【日比谷】保険コンサルタント◆週3~4リモート可/残業少/柔軟な働き方◆中小企業の経営サポート【dodaエージェントサービス 求人】
G.S.ブレインズ税理士法人 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/07/07 更新日:2025/07/07
仕事内容
【日比谷】保険コンサルタント◆週3~4リモート可/残業少/柔軟な働き方◆中小企業の経営サポート
〜保険業界の知見を活かせる/柔軟な働き方◎月平均残業10~15時間/週3〜4在宅可/時差出勤可能〜
■業務内容:
当社は、グループ内の税理士法人と連携し、顧問先である中小企業(約400社)に対し、経営支援の一環として保険提案を行っています。本ポジションでは、保険コンサルタントとして、提案をいただける方を募集致します。
■業務詳細:
「顧問先の“成長支援”をミッションとする営業」として、「自社の利益」ではなく、「顧問先の経営支援・成長」を最優先に、経営全体を見据えた提案をいただきます。
・保険商材のご提案
・退職金準備/税務対策/福利厚生などに応じた最適な生命保険設計
※取り扱い保険会社は12社で、保険会社に属さない独立系の立場を活かし、
真にお客様の立場に立ったコンサルティングが可能です。
■本ポジションの魅力:
・飛び込み営業・ノルマ・転勤なし
・訪問先はすでに信頼関係がある税理士経由の顧問先企業
・退職金準備/税務対策/福利厚生などに応じた最適な生命保険設計
・契約後のアフターフォロー含む、中長期での支援型営業スタイル
・在宅勤務可/コンプライアンスを重視した誠実な営業
■当社の魅力:
・当社は税務・財務・経営コンサル・金融支援・保険・DX支援・事業承継など、多角的に経営支援を提供することで、お客様企業を『絶対に倒産させない』という使命を持っています。
・社員ファーストの社風で、社員が過重労働になるような案件は受けないなど、「全スタッフの物心両面の幸福を追求する」というミッションを大事にしております。
■組織構成:
現状2名(60代、30代)体制の組織構成となっています。
■働き方:
・残業時間月平均10〜15時間でリモートワークも可能です。(ルールは最低月2回の出社※入社1年目は出社多め)
・早上がり制度(業務上問題無ければ17:30に退社可=実質7時間)
・無理な数字目標なし/ご自身のペースで丁寧な提案が可能
・税務・財務・人事など、多様な知見を得てキャリア形成可能
変更の範囲:無
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
<職種未経験歓迎/業界未経験歓迎>
■必須条件:
・保険商材の営業経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):228,550円〜355,600円
固定残業手当/月:52,700円〜81,900円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
281,250円〜437,500円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回
評価制度が明確に開示されており、透明性のある評価がなされます。マネージャーや部長の年収も開示があるため、ご自身でキャリアパスの選択も可能です。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
★本社(基本はこちら)
住所:東京都 千代田区有楽町1-2-2 東宝日比谷ビル17F
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:無
- 交通
- <転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週4日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:30〜18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※17:30以降は本人の業務状況に応じて終業可能。■残業:月平均10〜15時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費精算
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■外部研修費用負担
<その他補足>
■各種社会保険完備
■退職金制度
■昇給:年1回
■交通費支給
■時短制度
■出産・育児支援制度
■在宅勤務制度(該当部門においては平均出社率50%程度)
■ワクチン接種休暇
■在宅勤務支援(サブモニター等を貸与)
■時差出勤制度
■リファラル採用制度
■インセンティブ制度(契約内容により上限15~80万円)
■懇親会費用負担
■税理士登録費用負担
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■出産・育児休暇
■試験休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- G.S.ブレインズ税理士法人
- 業種
- その他専門コンサル
- 事業内容
- ■事業内容
同法人は税務相談・申告を中心として、中小企業〜上場企業まで幅広いクライアントの経営支援を行っております。さらに、クライアントの規模や要望に合わせて、公開支援や資産税業務、資金調達や経営計画、マーケティング、組織開発等の経営支援をワンストップで行います。