【虎ノ門】労務/リーダー◆給与計算など/業務体制強化を牽引◆CMでも話題/給...

株式会社キンライサー

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【虎ノ門】労務/リーダー◆給与計算など/業務体制強化を牽引◆CMでも話題/給湯器業界大手で安定性◎【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社キンライサー [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2025/07/28 更新日:2025/07/28

仕事内容

【虎ノ門】労務/リーダー◆給与計算など/業務体制強化を牽引◆CMでも話題/給湯器業界大手で安定性◎

【TVCMやYouTubeでも話題の「安くてごめんねキンライサー」/給湯器業界最大手】

■採用背景
会社の急成長に伴い、従業員の数もどんどん増加しております。
そのため労務関連の業務体制強化を図り、新たなメンバーを募集します。
【業務内容】
・勤怠/労務管理(変形労働時間制管理、長時間労働者への対応)
・就業規則/36協定の更新、届出
・給与計算 *外注せず自社で完結
・年末調整業務
・福利厚生(社会保険、労働保険関連業務)*社保手続きは社労士事務所に外注
・産休/育休/介護/私傷病等の休職者対応
・転勤/異動者支援、社宅入居者対応
・メンバーのタスク管理
※上記より、ご経験に応じて業務をお任せいたします。

■組織構成:
人事部労務課となり、4名体制。
課長40代1名、リーダー40代1名、メンバー20代1名、派遣社員1名。

■働き方
★フレックス制・希望休制で働きやすさも叶う★
残業時間は多くとも月20時間前後。閑散期は月残業時間が10時間以下の場合も。またフレックス制なので、働く時間や休みも柔軟に設定できるので、働きやすい環境が整っています!

■当社の魅力:
「安くてごめんねキンライサー」でお馴染みの創業以来、20年以上増収増益を続ける給湯器業界最大手企業です。D&I、女性活躍推進、男性の育児休業取得推進など、従業員一人ひとりの環境に配慮した制度運用と安心して働ける会社として取り組みを行っております。


変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件
100名以上の事業会社での労務経験をお持ちの方で、給与計算のご経験をお持ちの方
上記業務内容について、複数業務を主担当されていた経験
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
450万円〜529万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):325,044円〜382,252円
固定残業手当/月:49,956円〜58,748円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
375,000円〜441,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※20時間の固定残業代を含みます。
※決算賞与(業績に応じ)支給(人事評価及び業績による)
※給与改定機会:年1回 (人事評価及び業績による)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区虎ノ門1-3-1 東京虎ノ門グローバルスクエア12F
勤務地最寄駅:東京メトロ線/虎ノ門・虎ノ門ヒルズ駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
交通
<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
特徴
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00〜15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00

<その他就業時間補足>
残業20時間程度
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(当社規定による)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:企業型確定拠出年金制度

<定年>
60歳
65歳まで再雇用あり

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
各種社会保険完備
慶弔見舞金制度
うるツヤ手当(当社独自福利厚生:理容・美容代、スポーツジム利用料、テーマパーク利用料などの一部補助制度 上限月3万円)
クリスマスケーキ&バースデーカード(クオカード)配布
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。
休日・休暇
週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

原則土日休み。
有給休暇、産前産後休暇、慶弔休暇、育児休業、介護休業
 

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社キンライサー
業種
住宅・建材・エクステリア(メーカー)
事業内容
■事業内容:
・給湯関連事業(ガス給湯器/エコジョーズ、エコキュート)
・住宅設備関連事業(浴室、浴室暖房乾燥機、洗面化粧台、トイレ キッチン、レンジフード、ビルトインコンロ、水栓金具、ビルトイン食洗機)
・住宅リフォーム関連事業(リビングダイニングリフォーム、収納建具リフォーム、和室リフォーム、外壁/屋根リフォーム、エクステリアリフォーム、増改築リフォーム)

■事業の特徴:
(1)給湯関連事業…給湯機器の交換工事に関するさまざまなサービスを提供します。創業以来、給湯器の交換工事は、インターネットでの販売台数No.1の実績があります。顧客に安心・便利な無料保証や、待たせないスピーディな対応など、キンライサー独自のサービスを提供し続けることを目指しています。お湯が出なくて困っている方に、少しでも早く新しい給湯器を提供し、不安を取り除いてあげたいという気持ちを第一に、まずは丁寧な電話対応受付から、素朴な質問にも真摯に対応します。熟練した有資格スタッフが、顧客の不安を素早く払拭します。
(2)住宅設備関連事業…各種住宅設備の交換工事に関するさまざまなサービスを提供します。浴室や洗面台、それにトイレといった毎日使う住宅設備はいずれ劣化し、交換が必要になるものがほとんどです。同社では給湯器交換に関連するこれら水まわりの交換に関しても、当然自信を持って対応しています。給湯器交換で満足した顧客からのリピート依頼が多く、これら水まわり交換工事の過去施工実績に関しても顧客から好評を得ています。
(3)住宅リフォーム関連事業…住宅のリフォーム工事に関するさまざまなサービスを提供します。多くの施工実績を元に、顧客の住まいの悩みを解決します。顧客によって様々な要望があり、住まいづくりに寄せる思いは人それぞれですが、望み通りの住まいを実現するには、専門的な知識はもちろん、顧客の立場に立って仕事を進めることができるスタッフの存在が重要です。同社では独自のシステムと各スタッフの総合力、そして豊富な経験と知識を持つスタッフが関西での住まいづくりをサポートしています。
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