募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■応募要件：
・第二種電気工事士
・第一種運転免許普通自動車

■歓迎要件：
・電気施工管理技士の有資格者
・電気施工管理の経験者


＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
500万円〜860万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：260,000円〜400,000円

＜月給＞
260,000円〜400,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：あり
■賞与：あり（年2回・計4.5か月分　※前年度実績)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

滋賀県、愛媛県
＜勤務地詳細＞
愛媛営業所
住所：愛媛県伊予郡松前町北川原1243番1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜勤務地補足＞
従業員用駐車場あり、車通勤可

＜転勤＞
無

特徴

• 第二新卒歓迎
• 転勤なし
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度

勤務時間

＜勤務時間＞
8:00〜17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定による
家族手当：15,000円/月　健康保険上の扶養家族を有する方
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT研修

＜その他補足＞
・時短制度（全従業員利用可）
・自転車通勤可（全従業員利用可）
・出産・育児支援制度（全従業員利用可）
・資格取得支援制度（全従業員利用可）
・研修支援制度（全従業員利用可）
・U・Iターン支援（全従業員利用可）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

休日・休暇

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

休日：日、祝　※土曜日は会社カレンダーによる。
その他休日：夏季5日、年末年始6日

完全週休2日制

注意事項

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企業情報

社名

岡本電気株式会社

業種

プラント・設備関連

事業内容

■事業内容：
電気工事業、環境事業、エンジニアリング事業

■事業案内
工場の電気設備を中心に豊富な知識と技術力で、電気設備工事から制御設計、メンテナンスまで、関連会社と連携して一括で対応いたします。
また近年では、電気工事のみならず環境事業にも力を注いでおります。

〇電気設備工事設計・施工（電気工事業）
電気設備の設計と施工、特に工場における生産設備などの新増設・移設・改造等に伴う電気設備工事・施工管理は、1960年の設立当初より弊社が最も得意とする分野です。
生産システムの構築に必要な電気設備工事を、現場の環境、設備や制御方法、工場のブレイク期間等のニーズに合わせて施工致します。

〇脱硫・脱臭フィルター事業部（環境事業）
脱硫・脱臭フィルター事業部は硫化水素除去（脱硫）フィルター コルラインRの製造販売をしています。
硫化水素の発生は人体に有害なだけではなく、電子機器内の金属を腐食し、短絡などのトラブルを発生させるため、硫化水素除去、無害化対策が必要です。
脱硫フィルターの製造販売を通じ、お客様とそこで働く方々、周辺住民の方々が安全に快適に過ごせることを目指しています。

〇岡本エンジニアリング（エンジニアリング事業）
岡本エンジニアリング株式会社は、制御システムを専門に扱う会社として1986年に岡本電気より独立分離した開発型企業です。工場内の生産工程で、モノを移動させたり、加工を施したりするときに活躍する産業機械。これらの機械を司るFA制御の設計を行っております。
システムの検討から稼働後のフォローアップまでの一貫設計はもちろんのこと、設計・製作・プログラムなどの個別発注にも全力でお応えします。

FA制御装置の新規開発では、システム検討、ハード設計からソフト設計、試運転調整、生産立会まで、一貫して行っております。また、既存システムの改造、現状設備の業務改善、古い設備のリプレースなど、現地調査から改造設計、現地改造、試運転調整など幅広く行っております。