募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・電気設計（計装設計）のご経験

■歓迎条件：
・FPGAやマイコンの設計経験
・情報処理技術者試験や電気主任技術者などの資格

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
500万円〜700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：320,000円〜410,000円

＜月給＞
320,000円〜410,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収は賞与3.5カ月分および月20Hの想定残業を含んだ想定年収です。
■昇給：年1回（1月）
■賞与：年2回（前年度実績：3.5ヶ月）
■決算賞与：業績により支給
■モデル年収：
40代技術職 主任 月給32万円 年収550万円
40代技術職 主席 年棒制 650万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

大阪市、その他大阪府
＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府摂津市香露園32-12
勤務地最寄駅：阪急京都線線／摂津市駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

交通

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 学歴不問
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 社宅・家賃補助制度
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
残業平均20H程度

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：第二子以降5歳未満の場合支給
住宅手当：転勤の場合は、支給制度あり。
寮社宅：単身用マンション
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞
60歳
65歳までの定年退職者再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
人事研修、現場でのOJT等
資格奨励金制度あり

＜その他補足＞
■出張手当(国内：2,000円／日、海外：3,000円／日。宿泊代、交通費は実費精算)
■財形貯蓄 等
■社員食堂あり
■カフェスペースあり（コーヒー・紅茶１日一杯無料）
■部活動あり（フットサル部・お花部etc…）
■リチャージルーム（仮眠室）あり
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

夏季休暇、年末年始、特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、有給休暇（入社後2日／半年経過後8日付与）

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

三星ダイヤモンド工業株式会社

業種

重電・産業用電気機器(メーカー)

事業内容

■概要：【世界最先端の技術力を誇り、世に出ていない素材の研究を行うことで未来の社会づくりに貢献します】
1935年の創業以来培ってきた「様々なガラスに対する高品質カッティング技術」を駆使し、「あらゆる硬脆性材料と、さらには金属、有機物を含む多層構造」に対応可能な加工プロセス及び装置・工具を、顧客に提供しています。スクライビング、ブレーキング、穴あけ、パターニング等の加工方法を、オリジナル刃先やレーザー発振器による最適なプロセス条件と、それを高い生産性で実現できる自動装置を提供している加工装置メーカーです。