【姫路】品質管理(車載ユニット製品)◆三菱電機G◆完全週休2日制◆原則転勤無しでスキルが身につく【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ダイヤモンドパーソネル [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 神戸市、その他兵庫県
掲載開始日:2025/07/10 更新日:2025/07/10
仕事内容
【姫路】品質管理(車載ユニット製品)◆三菱電機G◆完全週休2日制◆原則転勤無しでスキルが身につく
〜同業他社からの転職者が多数!/高品質が求めれられる自動車業界での品質管理/スキルアップサポート充実◎〜
■業務概要:
自動車搭載部品の品質管理をお任せいたします。自動車のボンネットに入っている部品となり、発電、エネルギー変換をつかさどる重要な部品となっております。
具体的には…
(1)製品の評価、調査・解析(性能、耐久等)
(2)サプライヤ管理(工程確認、品質改善活動、不具合対応等)
(3)文書発行(試験成績書、所内資料等)
《対象製品》
・自動車の駆動や制御に関わる各種機器(インバータ、ダイナモ、オルタネーター、xEVモータ、電動パワーステアリング等)
《効果》
・インバーター:直流電流(DC)を交流電流(AC)に変換する装置
※直流電力を効率的に交流電力に変換し、省エネ効果を向上に寄与するため、高品質が求められます。
・電動パワーステアリング:ステアリング操作の際に必要な運転者の力を、モータによって軽減・アシストする機器
※燃費は向上等に寄与するため、品質や最新技術が常に求められる商材です。
■教育環境
OJTによる実践的な教育はもちろん、三菱電機グループ内の500種類以上の研修を受講できます。初級編から応用編まで習熟度に応じた研修のみならず、製品に特化した研修なども用意しています。
■キャリアアップ
・三菱電機エンジニアリングへの転籍というキャリアアップもございます!
■サポート体制
サポートする専任のスタッフ(営業担当者)とは、適宜面談を行い、状況確認やアドバイスを行っています。定期面談とは別に半年に一度、目標管理の面談も行い、エンジニアとしての成長をサポートしています。
■特徴・魅力
(1)三菱電機グループの安定性
東証プライム上場、三菱電機のグループ企業として安定基盤を持つ当社。当社の正社員として派遣先で働く就業スタイルのため、給与はもちろん福利厚生も充実した待遇を用意しています。
(2)当社ならではの働き方
配属先は100%希望が叶う/待機期間もなく安定収入が手に入る!/原則転勤なし!同じ職場で長く活躍できます。
★有給消化率87%&入社日から有給付与!
(3)充実の福利厚生
ダイヤモンドパーソネルの社員は、充実した様々な福利厚生のメリットが適用されます
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・3次元測定器、オシロスコープいずれかの使用経験
■尚可:
・業界問わずQC検定3級以上をお持ちの方
★技術者派遣や学生時代にご使用経験のある方大歓迎です!
※仕事内容に不明点がある場合は、面接時にご説明をさせて頂きますのでご安心ください!
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円〜350,000円
<月給>
220,000円〜350,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:年間3.8か月分
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 神戸市、その他兵庫県
<勤務地詳細1>
三菱電機エンジニアリング 姫路事業所(広畑工場)
住所:兵庫県姫路市広畑区富士町1-40
勤務地最寄駅:姫路駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
三菱電機エンジニアリング 姫路事業所(千代田工場)
住所:兵庫県姫路市千代田町840
勤務地最寄駅:姫路駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細3>
三菱電機モビリティ株式会社 姫路事業所
住所:兵庫県姫路市千代田町840番地
勤務地最寄駅:JR線/姫路駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
・車、自転車、バイク通勤可能
<転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:00 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:45分(12:15〜13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業:月20時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:健康保険は三菱電機健康保険に加入
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
定年退職後の再雇用制度有
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
【研修制度】
日常業務OJT、スキルアップ研修、外部研修、e-learning
【資格取得支援制度】
試験合格時の受験料、通信教育の費用補助
<その他補足>
三菱電機グループの福利厚生制度をご利用していただくことが可能です。
三菱電機健康保険組合への加入、全国の保健所の利用、グループの福祉関係会社の各種サービスの利用など、生活面もこまやかにサポートしています。
■昼食制度
■株式会社ベネフィット・ワン運営のベネフィットステーション利用可能
※保養宿泊施設(国内約5,500か所)、各種スポーツ施設、
リラクゼーション施設などを会員料金で利用可能な総合福祉サービス
■入社時に転居が発生する場合は30万円の支度金を支給(社内規定有)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
正社員(無期雇用派遣)
<試用期間>
6ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
※GW/夏季/年末年始休暇は10連休以上の長期休暇を取得することも可能です。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ダイヤモンドパーソネル
- 業種
- 職業紹介・人材派遣
- 事業内容
- ■企業概要:
三菱電機グループの人材サービス会社となります。派遣先は三菱電機グループを中心に多くの大手企業との実績があります。
(1)労働者派遣事業(派13-040690)
(2)有料職業紹介事業(13-ユ-300324)