【月間200万UUのメディアを育てる】広告運用の戦略から一気通貫で担えるWebマーケター募集!【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社イノベーション [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/07/07 更新日:2025/07/07
仕事内容
【月間200万UUのメディアを育てる】広告運用の戦略から一気通貫で担えるWebマーケター募集!
自社メディア「ITトレンド」およびオンライン展示会「ITトレンドEXPO」のWeb広告運用(設計〜改善)を担当し、 資料請求/イベント登録などのユーザー獲得を最大化するポジションです。
Google・Yahoo!・Metaなど主要媒体の広告戦略立案から日々の運用改善まで一貫してお任せします。
■業務詳細:
・大規模予算でのオンライン広告のインハウス運用
・各プロダクトのマーケ戦略の立案
・上記戦略の効果測定や分析、改善
・サイトUI・UXの改善提案、ディレクション
・新規ユーザー獲得のためのWeb広告戦略実行
・コンテンツの効果測定や分析、改善
■持っていただく目標:
・比較サイトでの資料請求数
・オンライン展示会イベントでの参加登録人数
・自社メディア、自社開催Webイベントでのユーザー体験の向上
■働く環境:
・主な広告媒体:Google、Yahoo!、Facebook、Instagram、Twitter、LINE、YouTube、など
・サイト分析:Google Analytics
・SFA:Salesforce
・DWH:BigQuery
・BI:Tableau、LookerStudio
※その他ノーコードツールなど複数のツールを活用しています。
■本ポジションの魅力:
『月間億を超える規模の広告予算 × 月間200万UU─大規模アカウントを自社でハンドリング』
・エンジニア・営業との距離が近く、UI/UX改善や新規事業にも挑戦可能
・広告スペシャリスト・マネージャーはもちろん、プロダクトオーナー/事業企画へのステップアップも視野に
※株式会社イノベーションの社員として、株式会社Innovation & Co.に在籍出向となります。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・Web広告(検索 or SNS)の運用経験1年以上
※代理店・事業会社いずれも可。アシスタント業務から施策提案まで携わった経験を歓迎
・施策の仮説立案→実行→効果検証を自走した経験(規模不問)
■歓迎条件:
・Google広告・Yahoo!広告・Meta広告の実運用経験
・GA4などデータ分析ツールを用いたレポーティング・改善経験
・LPやサイトのUI/UX改善ディレクション経験
・チームメンバーや後輩のメンター/育成経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
480万円〜660万円
<賃金形態>
年俸制
半期ごとに評価を行う半期年俸制です。
<賃金内訳>
年額(基本給):4,015,680円〜5,521,560円
固定残業手当/月:65,360円〜89,870円(固定残業時間25時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月額>
400,000円〜550,000円(12分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
昇給:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区渋谷3-10-13 TOKYU REIT 渋谷Rビル 3F
勤務地最寄駅:JR線/渋谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <勤務地補足>
JR渋谷駅東口から徒歩6分、副都心線渋谷駅16番出口から徒歩5分
※初日とレクチャー期間(1〜2週間程度)後に在宅勤務に切り替えます。業務に内容によっては、オフィス出社での勤務となります。
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(上限有)
社会保険:東京広告業健康保険組合加入
<定年>
60歳
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
新入社員入社時研修、新入社員フォロー研修、教育(外部)研修支援制度など
<その他補足>
【手当】
在宅勤務手当(月5,000円と一時金30,000円)
【福利厚生】
従業員持株会、副業可、各種表彰制度、社内カウンセリング制度、クラブ活動支援制度、慶弔見舞金制度、人間ドック全額補助(35歳以上)、育児・介護短時間勤務制度 など
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
年間休日:125日(土日、祝日、夏季休暇、年末年始)
・有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業など
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社イノベーション
- 業種
- インターネット関連
- 事業内容
- 株式会社イノベーションは2000年12月に設立し、2016年にグロースへ上場しました。現在、4社のグループ会社を持つ会社へと成長し、様々な領域の働くを変えるサービスを展開しています。
■イノベーショングループ経営理念-「働く」を変える-
私たちは、多くのビジネスパーソン・起業家・組織・会社を成功に導かせるべく、起業家精神をもって、世の中に新しい価値を提供し「働く」を変え、産業ごとにある世の中の非効率や負を解決しています。継続事業の成長に加え、今まで培ってきた当社の「ノウハウ/アセット」やオンラインプラットフォーム事業を中心に蓄積してきた「データ資産」を新たな市場に投入していくことで、グループの次世代を担う新規事業の立ち上げも活発に行っています。また、CVC(コーポレートベンチャーキャピタル)によるオープンイノベーションを推進し、変革者として世の中の働くを変えていきます。
■事業内容
①オンラインメディア事業
【ITトレンド】IT製品などのBtoB向けサービスの比較・資料請求ができるメディア
【ITトレンドEXPO】最新のIT・ビジネスのトレンドが学べる業界最大級のオンライン展示会
【bizplay】「いまの仕事を、もっと面白く。」をコンセプトとした、ビジネス動画プラットフォーム
②ITソリューション事業
【List Finder】営業活動を効率的に行える仕組みを提供しているMAツール
【Sales Doc.】営業資料の整理と資料閲覧の可視化を実現するセールスイネーブルメントツール
【Cocripo】生産性を向上し、情報格差をなくすオンラインセミナーサービス
③金融プラットフォーム事業
【IFA】資産運用やタックスマネジメントなどの支援行うコンサルティングサービス
【M&A支援】M&Aの仲介や、中小企業の事業承継の支援を行うコンサルティングサービス