【渋谷】【業界経験不問】人事総務※スポーツ・アウトドアブランド運営／年休124日／時差出勤可【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社サードシップ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/07/14 更新日:2025/07/14
仕事内容
【渋谷】【業界経験不問】人事総務※スポーツ・アウトドアブランド運営／年休124日／時差出勤可
【人気急上昇中のバスケットボールブランド『EGOZARU（エゴザル）』やアウトドアブランド『Marmot（マーモット）』を展開！／自由な社風が魅力／時差出勤の導入など働きやすさ◎／土日祝日休み／年休124日】
東京本社管理部にて人事総務業務をお任せします。
採用活動や労務管理、総務業務まで幅広い業務を担当いただきます。また時差出勤も可能なのでフレキシブルに働くことができます。
■具体的な業務：
・採用活動:求人情報の作成、面接日程調整
・労務管理:勤怠管理、社会保険手続き、育休等給付金申請
・商標管理:ブランド商標の出願・管理、特許事務所対応
・助成金申請:各種助成金・補助金の申請
・オフィス管理:施設・備品の管理、オフィス環境の整備
・文書管理:契約書や重要書類の整理・保管
・その他:出張手配、懇親会や社内行事の企画・実施
※すべての業務をお任せするということではなく、適性をみてお任せしていく業務を決める予定です。
■幅広い業務によるスキルアップが可能！：
細かく担当が分かれている大規模な会社とは異なり、小規模な会社ならではの幅広い業務に携わることができます。1から自分たちでやらないといけないことも多く大変なこともありますが、様々な業務を経験することで専門知識を身につけ、スキルアップすることが可能です。
■働く環境について：
・東京本社管理部の人員構成：財務1名、経理1名（どちらも女性）
・在籍スタッフ全体の年齢層は20代〜40代、平均年齢36歳の活気ある会社です。男女比は男性5：女性5。
・2015年にスタートした当社はまだまだスタートアップ段階であり、一人当たりの業務幅も多岐に渡ります。前職のバックグラウンドも幅広く、スポーツアパレルに携わるのは同社が初めてというスタッフも多く在籍しています。
・異業界で培ったスキルを活かしてスポーツアパレルに携わりたい方、成長段階のベンチャー企業で自分の力を発揮したい方など熱い思いをお持ちの方が多いことが当社の特徴です。
・EGOZARUはプロバスケットボールチームへのユニフォーム提供などもしておりスポーツがより身近に感じられます。スポーツやアウトドアが好きな方にとってはお勧めです。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
＜職種未経験歓迎！業界未経験歓迎！＞
■必須条件：
・事業会社での事務経験
・Excel・Wordの基本操作ができる方
■歓迎経験：
・人事総務の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
320万円〜504万円
＜賃金形態＞
年俸制
年俸320万円〜504万円◇決算賞与(会社業績による)
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：2,376,000円〜3,876,000円
その他固定手当/月：20,000円
固定残業手当/月：49,000円〜77,000円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月額＞
267,000円〜420,000円（12分割）（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■賞与実績:決算賞与(会社業績による)
■昇給：年1回(評価・会社業績による)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
東京本社
住所：東京都渋谷区代々木3‐28‐6 いちご西参道ビル 6F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜勤務地補足＞
＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜18:15 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：75分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
時差出勤制度あり（始業時間は6:45〜11:00の間で調整可）
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限25000円／月
住宅手当：規定あり
社会保険：
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT
＜その他補足＞
交通費支給、昇給あり、社員割引、社会保険完備、決算賞与※業績連動による、残業手当
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
雇用条件は本採用時と同じ
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社サードシップ
- 業種
- ファッション・アパレル・アクセサリー(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容：
株式会社サードシップは、スポーツアパレルの企画・製造・販売を行う企業で、2014年に設立されました。
具体的には、プレミアムバスケットボールブランド「EGOZARU」やアウトドアブランド「Marmot」の企画・製造・販売を通じて、高品質な製品を提供し、スポーツやアウトドアの分野で新しい価値を創造しています。
■ビジョン：
既成概念に捉われない柔軟な思考で、新たな選択肢や関係を生み出し続けることを掲げています。
■取り扱いブランド：
・EGOZARU
2015年に誕生した日本発の“プレミアム”バスケットボールブランド。圧倒的高品質を実現したウエアを展開し、プロリーグ「JAPAN PROFESSIONALBASKETBALL LEAGUE（Bリーグ）」をはじめ、多くのトッププレイヤーのパフォーマンスを支えています。
・Marmot
1971年カリフォルニア大学の2人の学生が立ち上げた登山部「マーモットクラブ」をルーツに持つ米国発のアウトドアブランド「Marmot（マーモット）」の販売を展開しております。
米国Marmotの輸入販売だけにとどまらず日本国内の商品企画、生産、販売まで一貫してMarmotブランドを展開しております。
■特徴（TOPICS）：
福利厚生も充実しており、自社ブランド社割、当社の自社ブランドであるバスケットブランド「EGOZARU」、米国発アウトドアブランド「Marmot」の商品を半額で購入いただけます。