務に従事された経験をお持ちの方
・損害保険代理店にて自動車保険のインターネット手続きの募集業務の経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
440万円〜530万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円〜330,000円
<月給>
280,000円〜330,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)前年度支給 計3.718か月分
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
保険事業部
住所:東京都千代田区富士見2-7-2 ステージビルディング 4F
勤務地最寄駅:飯田橋駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:無
- 交通
- <転勤>
無
※転勤はございません
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜17:50 (所定労働時間:7時間50分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均20時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:配偶者:1万3500円、18歳未満の子:3500円
住宅手当:住宅補助金制度
社会保険:※社会保険完備
退職金制度:入社3年後より
<定年>
60歳
再雇用制度(70歳まで)
<教育制度・資格補助補足>
■OJT研修
<その他補足>
■扶養手当(配偶者:月1万3500円、18歳未満の子:一人月3500円)
■技能手当
■住宅補助金制度
■慶弔見舞金(結婚・出産・死亡・傷病・災害)
■保存休暇制度(失効した年次有給休暇の一部を私傷病による長期療養が必要な際の休暇として利用できる制度)
■健康診断(人間ドック利用可)
■産前・産後休暇制度
■育児休暇制度
■介護休暇制度
■ベネフィット・ステーション利用OK
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、待遇の変更はありません
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
■土日祝休み
■有給休暇:10日(入社7ヶ月目より)
■年末年始休暇(12月30日から1月3日まで、除く1月1日)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ジェイアールエフ商事株式会社
- 業種
- リース・レンタル
- 事業内容
- ■事業内容:
・総合リース業
・不動産の売買、賃貸借及び仲介並びに管理業
・鉄道車両、コンテナ、荷役機械、自動車、航空機、船舶、コンピュータ、事務用機器、鉄道資材、建築資材、たばこ、石油類の販売
・金融業
・損害保険代理業
・財務関連業務委託及び財務に関するコンサルティング
■ビジョン:
・JR貨物グループは、全国に広がる鉄道貨物輸送網とグループの経営資源を活かし、新技術を積極的に導入し、産業と暮らしを支える総合物流サービスを提供します
・お客様の課題を解決する新たなサービスを創出し、社会に必要とされる存在であり続けます
・安全をすべての基盤とします