募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
<業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！>
■必須条件：
・当社の理念「明るい未来はこどもから」に共感し、社会や他者に貢献しようと努力できる方

■歓迎条件：
・Salesforce, chatworkなどのツールを使用したご経験がある方
・経理補助業務や会計補助業務の経験者
・簿記資格保有者
・保育業界に従事されたご経験がある方
・事業会社での法人営業または営業事務のご経験がある方

雇用形態

契約・嘱託社員

年収・給与

＜予定年収＞
300万円〜420万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：190,000円〜215,000円

＜月給＞
190,000円〜215,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
賞与：年2回（昨年実績2ヵ月分)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

仙台市、その他宮城県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：宮城県仙台市青葉区一番町1-1-31 山口ビル703
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

交通

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 未経験OK
• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 転勤なし
• フレックス勤務
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜16:00
休憩時間：60分（12:30〜13:30）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜その他就業時間補足＞
月平均残業：19時間

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規定支給（上限10,000円／月)
住宅手当：規定支給（月30,000円）
社会保険：・社会保険完備

＜定年＞
60歳
65歳までの再雇用制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞


＜その他補足＞
・役職手当
・資格手当（エキスパート制度）
・交通費支給あり　※上限10,000円まで
・図書祝い金制度
・在宅勤務制度 ※正社員転換後〜、5日/月が上限
・U・Iターン支援あり
　宮城県外から仙台市へ引っ越しを行う場合は、距離に応じて引っ越し手当を10万円から20万円支給

◇フレックスタイム制を導入しており、家庭と仕事を両立しやすい環境
◇昇降式デスクやデュアルディスプレイ、希望者にはバランスボールを支給
◇デザイン性と使いやすさを追求した執務室
＜契約期間＞
0年6ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
※6か月後に転換試験あり

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の給与変動はありません。

契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：無

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

年間休日120日以上（2024年度実績）
◇土日祝日休み
◇ 年末年始休暇
◇ 夏季休暇
◇ お盆など会社が定めた日
◇ 試験休暇
◇ 出産・育児休暇
◇ 慶弔休暇
◇ 看護休暇

完全週休2日制

注意事項

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　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社いちたす

業種

その他専門コンサル

事業内容

株式会社いちたすは、宮城県仙台市を拠点に、全国の幼稚園・保育園の経営コンサルティングを行っている会社です。
社名である「いちたす」には、毎日子どもたちの笑顔のために奮闘されていらっしゃる幼稚園・保育園の経営者さまに家族を ”1＋” という意味が込められています。

常に保育施設の経営者さまのお悩みに家族のように寄り添いながら、経営者の皆さまの＜時間＞と＜お金＞を確保し、価値を高めるコンサルティング・サービスをご提供しています。

【事業内容】
幼保業界専門の
・経営コンサルティング
・ブランディング支援
・経理・事務支援業務

【ビジョン】：明るい未来は子どもから
私たちは、保育施設の経営者が経営に集中できれば、職員が満たされ、子どもが幸せになり、それが保護者の幸せになると考えています。
さらに、保護者が幸せになれば地域も活性化していき、日本の未来も明るくなると信じています。
「幼児教育・保育が良くなれば、未来は明るい」という好循環の一番最初を応援するために、私たちは頼れる家族のひとりとして、支援を続けていきます。

【組織構成】
当社は13名で構成されており、女性が11名と多く活躍しています。
未経験からスタートした社員が多数おり、互いにサポートし合いながら成長しています。
フレックスタイム制を導入しており、家庭と仕事を両立しやすい環境です。

【社風】
・チャットを使用した、テキストコミュニケーションがメインです。
　自分の業務に集中でき、文章でやり取りをすることが得意な方は働きやすい環境です。
・誠実がベースの簡潔な人間関係
　就業時間中の雑談はなく、会話の内容は業務に関することが多いです。
　また、就業時間外の行事は行っておらず、メリハリをつけてお仕事ができます。
・評価は、成果（出来栄え）ではなく、結果（数字）で行います。
・成長意欲のある方を応援します！
　新しい知識やスキルを積極的に学び、自己成長を目指す姿勢を持つ方、常に学び続け、成長を追求する意欲がある方を応援し、
　サポートする体制が整っています。