【横浜・港北区】設備工事施工管理(床暖房・空調等) /遠方出張転勤なし/東京ガスG/地域密着【dodaエージェントサービス 求人】
東京ガス横浜中央エネルギー株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
掲載開始日:2025/07/03 更新日:2025/07/03
仕事内容
【横浜・港北区】設備工事施工管理(床暖房・空調等) /遠方出張転勤なし/東京ガスG/地域密着
◎資格を活かせる!管工事施工管理技士1級資格お持ちの方へ/創業120年以上・地域密着経営/年間休日121日(土日祝)◎
生活に欠かせない給湯器やガス配管、給排水配管といった住宅設備機器設置工事の進行管理をお任せいたします。
■業務概要:
主にガス温水床暖房工事設備工事に関わる施工管理業務を担当いただく予定です。
※空調・給排水を専門とする部門もあり、ご経験分野に合わせて床暖房以外の施工管理職にてポジション打診の可能性もございます。
■業務の流れ:
ハウスメーカー様より設置工事の依頼を受ける
↓
設備設計の確認:設計図や仕様書に基づく設備の設置内容の確認
↓
工事中の進行管理(進捗・品質・安全・コスト管理)
↓
機器の動作確認
↓
対応完了※工期は1現場120日ほどです。
ほか、工事に関わる資材の手配や、連携する協力会社の調整や書類作成等の業務もございます。
各種報告書や記録の作成・管理は事務スタッフがメインで対応しますので、施工管理業務に集中できます。
※経験・業務習熟度に応じて以下業務も対応いただく予定となります。
営業:顧客へプランの提案、契約の締結、アフターフォロー
■お仕事の進め方:
◎外出時:週3.4日程度は事務所外での業務がメイン。午前午後に1件ずつ、現場確認に向かいます。
◎内勤時:週1.2日程度は事務所内での業務メインです。資材の発注や工事関係書類作成、図面修正等の業務を行います。
■組織体制について:
設備本部事務所では20名体制で運営しております。
うち施工管理担当者は、30代1名、40代4名の5名です。
■業務の特徴:
・対応エリア:横浜・川崎エリアが8割となり、世田谷区・目黒区・大田区のほか鎌倉エリアも対応しております。
・長期出張:ございません。現場の状況によって直行直帰も可能です。※社用車あり
信頼関係を築く協力会社(11社)と連携しながら対応いただきます。
■当社の特徴:
地域密着型の運営を続けており、住環境設備会社として新しい技術を還元しながら事業を行っております。
現在は個人住宅から大規模施設まで快適な住宅・設備環境の提供できる事業にまで成長しております。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・管工事施工管理技士1級の資格
■歓迎条件:
・監理技術者資格
<必要資格>
必要条件:管工事施工管理技士1級
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
550万円〜650万円
<賃金形態>
月給制
※経験・年齢を考慮の上、決定します。
<賃金内訳>
月額(基本給):350,000円〜450,000円
<月給>
350,000円〜450,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験や経歴に応じて増減の可能性があります。
昇給:年1回(4月)/賞与:年2回(7月・12月)
■手当について:
・等級手当
・役職手当
・技能手当
・資格手当
・住宅手当
・家族手当
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
<勤務地詳細>
設備本部
住所:神奈川県横浜市港北区新吉田東8-52-8
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
※転居を伴う転勤なし(すべて横浜市内)
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:45〜17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:配偶者:月1万3000円、子供:月7000円/人
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:入居条件有
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
◎研修センターで研修後現場OJTを実施。独り立ちの目安は約1年です。
◎資格取得サポート:業務に必要な資格を取得した場合は、講習費用と受験費用(合格した回)を会社が負担。
<その他補足>
■確定拠出年金制度
■財形貯蓄制度
■社内行事(社員旅行、永年勤続・社長賞表彰)
■東京ガス・自社福利厚生施設利用可能
■ライフサポート制度
■有休積立制度
■表彰制度(勤続10年・20年・30年)等
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
2ヶ月
(入社後研修含む)
労働条件は本採用と同じです。
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日
■休暇について
月1.2回程度土曜出勤あり
GW・夏期・年末年始休暇あり
有給休暇(初年度10日)
特別休暇、産前産後・育児休業、介護休業
リフレッシュ休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 東京ガス横浜中央エネルギー株式会社
- 業種
- プラント・設備関連
- 事業内容
- ■事業内容
・ガス機器をはじめ、空調機器・電気機器など、住環境に かかわるすべての住宅設備機器の販売
・各種ガス機器、住宅設備機器の設置工事にともなう設計・施工
・個人住宅・オフィスビル・店舗、その他の建物の給排水衛生設備・ガス設備・空調設備(GHP)の設計・施工
・戸建住宅・マンション・各種商業施設などのリフォーム増改築工事の設計・施工