【埼玉】経理事務★何かしらの経理経験から応募可《所定労働時間7h/正社員/車通勤可/日祝固定休み》【dodaエージェントサービス 求人】
医療法人社団富家会富家病院 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 埼玉県
掲載開始日:2025/07/14 更新日:2025/07/17
仕事内容
【埼玉】経理事務★何かしらの経理経験から応募可《所定労働時間7h/正社員/車通勤可/日祝固定休み》
〜1日7時間勤務・残業月15h程・転勤無・基本土日祝休で働き方◎・微経験から経理・事務にキャリアアップ可能!〜
【はじめに】
リハビリテーション機能を中心に地域中核病院として運営をしている当院にて、未経験から挑戦可能な経理事務全般の業務をお任せします。
【業務詳細】
■現金出納業務と管理業務
■会計ソフトへの入力業務(使用ソフトは会計王です)
■電話対応
■仕訳伝票の入力
■各種支払い等
■外出あり(銀行、他施設まで運転あり)
【入社後の流れ/OJT体制】
■経験豊富なベテラン社員が丁寧に業務をお教えします。
■未経験の方でもご安心いただけるように、簡単な業務からキャッチアップいただきます。
【働きやすい環境】
■自転車、マイカー通勤可(銀行、他施設まで運転あり)
■休暇休日:基本土日祝休み(土曜日月1回出勤あり)、年末年始休暇、夏季休暇
■残業時間:残業月15h程
■所定労働時間:7h
【長期休暇・特別休暇】
■有給休暇:6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
■育児休暇取得実績あり
■介護休暇取得実績あり
【当病院の方針】されたい医療・されたい看護・されたい介護
当院にお越しいただいた皆様に、すべて満足していただけるサービスの提供、すなわち私たち自身がされたいと思う医療・看護・介護のサービスを目指します。
【当院の取り組み】
当院の「ナラティブホスピタル」が、このたび2015年度グッドデザイン賞(主催:公益財団法人日本デザイン振興会)を受賞しました。患者様・入居者様・利用者とスタッフで紡がれる物語が高く評価されました。
【ナラティブホスピタルとは】
“ナラティブ”とは 英語で“物語”という意味です。
患者さんは病気や障害のみで生きているわけではありません。
患者さんたちにも、今まで生きてきたその方だけの“物語”、そして今を生きてる“物語”があります。
一人の患者さんを看ていく(診ていく)上でその人の病歴だけではなく、その人のいままでの人生の“物語”を知ることが大切だと私たちは考えます。その考えのもと、当院では患者さん・家族・病院スタッフでその人の“物語”をつくるお手伝いをさせていただいています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・普通自動車運転免許
・何かしら経理業務の経験がある方
■歓迎条件:
・簿記3級など、簿記資格をお持ちの方
【第二新卒歓迎】【業界未経験歓迎】【会計事務所歓迎】【税理士事務所歓迎】
<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
337万円〜400万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円〜250,000円
<月給>
220,000円〜250,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回 (3.4か月分)
※上記年収は目安であり、実際は経験やスキル、これまでの年収を考慮した上で決定いたします。
■当直手当7,000円/日※平日・祝日限らず一律→月1・2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 埼玉県
<勤務地詳細>
本社
住所:埼玉県ふじみ野市亀久保2197
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
転勤はなしとなります。腰を据えて長く勤めていただくことが可能です。
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜17:00 (所定労働時間:7時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月15h程となっており、働きやすい環境でございます。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給/マイカー通勤可
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上
<定年>
60歳
70歳までの再雇用あり
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
未経験の方でもご安心いただけるように先輩社員が丁寧に業務をお教えします。
<その他補足>
■託児所・育児補助
■育児休暇制度、介護休職制度
■通勤手当補足:マイカー通勤の方は通勤費として、上限7,500円まで支給
■食堂利用可能
■駐車場あり:無料
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
使用期間中も給与に変更はございません。
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数114日
年末年始(今年9日)、夏季休暇(今年3日)、有給休暇ほか
■その他、休日に出勤した場合は、代休なども可能
■月に1回土曜出勤があります
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 医療法人社団富家会富家病院
- 業種
- その他業種
- 事業内容
- ■事業内容:
富家病院の運営
※診療科目…内科・胃腸科・泌尿器科・皮膚科・神経内科・リハビリテーション科・人工透析・通所リハビリテーション(介護保険)・居宅介護支援センター