【新潟市】管理部門の責任者候補◆2020年設立・障がいのある方の「働く」を様...

株式会社NSGソシアルサポート

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【新潟市】管理部門の責任者候補◆2020年設立・障がいのある方の「働く」を様々な形で支援◆【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社NSGソシアルサポート [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 山梨県

掲載開始日:2025/07/10 更新日:2025/07/10

仕事内容

【新潟市】管理部門の責任者候補◆2020年設立・障がいのある方の「働く」を様々な形で支援◆

<新潟市・NSGグループ・土日祝休み・年間休日124日・管理部門の責任者候補として採用>

◆当求人の魅力
「障がいがあるなしに関わらず働く環境を選択して働き続けられるように」
という思いのもと、2020年にNSGソシアルサポートは立ち上がりました。
NSGグループの特例子会社として、多様な人財が活躍している企業です。
障がいのある方の「働く」を様々な形で支援する社会貢献度の高いお仕事です。

■仕事内容:
NSGグループの特例子会社として障がい者雇用促進事業を展開する株式会社NSGソシアルサポートにおいて、管理部門責任者候補としてバックオフィス業務全般をご担当いただきます。

■具体的には:
◎人事・総務
・採用、労務管理
・入退社手続き
・障がい福祉サービス管理事務業務
・障がい者雇用推進に関する管理事務
・社内ITシステム管理
・備品の発注・管理 など

◎経理
・仕訳、会計システム入力、出納業務管理
・売掛金管理
・請求書発行管理
・決算業務(日次・月次・年次)管理
・予算実績管理
・経営管理資料作成
・各種税務申告 など

障がい者雇用促進企業として障がい者の方も多く働いており、
障がい当事者へのサポートも業務の中で行うことがあります。
将来的には、経営の軸になっていただくことも視野にいれております。

■特例子会社とは:
障がい者の雇用機会の確保(法定雇用率2.3%)は個々の事業主ごとに義務付けられていますが、一方で、障がい者の雇用の促進及び安定を図るため、事業主が障がい者の雇用に特別に配慮をした子会社の設置が認められています。特例子会社制度は、障がい者に配慮した職場環境の設定、障がい特性に対応した業務の再編成等を可能とし、特に知的障がい者、重度障がい者、最近では精神障がい者の職域が拡大する等、障がい者本人にとってのメリットが大きく障がい者雇用を進める有効な方法となっています。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・人事または総務業務経験3年以上
・普通自動車運転免許

■歓迎条件:
・マネジメント経験
・障がい福祉サービス事務の経験
・日商簿記3級以上

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
300万円〜400万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円〜250,000円

<月給>
200,000円〜250,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※別途残業代支給
※上記はモデル年収となり待遇その他条件は経験・スキルにより決定します
■その他条件により以下手当を支給
 通勤手当 上限35,000円
 ライフプラン支援手当(基本給の4.5%)
■昇給:給与改定年1回
■賞与:年2回
※会社業績及び人事考課により決定

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
山梨県
<勤務地詳細>
新潟県新潟市
住所:新潟県新潟市中央区新光町5-1 千歳ビル 4階
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める就業場所
交通
<転勤>
当面なし

<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 年間休日120日以上
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
※月平均残業時間5時間程度
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限35,000円
社会保険:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
OJT等を予定

<その他補足>
・定期健康診断
・確定拠出年金制度
・育児短時間勤務
・介護短時間勤務
・NSGグループ企業の割引特典
(学習塾、各種習い事スクール、ホテルイタリア軒レストラン、賃貸不動産の仲介手数料、メディカルフィットネス ロコパーク など約70種)
・永年勤続表彰制度 など
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の労働条件:同条件
休日・休暇
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

原則土・日・祝休み
※詳細は会社カレンダーによる(イベント等年数回の土曜日出勤あり)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社NSGソシアルサポート
業種
医療・福祉関連
事業内容
■事業内容:
・障がい者の支援・サポート
・オフィスサービス等に関する業務
・学校サービス等に関する業務
・放課後等デイサービス・就労移行事業所の運営
・インクルージョン教育に関する講座運営業務
・障がい者支援コンサルティング
情報提供元:

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