募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
不動産ビジネスの基本を理解している方
⇒以下（1）もしくは（2）を満たしていること
　　（1）事業収支の作成・読み取りが可能
　　（2）不動産関連知識の資格を保有している（宅地建物取引士 /不動産証券化マスター/不動産鑑定士など）

■歓迎条件
ホテル開発・運営経験
ゼネコン等におけるプロジェクトマネジメント経験
アセットマネジメント（AM）経験
金融機関での不動産業務経験

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
600万円〜950万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：350,000円〜490,000円

＜月給＞
350,000円〜490,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年齢や経験、前職の年収を考慮し相談に応じます。
■昇給：年1回／賞与：年2回※初年度は月割で按分、2年目より満額支給
■賞与は会社の業績および個人の評価により支給額を決定

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
東京本社
住所：東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館3F
勤務地最寄駅：JR線／東京駅
受動喫煙対策：その他（屋内禁煙（喫煙専用室設置））
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
有
制度上有（入社2年後に職群コースをご選択いただき、全国転勤部署異動があるコースの他、職種や地域を限定する勤務が可能）

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 35歳以上も歓迎
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 社宅・家賃補助制度
• 退職金制度
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00〜17:50 （所定労働時間：7時間50分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（但し、福利厚生欄参照）
家族手当：非管理職かつ世帯主のみ/子は18歳まで
寮社宅：自社保有物件の賃料割引入居可能
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
資格手当（弁護士・公認会計士/月10万円、不動産鑑定士/月8万円、一級建築士/月6万円、不動産証券化協会認定マスター/1万円　等）、所定の資格登録・法定講習費用の会社負担　等

＜その他補足＞
■時間外手当（全額支給）
■通勤手当（全額）又は在宅勤務手当（月5千円）
　在宅勤務手当支給月は通勤交通費を実費精算
■等級手当
■役職手当
■地域手当（東京・神奈川勤務のみ）
■資格手当
■育児介護休業
■慶弔見舞金・休暇
■退職金
■転勤に伴う借上社宅・引越支度金
■保有物件の賃料割引入居
■所定の資格登録・法定講習費用の会社負担
■ベビーシッター助成金制度
■自社参画ホテルの宿泊利用料割引※年間10万円まで当社ホテルをご利用いただけます。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
総合職採用となります。

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件変更はありません。

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏期休暇（3日）、年末年始休暇（7日）、年次有給休暇（入社6ヶ月後に10日付与、最大20日）、慶弔休暇、産休・育休など

完全週休2日制

注意事項

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　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

サムティ株式会社

業種

建築・土木・設計

事業内容

【事業内容】
　■不動産開発事業
　■不動産ソリューション事業
　■不動産賃貸事業
　■ホテル開発・保有・運営事業　他

【独立系総合不動産企業としての優れたビジネスモデル】
■同社は、事業用地の仕入、マンションの企画・開発、賃貸募集、物件管理、販売及び保有をグループ内で完結できる「総合不動産会社」として成長を続けています。賃貸マンションを中心に、オフィスビル、商業施設など多様な資産を保有。
■≪成長×安定≫の事業展開。「不動産事業」による成長性と「不動産賃貸事業」による安定性、2本柱での経営推進がサムティグループのビジネスモデルの強みです。この2 事業の組み合わせによって、これまでに「バブル崩壊」「リーマンショック」という2 つの大きな金融危機を乗り越え、成長を続けてきました。また、「つくる/取得する」〜「貸す」〜「売る」〜「受託する」をグループでノンストップで推進し、効率良いビジネスモデルを実現。信託受益権など、金融と不動産を融合した幅広い専門的な知識・経験が習得可能な環境です。

【圧倒的・継続的な事業拡大】
■収益不動産を全国各地で取得し、圧倒的な開発物件数を実現しています。開発物件数は総数約715件（竣工済約472件／開発予定約243件）。
■営業拠点としても、全国に展開。東京支店（2011年2月）、福岡支店（2012年6月）、札幌支店（2015年5月）、名古屋支店（2016年3月）、広島支店（2019年12月）、仙台支店（2025年1月）を開設。
■サムティホールディングス株式会社は、ロサンゼルス・ドジャース 山本由伸投手とブランドパートナー契約締結！

【ビジネスモデル転換】
■2024年10月には、更なる成長ステージに進むため、ヒルハウス・インベストメント・マネジメントと資本業務提携を行い、重要な一歩を踏み出すことを決断。強固な収益基盤の構築を目指しています。今後、サムティグループは目まぐるしく変化する市場環境において、さらなる柔軟性を持ちながら新たな収益モデルへの転換を図ることで、国内外において確かな地位を確立し、企業価値の向上実現に取り組んでいきます。