募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
【業界未経験歓迎】

■必須条件：
・第1種電気工事士の資格
・電気工事士としての実務経験

＜必要資格＞
歓迎条件：第1種電気工事士

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
350万円〜466万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：205,924円〜273,094円
固定残業手当/月：31,976円〜42,406円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
237,900円〜315,500円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：年2回（6月、12月）
■昇給：年1回（6月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

千葉市、その他千葉県
＜勤務地詳細＞
物流倉庫（千葉県船橋市）
住所：千葉県船橋市内の物流倉庫
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

交通

＜転勤＞
無
地域限定（転勤なし）とナショナル（転勤あり）の2種類から選択いただけます。

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 未経験OK
• 第二新卒歓迎
• 転勤なし
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■残業：月20時間程度（繁閑差がございます）

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月50,000円まで
家族手当：補足事項なし
住宅手当：会社都合の転勤者のみ対象。金額上限あり。
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT研修

＜その他補足＞
■社会保険完備
■家族手当
■定年再雇用制度
■慶弔見舞金
■育児短時間勤務（小学校就学前迄・実働6時間〜）
■産前産後休業・育児休業（男女共に取得実績あり）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中は評価対象外（昇給・賞与）

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

■土日祝休み
■夏季休暇（3日）
■年末年始休暇
■配偶者出産休暇（1日）
■慶弔休暇　他

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社エフエスユニマネジメント

業種

医薬品・化粧品(商社)

事業内容

＜東証プライム上場のシップヘルスケアグループ／総合医療物流の専門会社／病院内外における医療物流管理システム（SPD）サービス＞

【事業内容】
医療物流管理に関わる様々な業務を個別に捉えず、トータルな業務として横断的に管理することで、病院内外の効率化や標準化に貢献します。
また、業務を通じて得られた様々なデータを一元管理し、あらゆる角度から分析することで病院経営をトータル的にサポートします。