【兵庫/西宮】技術系ポジションサーチ<未経験歓迎>インフラ事業に携わる/業界...

カグラベーパーテック株式会社

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【兵庫/西宮】技術系ポジションサーチ<未経験歓迎>インフラ事業に携わる/業界トップ級シェア/働き方◎【dodaエージェントサービス 求人】

カグラベーパーテック株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 神戸市、その他兵庫県

掲載開始日:2025/07/14 更新日:2025/07/15

仕事内容

【兵庫/西宮】技術系ポジションサーチ<未経験歓迎>インフラ事業に携わる/業界トップ級シェア/働き方◎

【ご経験に応じてポジションをご紹介/未経験歓迎/福利厚生充実/我々の生活を支えるガス関係のインフラ設備/中途入社の方活躍中】

■業務内容:
当社の、主に兵庫県西宮(有馬工場)で技術職種をお任せいたします。

■職務例:
・サービスエンジニア/メンテナンス
└LPガスや高圧ガス設備の定期検査・メンテナンス業務
・カスタマーサポート
└自社製品のアフターサービス(不具合品の調査)※内勤メイン
・施工管理業務 ※本社 尼崎勤務
└LPガス、プラント設備の設計、積算業務及び現場の施工管理業務
・機械設計
└LPG用蒸発器/LNG用蒸発器および関連機器の機械設計業務
・安全衛生管理
└自社工場の安全衛生推進、環境保全、SDGs推進、インフラ施設管理サポート

■働き方の魅力:
・完全週休二日制/年間休日127日
・有休取得日数14.44日
・平均時間外労働月12.22時間
・育児休暇/育児時短/介護休暇
・退職金制度は勿論、バースデープレゼント/社員持ち株制度/入園入学祝など
他社にはない福利厚生制度もございます◎

■当社の強み
60年以上の歴史を持ち、業界内で圧倒的知名度と信頼がございます。また、顧客のニーズに合わせ蒸発器としては熱源が3種類 電気とスチームと温水の3種備えており、業界内でもこれだけの取り扱いは当社のみとなります。
アフターサポートも充実しており業界内で高い信頼性を得ております。

■今後も成長が見込める新規事業「発電機事業」:
ガス事業だけではなく、発電機事業も好調であり、好調の背景としては、発電機は当初灯油や軽油などを燃料としますが、当社製品はガスを利用しており、10年以上の長期保管や災害時の復旧も早い等メリットが多く今後も更なる拡大が見込めます。

■当社の安定性/将来性:
生活になくてはならない製品(ベーパーライザー)
LPガス蒸発器と聞いてもピンと来ない方が多いと思いますが、レストラン/ショッピングモール/学校/工場など、一定量のガスを使うところでは必ず必要になる機械です。
当社の製品が無いと液体のガスを気体に変えられず、ガスを使えません。社会にとってなくてはならない製品に携われ、やりがいを実感できます。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他製品・プロジェクト事例

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
<職種未経験・業界未経験歓迎><第二新卒歓迎>
■必須条件: モノづくりに興味があり、未経験から技術を身に着けられたい方/手に職を付けたい方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
350万円〜800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):209,000円〜470,000円

<月給>
209,000円〜470,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月/過去実績5ヶ月分)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
神戸市、その他兵庫県
<勤務地詳細>
有馬工場
住所:兵庫県西宮市山口町名来1235
勤務地最寄駅:神戸電鉄線/二郎駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>

転勤は想定しておりません
特徴
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
平均時間外労働月12.22時間
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(上限1ヶ月50,000円)
家族手当:配偶者10,000円、子5,000円※扶養範囲にて
住宅手当:規定により10,000円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上で対象

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■新入社員研修、新入社員フォロー研修、モノづくり研修、その他OJT、各種セミナー参加 他
■業務上、必要な資格取得の援助あり

<その他補足>
■慶弔見舞金制度
■永年勤続表彰制度
■慰安旅行
■社内クラブ活動
■社員持ち株会社
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

年末年始休暇、夏季休暇、創立記念日(2月18日)、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇 等

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
カグラベーパーテック株式会社
業種
機械関連(メーカー)
事業内容
■概要:
地球に優しいクリーンエネルギーとして注目され、幅広く利用されているLPガス。当社はLPガス用ベーパライザーにおいて、国内シェアトップ(60%以上)を誇る企業です。エネルギー問題の解決の切り札、災害時対応の切り札として現在も利用用途は拡大中です。また国内トップシェアを軸に、世界シェアを拡大中です。東南アジアには30年以上前から製品を輸出。現在では中東、アフリカ等へも市場を広げています。
■事業詳細:
風呂を沸かす。料理をする。部屋を暖める。ガスはあらゆる場面で生活を支えています。中でも日本の世帯数の50%、国土の90%の地域に供給されているのがLPガス。これは意外だと思いませんか?LPガスは皆さんの想像以上に重要な役割を担っています。
そんなLPガスを大量に利用するにあたって必要なものが、当社で設計・開発・販売するベーパーライザー。ベーパーライザーは液体で保存されているLPガスや天然ガスを、強制的に気化させる装置です。ベーパーライザーの設計・開発・販売に加え、「プラント工事」や「メンテナンス」等も大切な事業です。
また、当社は経産省から指定されている保安検査機関でもあります。工場で必ず必要になる大容量のガス設備の検査をしています。ほとんどの製造工場にある設備で、コロナ禍でもニーズは安定しています。今後水素自動車などで伸びる水素ステーションの点検も手掛けています。(国内で10社ほどしかできません)
【使用用途】
大型ショッピングセンターや学校などの空調(GHP)/レストラン厨房機器/フィットネスクラブや老人ホームのボイラー/食品加工工場/自動車部品工場/焼き物の窯元など、幅広い用途で使用されています。
■展望:
発展途上国を中心に、インフラ整備がまだまだ進んでいない地域では、LPガスは人々の生活必需品として位置付けられています。当社は30年以上前よりアジア圏を中心に進出し、代理店を通じ、販売からアフターフォローまで一環したサービスを提供しています。現在では中東、アフリカ等へも市場を広げ、海外にも当社のブランド力をより浸透させるべく展開を強化しています。

■公式インスタグラム
https://www.instagram.com/kagla_vaportech_co/?hl=ja
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