【東京/宅建士歓迎】自社高級分譲マンションの販売※年休125日/転勤なし/家...

株式会社坂入産業

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【東京/宅建士歓迎】自社高級分譲マンションの販売※年休125日/転勤なし/家賃補助など福利厚生充実【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社坂入産業 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2025/07/24 更新日:2025/07/24

仕事内容

【東京/宅建士歓迎】自社高級分譲マンションの販売※年休125日/転勤なし/家賃補助など福利厚生充実

~何かしらの営業経験×宅建士資格歓迎!/反響営業/年休125日/転勤なし/家賃補助制度など福利厚生充実/OJT制度/資格取得のサポートあり~

■業務内容:
自社分譲ブランドマンション(GREENPARK)の事業を手掛ける当社にて、モデルルームでの接客・販売業務をお任せします。
参考URL https://www.ssknet.co.jp/index.html

■担当業務詳細:
・モデルルームでの接客
・インターネット回線を通じての面談
・お客様からのお問い合わせ対応
・その他販売に関する業務
(契約書作成、ローン手続き、お引渡しまでの手続きなど)
・映像を用いたバーチャル空間での内覧会

◆業務の特徴◆
広告(Web・紙)からの反響営業になります。
高価格帯でのマンションとなり、お客様への丁寧な接客・ヒアリングが鍵を握る仕事です。

◆商品の魅力◆
・都心7区を中心に「GREEN PARK」シリーズを展開。都心特化のため資産価値の下がりにくいマンションを扱っています。
・インテリアセレクト・オプション追加・設計変更も可能なオーダーメイド感覚の高品質マンションという、資産性・独自性の高い商品です。

■働く環境:
・残業ゼロに向けた業務改善にも取り組んでいます。所定労働時間7時間であり、有給消化率も比較的高いため、ライフワークバランスが取れる環境です。
・お子様の行事などに合わせ事前に休日の調整ができます。年間休日は約2年先まで決まっていて、旅行などの計画も立てやすいです。
・全社研修、次世代リーダー研修なども行っており、成長できる環境です。

■組織について:
男女5名の組織構成です。
※当社には企画部門以外に、開発・企画・設計・販売・建設・管理・アフターサービス等の専門部署がありますが、部署の垣根を越えて気さくに声をかけてくれる職場です。

■キャリアパス:
企画〜管理まで自社一貫で行っておりますので、多様なキャリアパスが選択できます。


変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・何かしらの営業経験をお持ちの方
・宅地建物取引士資格

■歓迎条件
・分譲マンション販売業務のご経験者
・管理業務主任者資格
・マンション管理士資格

<必要資格>
必要条件:宅地建物取引士
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
550万円〜650万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):458,330円〜541,660円

<月給>
458,330円〜541,660円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与はスキル・前職等を考慮し、相談の上決定させていただきます。
※時間外手当全額支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都文京区千駄木3-43-3 ATK千駄木ビル
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
交通
<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
特徴
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
9:15〜17:15 (所定労働時間:7時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
平均残業時間:20〜30h/平均有給取得日数:8日以上
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:※上限100,000円まで支給
住宅手当:※会社規定に準ずる
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
■新入社員研修
■次世代リーダー研修
■全社研修(年3日)
■その他社外研修もあります。(出向研修など)
■OJT

<その他補足>
■福利厚生会員制度(ベネフィット・ワン)
■厚生貸付金制度
■慶弔見舞金制度
■従業員共済会制度
■社員表彰制度(トップセールス賞・優秀社員賞・功労賞・永年勤続賞・技術賞など)
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も条件の変更はありません。
休日・休暇
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇
産前産後休暇・育児休暇・介護休暇・設立記念日休暇(4月9日)
年次有給休暇 (入社6か月経過後付与)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社坂入産業
業種
建築・土木・設計
事業内容
■事業内容:
都心に軸を置き、特に日本橋エリアを中心に、自社ブランドマンションを手がけている不動産デベロッパーであります。都心7 区を中心とした立地環境と、オーダーメイド感覚の自由空間を軸にした「FF-VISION(フォルテッシモ・ビジョン)」を基本コンセプトに据え、「GREEN PARK」シリーズを展開してます。土地の仕入からご入居者様へのアフターフォローまで、ひとつひとつの質へのこだわりを自社一貫体制(用地仕入から企画、設計、施工、販売、管理まで)により実現しています。
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