【新宿】SAPエンジニア ◇ベテラン社員の手厚いフォロー/次世代を担う方の増員採用【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社サン・プラニング・システムズ [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/07/24 更新日:2025/07/31
仕事内容
【新宿】SAPエンジニア ◇ベテラン社員の手厚いフォロー/次世代を担う方の増員採用
〜東証プライム市場上場Gのシステムソリューション事業企業/家族手当・退職金あり〜
■業務内容:
当社取引先から請負った開発業務の対応、各種設計からコーディング、テスト、納品まで行います。
SAP運用保守プロジェクトでの開発、運用、保守業務を担当いただきます。
■具体的には:
◎要件定義後のシステム設計(基本設計)〜開発(ABAP等)〜テスト等の業務をご担当いただきます。
◎顧客のシステムの根幹となる、基幹システムの刷新プロジェクト・運用保守プロジェクトに携わることができます。
※40,50代の現メンバーから手厚くフォローいただける環境です。
■入社後の流れ:
入社後の1〜3か月はオンサイト、リモート併用での研修・OJTを受けていただき、その後は大手取引先企業へ常駐いただき基本オンサイトにて開発・運用業務に携わっていただきます。
■キャリア:
1年目:リーダー指示のもと運用業務を中心に行いつつ、開発に部分的に参画
2年目:リーダー指示のもと、ご自身を主として開発を行う
3年目:リーダーサポートのもと、独力で開発を行う
4〜5年目以降:リーダーの業務をサポートしお客様との調整や開発を行う
■当社について:
・当社は4つの事業(DXソリューション、クライアントサポート、健診システムソリューション、デジタルマーケティング)を展開しています。
・iGrafxライセンス販売の売上は前年対比130%程です。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
SAP(開発)経験が1年程度ある方
■歓迎条件:
FI/COモジュール関連知識
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
480万円〜500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):261,000円〜273,000円
<月給>
261,000円〜273,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与実績:年2回
■昇給:年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
顧客先
住所:東京都
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
※OJT期間は在宅と出社の併用となります。現場配属後は出社(新宿)です。
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:30
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
残業月30時間以内
※顧客先準じて変化する場合もございます。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:配偶者2万円/第1子1万円、第2子5千円
寮社宅:借上げ社宅 ※会社規定に基づく
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:65歳までの再雇用制度あり。企業年金加入。
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
■新人研修
■OJT
■各種技術・ヒューマンスキル教育
■研修支援制度
<その他補足>
■健康保険組合の全国各地保養所を利用することができます。
■JTB契約施設利用時補助金がもらえます。
■年一回必ず健康診断(人間ドック/一般健診)を実施しています。
■その他健保主催のイベント(野球、ボーリング、テニス等)に参加できます。
■服装自由
■出産/育児支援制度
■資格取得支援制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日
※有給休暇付与タイミングについて、実際は試用期間後となります
システム仕様上「入社半年後・入社直後」の二択の為補足
■特別休暇(結婚、出産等)
■夏季休暇(4日間)
■年末年始休暇(6日間)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社サン・プラニング・システムズ
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■業務領域
当社は、4つの事業を主軸に展開しています。
(1)健診システム事業
(2)デジタルトランスフォーメーション事業
(3)クライアントサポートサービス
(4)デジタル・マーケティング事業