【赤坂】システム基盤刷新プロジェクトの企画推進/リモート利用可/年休129日(土日祝)【dodaエージェントサービス 求人】
積水ハウス株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/07/24 更新日:2025/07/24
仕事内容
【赤坂】システム基盤刷新プロジェクトの企画推進/リモート利用可/年休129日(土日祝)
〜プライム上場/累計建築戸数世界トップクラスの実績/年間休日129日、残業20〜30時間とWLBの整った環境!/女性活躍推進やLGBTQへの取り組みも積極実施/業界のリーディングカンパニー〜
■ミッション
プラットフォームハウス事業のサービス拡大に伴う増員募集となります。
〜プラットフォームハウスとは?〜
「人生100年時代の幸せをアシストする家」のこと。
人の平均寿命が100歳を超え、学び直しや新しいチャレンジができる時代。
「家」もそれに合わせて変わっていかなければならない。
住まい手の「幸せ」をアシストする家へ
最も人生に寄り添う存在である「家」を人生の変化に呼応させます。
それがプラットフォームハウス構想です。
■職務内容
プラットフォームハウス推進部では運用/企画/開発の3つのチームで構成されております。今回は企画チームで基盤刷新におけるプロジェクト管理をお任せします。2021年にローンチした「PLATFORM HOUSE touch」(https://www.sekisuihouse.co.jp/pfh/)は現在7000名を超えるユーザーに利用いただいており、現在もユーザーは拡大中です。継続的にシステムを安定稼働していくために再設計が必要となっております。
<具体的業務>
◆開発委託先ベンダーとの合意形成とマネジメント
◆データベース設計・構築
◆需要予測と課題特定
■グローバルビジョン
“「わが家」を世界一幸せな場所にする”
グローバルビジョン実現に向けて、世界一幸せな会社を目指しています。
社内のキーワードである「イノベーション&コミュニケーション」は、従業員それぞれが考え、未来につながる様々なアイデアを出し、仲間とコミュニケーションをとりながら改革を起こしていくという組織風土を作っています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記、全てを満たす方
・20名程度のプロジェクト管理
・Azure、AWSなどのクラウド基盤構築の実務経験(IaasやPaasの使用経験を歓迎します)
・外部協力会社への委託管理のご経験
■歓迎条件:
・データベース設計、構築経験
・ドキュメント、ソースコード管理、品質管理
・複数社での協働プロジェクト実施
・大規模システムの管理経験
・セキュアシステムの開発経験
・品質管理、大規模プロジェクト管理経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
900万円〜1,240万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):538,900円〜715,800円
<月給>
538,900円〜715,800円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年収はあくまでモデルであり、ご経験に応じて優遇します。
※管理職採用時: 管理職手当75,000円
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年3回(夏、冬、別途決算賞与あり)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
赤坂グリーンクロス
住所:東京都港区赤坂2丁目4-5 赤坂グリーンクロス
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(国内外、グループ会社も含む)、
および「テレワーク規則」に規定する在宅勤務の就業場所】
<転勤>
当面なし
総合職採用のため将来的には転勤を伴う異動の可能性があります。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:7時間55分)
休憩時間:65分(11:55〜13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業:月20〜30時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:規定による
寮社宅:30歳までの独身寮あり(規定あり)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続満3年以上より支給
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率97%)
<教育制度・資格補助補足>
集合研修、OJT研修
<その他補足>
家族手当(配偶者手当月13,000円※扶養義務有の場合月23,000円、子1人につき月2,000円)、従業員持株制度、住宅資金融資制度、企業年金、資格(検定)祝金制度、積立貯蓄、団体保険
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
勤務状況により、試用期間は短縮する場合がございます。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数129日
夏季休日、年末年始休日、創立記念日、年次有給休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 積水ハウス株式会社
- 業種
- 住宅・建材・エクステリア(メーカー)
- 事業内容
- ■事業概要
住まいに特化した事業を展開し住宅産業をリードしています。国内事業・国際事業ともに「請負型ビジネス」「ストック型ビジネス」「開発型ビジネス」を展開し、持続的な成長を実現します。積水ハウスグループは2050年に向けてNEXT SEKISUI HOUSE「30年ビジョン」を策定。”「わが家」を世界一幸せな場所にする”というグローバルビジョンを掲げ、住を基軸に、融合したハード・ソフト・サービスを提供するグローバル企業として、お客様、従業員、社会の「幸せ」を最大化する取り組みを推進しています。