募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・産業機械などカプラの使用される業界での経験
・マーケティングや企画経験
■歓迎条件
データを使用した統計や解析経験

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
512万円〜722万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：240,000円〜340,000円
その他固定手当/月：15,300円〜22,300円

＜月給＞
255,300円〜362,300円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■その他固定手当：一律住宅手当1万5300円〜2万2300円（居住地に応じて変動）
■賞与：6.3ヵ月　※直近実績

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都大田区仲池上2-9-4
勤務地最寄駅：都営浅草線線／西馬込駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
有

特徴

• 第二新卒歓迎
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 社宅・家賃補助制度
• 退職金制度

勤務時間

＜勤務時間＞
8:30〜17:15 （所定労働時間：7時間50分）
休憩時間：55分（12:00〜12:45）
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可

＜その他就業時間補足＞
■休憩時間12時とは別に15時から10分間休憩がございます。■月間平均残業時間：20時間程度

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：配偶者：12,000円　子：6,000円（月額）
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：転勤時のみ社宅を用意
社会保険：健康保険は機缶健康保険組合に加入
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
研修期間あり

＜その他補足＞
通勤手当、住宅手当、残業手当、家族手当(配偶者：12,000円/月　子供：6,000円/月)、退職金制度あり
福利厚生サービス(リロクラブ)、保養施設(東急ハーベストクラブ等)、従業員持株会制度、財形貯蓄制度、貸付金制度、懇親会補助金制度、確定給付企業年金制度、予防接種補助、慶弔見舞金、部門交流懇親会補助金、延長保育費用一部補助、配偶者転勤同行休業制度　など
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

土日祝日、年末年始9連休、夏季休暇9連休(2024年度)
有給休暇※年間5日間は「計画有給休暇」を実施
特別休暇(慶弔休暇、転勤赴任休暇、永年勤続(30年)※5日間の特別休暇と旅行券付与

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

日東工器株式会社(東証プライム上場)

業種

重電・産業用電気機器(メーカー)

事業内容

■事業内容：
・迅速流体継手（カプラ）の製造・販売／・省力化機械工具の製造・販売
・リニア駆動ポンプとその応用製品の製造・販売／・建築機器（ドアクローザ）の製造・販売