【名古屋】SE・PG(技術スペシャリスト候補)※基幹システム/268種類の資格取得サポート/在宅可【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社NTTデータ・ニューソン [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2025/07/24 更新日:2025/07/24
仕事内容
【名古屋】SE・PG(技術スペシャリスト候補)※基幹システム/268種類の資格取得サポート/在宅可
【技術>マネジメント・顧客折衝の方必見/268種類の資格取得サポート/自己研鑽研修は”稼働”と捉えエンジニア成長を全力支援/NTTデータグループ向けのプライム案件あり】
■業務内容:設立から約40年以上、ソフトウェアエンジニアリング技術を提供する同社。業務系アプリ開発エンジニアとして製造業界、サービス業向けの基幹システム系開発(mcframe等の生産管理・受発注システム関連)をお任せするスペシャリストを採用します。
(言語:Java若しくは.NET、C#、PHP、HTML5、CSS3)
■充実の研修体制(研修>稼働):一般的に「待機期間の繋ぎ」や「自己希望の場合は休日自己負担で受ける」エンジニア研修。同社はご自身で受講希望を出し、稼働中であっても、業務時間内に会社負担の研修を受ける形。NTTデータグループの研修機関を活用し、AWS認定資格講座、アジャイル開発・AI開発の基礎〜応用講座などすべて会社負担で対応をしております。
■スペシャリスト採用について:今回の募集ポストはPM・PLといったマネジメントのキャリアでなく、技術を突き詰めるエンジニアスペシャリスト候補の採用です。技術貢献・資格取得が評価基準となります。当社はグレードに合わせて、268種類の資格取得をサポート(例:上位グレード/システムアーキテクト)。マネジメントではなく技術を突き詰めたい方必見です。
■同社ならではの働くメリット(スキルを磨ける背景):
同エリアはNTTデータグループ様向けのユーザー系SIとして開発を手掛ける
案件あるいはNTTデータグループ様と帯同してプライムで対応する案件が約5割、通常のSESとして活躍いただけるケースの5割で構成されています。つまり、スキルに不安な方でもSESで基本設計を極め、徐々にユーザー折衝経験を重ねながらプライム案件・グループ向けの開発案件の上流にチャレンジすることも可能です。
■就業環境:次世代育成・女性活躍推進の取り組みで、仕事と育児両立のための職場環境の整備を実施。また、当事業所の平均残業時間は12時間程度となっており、ワークライフバランスを保ちながら就業いただける環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
プログラミング工程のご経験を1年以上お持ちの方
(Java、PHP、C#、VB.Netをメインで使用しております)
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
427万円〜739万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):267,000円〜472,000円
固定残業手当/月:33,300円〜58,800円(固定残業時間15時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
300,300円〜530,800円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■予定年収はあくまでも目安の金額であり、前職給与を考慮します。
■昇給年1回、賞与年2回(667,600円〜1,025,000円)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
東海事業所
住所:愛知県名古屋市中区栄3丁目11-31 グラスシティ栄12階
勤務地最寄駅:地下鉄東山線/伏見駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
当面なし
転勤の制度はありますが、基本的には発生しません。
その場合事前に面談の上決定いたします。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:30
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
フルフレックス対象者は社内規定による
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
住宅手当:規定あり
社会保険:各種社会保険完備(団体生命保険/損害保険)
<定年>
60歳
65歳までの継続雇用制度有
<副業>
可
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■NTTデータグループ独自の社内研修が受講できます
<その他補足>
■財形貯蓄
■確定拠出年金制度
■慶弔見舞金制度
■育児休暇制度・介護休職制度
■永年勤続制度
■NTTデータ社員持株会
■定期健康診断・産業医無料健康診断
■資格取得支援あり
■クラブ活動(野球・釣り等)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件変更なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(入社日に2〜10日付与、以降は毎年4月1日を基準として10〜20日付与/時間単位での取得可能)、慶弔休暇、特別休暇、出産・育児休暇、介護休暇、病気休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社NTTデータ・ニューソン
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■事業内容:
同社は情報処理システムのコンサルティングや、システムの企画から要件定義・設計・開発・保守・運用まで、
幅広い領域において経験と技術を蓄積し、お客様へとサービスを提供しています。