【大阪/転勤無/選考会形式】日勤/設備保全◆サントリーG◆ウイスキー◆安定性...

サントリーホールディングス株式会社

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【大阪/転勤無/選考会形式】日勤/設備保全◆サントリーG◆ウイスキー◆安定性〇【dodaエージェントサービス 求人】

サントリーホールディングス株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 大阪市、その他大阪府

掲載開始日:2025/07/07 更新日:2025/07/07

仕事内容

【大阪/転勤無/選考会形式】日勤/設備保全◆サントリーG◆ウイスキー◆安定性〇

【安定したサントリーGでキャリアを形成できる/ウイスキーが好きで、ウイスキーづくりに興味がある方募集/25年11月入社〜業界最大手のサントリーグループで長期的なキャリアが築ける〜住宅補助有・福利厚生充実◎】

■職務内容:
・配管構成による原酒移送、ブレンド作業
・濾過機を用いた原酒、ウイスキーの濾過作業
・品質確認(官能評価含む)、管理、改善
・設備の点検、改善業務

中味製造工程(ブレンド、濾過)のオペレーション、生産管理、設備メンテナンス、その他改善業務を含む日常業務をお任せします。

■業務のやりがい
自分自身が作った製品が、身近な人々の生活にあふれており、大きなやりがいと責任感を感じながら仕事に取り組めます。

■教育体制:
ご入社後は研修に加えて、教育担当の先輩社員(コーチャー)が現場での指導を行いますので、未経験でも安心して就業いただけます。1人1台PCが貸与され、改善報告書の資料を作成いただくなど、製造ラインに従事するだけでなく幅広いスキルが身につきます。

◆就業環境:
・残業は10〜20時間程度/月(繁忙期・閑散期など基本的に差はないですが、夏は平均的に少しだけ多くなる傾向)

■雇用形態
※サントリーホールディングス株式会社での採用後、出向という形でサントリー株式会社の勤務になります。
※サントリー株式会社の事業内容:国内・海外のビール・スピリッツ・ワイン事業、及び、ビール類・スピリッツ類・ワインなど酒類の製造・販売

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他製品・プロジェクト事例

利用するツール・ソフト等

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
◆応募要件:異業界からのご応募歓迎です。
・ウイスキーが好きで、ウイスキー造りに興味がある方
・食品・医薬品等の製造部門経験者(オペレーターや設備メンテナンスなど)

◆歓迎要件:
・酸欠作業主任者
・危険物取扱(乙4)
・特定化学物質技能講習
・高圧ガス保安管理責任者(冷凍)
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
400万円〜730万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):239,500円〜369,250円

<月給>
239,500円〜369,250円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記想定年収には時間外手当20時間分を含みます
※夜勤、交代勤務手当・住宅手当別途あり
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
山崎蒸溜所
住所:大阪府三島郡島本町山崎5-2-1
勤務地最寄駅:JR線/山崎駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>

転勤は発生しません。入社後一定の要件を経て、ご本人の希望があった場合は「勤務地非限定(転勤あり)社員へ転換できます。

<オンライン面接>
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
8:30〜17:00 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
※勤務パターンは一例です。配属部署により変わります。
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:勤続2年以上

<教育制度・資格補助補足>
入社時集合研修、現場OJT、フォローアップ研修、ステップアップ研修、社内資格別研修、応募型研修

<その他補足>
■交通費全額支給
■所定外勤務手当
■休日勤務手当
■深夜勤務手当
■出張手当
■交代勤務手当
■社員食堂
■共済会
■永年勤続表彰
■引っ越し費用会社負担(入社時、転勤時)
■家族手当
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
休日・休暇
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇18日〜24日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数121日

■週休2日制(月8〜10日休み)
■慶弔休暇、リフレッシュ休暇、育児休職、介護休職など

完全週休2日制
注意事項
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 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
サントリーホールディングス株式会社
業種
食料品(メーカー)
事業内容
■事業内容■
酒類、食品、健康食品等の研究開発および製造販売
2009年2月よりホールディングカンパニーとして再編を実施しました。サントリーのグループ力の強化を目指し、また事業間のシナジー強化を目的に実施しました。
■会社沿革■
1899年、鳥井信治郎によって創業され、100年を超える歴史を歩んできました。甘味果実酒「赤玉」を創造し日本の洋酒文化を拓き、わが国初のウイスキー事業に着手。さらにはビールや食品・清涼飲料事業に進出するなど、フロンティアスピリッツで常に新しい事業に取り組んできました。その歴史は、挑戦と市場創造の歴史そのものといえるでしょう。チャレンジ精神は、例えば、洋酒が今日のように身近なお酒となるためには様々な活動を展開してきたわけですが、お客様の声に絶えず耳を傾けることを基本に、お客様と一体となって市場を創造し、醸成させ成長させてきた、お客様志向の精神とともに発揮されてきたのです。これらチャレンジ、お客様志向との創業以来の変わらぬ企業精神が、事業活動の隅々にまで浸透し、「生活文化企業」をめざしたすべての活動の原点になっています。
■会社の特色■
サントリーの事業はお得意先やお取引先、そして社会のおかげで成り立っているという考えのもと、事業で得た利益は「事業への再投資」にとどまらず、「お得意先・お取引先へのサービス」や「社会への貢献」すべきと強い信念をもっています。この創業者精神は現在に受け継がれて、企業市民の考えからサントリー美術館、音楽財団、文化財団、サントリーホールなどでの文化活動や地球自然環境保護を目的とした環境問題への様々な取り組みを積極的に展開しています。サントリーは、常に市場の創造に挑戦し、市場・お客様・社会から信頼される企業をめざしています。
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