【エンジニア志望の方歓迎】システムエンジニア◆年間休日125日/研修制度有/地域密着型のIT企業【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社スプリングフィールド ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 埼玉県、東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県
掲載開始日:2025/07/07 更新日:2025/07/12
仕事内容
【エンジニア志望の方歓迎】システムエンジニア◆年間休日125日/研修制度有/地域密着型のIT企業
★三多摩地区地域密着型IT企業グループ／東京西部・多摩地域に深く根ざした事業を展開
★エンジニアを目指したい方必見！プロジェクトに入りながら研修などを通じてエンジニアへのキャリアを応援します。
■業務概要：
当社のシステムエンジニア・プログラマーとして業務に携わっていただきます。
※プロジェクトによってはリモートワークまたは客先常駐となる可能性があります。お客様先は首都圏（主に東京都、埼玉県、神奈川県）です。
■業務詳細：
・Web系／業務系システムの開発、サーバ設計／構築、ネットワーク設計／構築などを担当していただきます。
※経験の浅い方はeラーニング研修でしっかり学んでからプロジェクトに参画できます。
■キャリアパス：
将来的にはエンジニアとしてのキャリアパスがございます。社外のeラーニングを受講頂き徐々に知識を身に着けて頂きます。研修内容に関してはその方のご志向性に応じて都度コンテンツ内容を変える想定です。
■働き方：
・平均残業時間10時間程度
・土日祝休み
・年間休日125日
■当社について：
当社は東京・国分寺に拠点を置く地域密着型の企業です。
地域の法人会、商工会、経営者グループの研究会などに加盟しており、 企業経営者の声をじかに聞き、業務の現場を直接見ることを大切にしています。 先端的な産業分野で活躍する企業向けのシステム開発はもちろん、 「老舗」といわれる歴史ある中堅・中小企業の再活性化にも貢献しています。
地域の小学校にプログラミング教育の実施、地域おこしイベントの実施など地域プラットフォームを目指し地域に根差した活動を行っております。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
＜職種未経験歓迎・業種未経験歓迎＞
■必須要件：
・システムエンジニアになりたいというご志向性の方
■歓迎要件：
・システムエンジニアとしてのご経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
308万円〜616万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：175,000円〜370,000円
その他固定手当/月：25,000円〜30,000円
＜月給＞
200,000円〜400,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■その他固定手当：住宅手当（一律支給）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 埼玉県、東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県
＜勤務地詳細1＞
本社
住所：東京都国分寺市本町3-8-12 エクシードビル4F
勤務地最寄駅：各線／国分寺駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
顧客先
住所：東京都・埼玉県・神奈川県
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜勤務地補足＞
※プロジェクトによってはリモートワークまたは客先常駐となる可能性があります。お客様先は首都圏（主に東京都、埼玉県、神奈川県）です。
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■平均残業時間：月10時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限なし）
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：単身用あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上
＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65歳まで）
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
■eラーニング研修
＜その他補足＞
■資格手当
■社宅制度：会社指定の賃貸に居住の場合、賃借料の半額（上限25,000円）を会社が負担
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件変更：なし
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
夏季休暇、年末年始休暇、育児休業（取得実績あり）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社スプリングフィールド
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■事業内容：
◇Webサイト制作・運営・保守
◇会計・人事給与システムなどの技術ノウハウを活かしたITアウトソーシング業務
◇総務、経理代行業務、およびこれに付随する業務支援サービス
◇ソフトウェア技術者、OA業務スタッフの要員派遣
◇パッケージソフトウェアの販売
◇労働者派遣事業（許可番号：派13-312929）
◇ALSOKセキュリティシステムの販売協力店
■当社について：
当社は、国分寺市を拠点に西東京を中心とした首都圏で事業を展開しています。
当社は、この地域の法人会、商工会、経営者グループの研究会などに加盟しており、企業経営者の声をじかに聞き、業務の現場を直接見ることを大切にしています。
先端的な産業分野で活躍する企業向けのシステム開発はもちろん、「老舗」といわれる歴史ある中堅・中小企業の再活性化にも貢献しています。
特に私たちが心がけているのは、「ITで仕事のやり方を革新しましょう」というアプローチだけではなく、「長年培われてきた会社のノウハウを次世代へ確実に継承していくために、ITを上手に活用しましょう」という、 お客様の実態に即したご提案です。
今後は、企業市民としての意識をより強く持ち、情報システムとその活用ノウハウを地域社会に根付かせ、お客様とともに未来を創造していきたいと考えています。