【静岡県磐田市/転勤なし】電気制御設計◆業績好調/残業20ｈ/年休120日/大型機、ロットの受注増◆【dodaエージェントサービス 求人】
ミズノデンソー株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 静岡県、名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2025/07/07 更新日:2025/07/07
仕事内容
【静岡県磐田市/転勤なし】電気制御設計◆業績好調/残業20ｈ/年休120日/大型機、ロットの受注増◆
≪平均残業20時間とワークライフバランス◎/完全週休2日（土日休）・年休120日/事業拡大中・2022年第2工場完成・2024年豊橋事業所拡大・2025年滋賀事業所開設/制御盤製造一筋30年/「盤屋のプロ集団」として国内大企業から高い評価/経験者募集/電気設計、制御（ソフト、ハード）設計職募集≫
■業務内容：
電気設計、制御（ソフト、ハード）設計職 の募集となります。
■業務詳細：
専用CADを使用して電機回路図の設計および制御盤内全般の配置設計などをお任せします。
<電機回路図の設計>
回路構成の確認 : 制御盤内に配置する機器や部品の種類と数を確認し、回路構成を決定します。
部品選定 : 各機器や部品の仕様を評価し、適切な部品を選定。信号レベル、電圧・電流要件、保護回路などを考慮します。
回路設計 : 選定した部品を使用して回路を設計。電源回路、信号回路、モーター制御回路など、必要な回路を構築します。
回路図作成 : CADソフトウェアを使用して、回路図を作成。部品の配置や配線を明確にし、可読性と保守性を確保します。
<制御盤内の配置設計>
サイズとスペースの確認 : 制御盤のサイズや設置場所に応じて、機器や部品の配置に十分なスペースが確保されているか確認します。
配線経路とケーブル管理 : 配線経路を計画し、配線に必要なケーブルやダクトの配置を決定します。信号の干渉や熱の影響を考慮します。
冷却と通気 : 電子機器の冷却や通気を確保するために、冷却ファンや通気孔の配置を検討します。適切な熱管理を行います。
メンテナンス性 : 保守や修理作業を容易にするために、機器や部品の配置を工夫します。アクセスや交換がしやすいようにします。
■同ポジションの魅力：
・安定性◎：大型の制御盤を作ることが出来る会社は少なく、技術力の高さからも取引先の企業様からのご紹介などもあり、大手企業様からの受注も非常に増えております。常に黒字決算を続けることができ、安定した基盤のもとで技術力を高めることができます。
・働きやすい環境：9年前に現在地に移転し製造現場を一新し、綺麗な環境にて業務に従事することができます。また、残業抑制にも取り組んでおり、月平均残業時間20Ｈとプライベートと仕事のメリハリをつけて働ける環境があります。
変更の範囲：無
チーム／組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれかのご経験をお持ちの方
・電気回路設計のご経験をお持ちの方
・制御盤内全般の配置設計の経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
350万円〜555万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円〜350,000円
＜月給＞
220,000円〜350,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※賞与年間2か月分と残業20時間を想定したモデル年収となります。
※基本給は、ご経験や年齢等を考慮の上、当社規定に基づき決定致します。
■賞与：2回/年(前年賞与実績年2.0ヶ月分)
■昇給：1回/年
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 静岡県、名古屋市、その他愛知県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：静岡県磐田市海老島718-15
勤務地最寄駅：JR東海線／豊田町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
- 交通
- ＜転勤＞
無
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※最大でも19時を目安に帰社できるように心掛けております。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：■規定による
社会保険：■社会保険完備
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT
＜その他補足＞
■職能手当：あり
・勤務成績、職務遂行能力等で会社が判断し決定します。
■給食手当：あり
・規定による
■制服貸与
■トレーニングルーム（本社）
■フリードリンク（本社）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
■試用期間中も変更なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
■夏季、年末年始、GW
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ミズノデンソー株式会社
- 業種
- 重電・産業用電気機器(メーカー)
- 事業内容
- 当社は、製茶工場の機械自動化に必要な制御盤を作る会社として平成元年に創業しました。
様々なクライアント企業の制御盤発注に対し、技術力/人材力を駆使して高品質な制御盤づくりを行い、「盤屋のプロ集団」として高い評価をいただいております。
＜当社の社風/特徴＞
・こだわりは、「美しい配線」と「お客様に選ばれる、品質の高さ」です。
・長年蓄積したノウハウと技術力、そしてスピーディで柔軟な対応力が強みです。
・社員同士のコミュニケーションが良く、「現場主義」で働きやすい環境づくりに努めています。
＜組織体制＞
・製造1課：大型制御盤・量産制御盤の盤内配線・ハーネス加工事業
・製造2課：制御盤設計・機械装置の試運転調整
・製造3課：新規機械装置の設計・製作
弊社の制御盤づくりのこだわりは「美しい配線」と「お客様に選ばれる、品質の高さ」です。
制御盤の扉を開け、中を見たときに「いいね」とお客様にご満足していただけことが目標です。
また、「太い電線」「大きなユニット」「トランスなどの重量物」などを組み込む、特殊制御盤にも対応できます。
他社では作ることが難しい、時間がかかる、キャパが足りないと敬遠された大型制御盤も、弊社なら確実に製作することができます。
まずは、お気軽に弊社までお問い合わせください。
「現場主義」で、社員の「働きやすい環境」の実現にも配慮しております。
社員同士のコミュニケーションが良く会社の雰囲気が良いことも、きっと「ものづくり」という仕事、制御盤づくりの役に立っているのだと私は信じております。
私の生涯のモットーは「現場主義」です。
社内の雰囲気を肌で感じ、現場の状況や小さな変化を見逃さずに把握することが大事です。
私自身、制御盤というものづくりが大好きなため、ほぼ毎日、工場内で社員達の製作作業を見守っております。
そうすると、従業員から作業や製造に関するノウハウの質問を私にしてくれて、それに対し適宜アドバイスするなどしながら、社員とも気さくに接しております。
また、業務効率アップのために「欲しい工具があるのですが…」と相談があれば、検討し購入するなど、社員の意見には必ず耳を傾けます。
社員が気持ち良く働けて、ストレスの無い作業環境づくりが目標です。