募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
＜第二新卒歓迎＞＜業界未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞
■必須条件：
社会人経験をお持ちの方

■歓迎条件：
サービスエンジニア・設備メンテナンス経験をお持ちの方

＜必要資格＞
歓迎条件：普通自動車免許第一種

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
350万円〜450万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：192,000円〜224,000円
その他固定手当/月：40,000円

＜月給＞
232,000円〜264,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■その他固定手当：生活サポート手当40000円
■賃金締切日：月末
■賃金支払日：当月25日
■昇給：金額1月あたり〜5000円（前年度実績）
■賞与：年3回／賞与月数計6.00ヶ月分（前年度実績）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

埼玉県、千葉市、その他千葉県、横浜市、川崎市、その他神奈川県
＜勤務地詳細＞
西関東支店
住所：神奈川県藤沢市湘南台2-17-9
勤務地最寄駅：小田急、相鉄、横浜市営地下鉄線／湘南台駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜勤務地補足＞
■マイカー通勤不可
■消防、市役所での保守業務のため、社用車（AT）を使います。

＜転勤＞
有
■転勤範囲：当社支店（東京・埼玉・千葉・神奈川）
■支店間での異動の可能性があります。

特徴

• 未経験OK
• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■時間外労働：月平均20時間

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限あり）　月額100000円
社会保険：■社会保険完備
退職金制度：勤続5年以上、退職金共済加入

＜定年＞
60歳
再雇用制度（上限65歳まで）、勤務延長なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

＜その他補足＞
■確定拠出年金
■就業規則あり（フルタイム／パートタイム）
■職務給制度あり
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
■雇用期間の定めなし

＜試用期間＞
3ヶ月
■試用期間中について補足事項
生活サポート手当は支給されません

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇13日〜13日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

■年末年始休暇
■夏季休暇
■育児休業取得実績あり
■介護休業取得実績あり
■有給は3ヶ月経過後に付与（6ヶ月後に再付与されるものではありません）

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

三峰無線株式会社

業種

精密機器・計測機器(メーカー)

事業内容

■事業内容：
主に関東圏の地方自治体向け消防指令システム・消防救急無線システム・防災行政無線システムなど、市民の生活・安全に直結する重要通信設備の設計・施工・保守を行っております。

■当社の特徴について：
創業より、お客様である地方自治体向けの通信設備を設計からメンテナンスまできめ細かなサービスをトータルで提供。
緊急時に確実に動作させるための定期的な保守、緊急サポートの体制も整えておりお客様から熱い信頼を獲得し、安定した経営を行っています。