募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
〜業界経験不問/微経験から幅広い人事業務に精通するゼネラリストを目指すことが可能です〜
■必須要件
・人事部にて労務に関する実務経験２年以上

■歓迎要件
・中途採用もしくは新卒採用のご経験
・採用手続きに関する業務並びに担当者間の管理等のご経験
・給与計算/社会保険に関する実務経験
・入社/退社/転籍等の手続きの実務経験

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
350万円〜490万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜350,000円

＜月給＞
250,000円〜350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
・ご年収については経験、スキル、前職実績に応じて決定します。
※残業代別途支給
■賞与：業績により支給(年2回)※前年度実績月給2ヶ月分
■昇給：あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー
勤務地最寄駅：JR線／恵比寿駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

交通

＜転勤＞
無

特徴

• 未経験OK
• 第二新卒歓迎
• 転勤なし
• フレックス勤務
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜15:00
フレキシブルタイム：6:00〜10:00、15:00〜20:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30〜17:30

＜その他就業時間補足＞
・平均残業10時間程度

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給※月額10万円まで
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
70歳迄の再雇用有

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得支援制度
・OJT研修

＜その他補足＞
・持株会制度(奨励金率30%)
・ストックオプション制度
・健康診断/インフルエンザ予防接種補助制度
・コミュニケーション補助制度(1回あたり1,500円を上限に月2回ランチ補助、1回あたり7500円を上限に年3回飲食代を補助)
・リフレッシュ休暇制度
・勤続功労報奨金制度
・結婚祝金、出産祝金等有
・勤続功労報奨休暇制度(勤続5年：休暇5日と50,000円の手当支給、勤続10年：休暇5日と100,000円の手当支給、以降5年毎に休暇5日と100,000円の手当支給)
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
フレックスタイム制：試用期間終了後、部署からの申請があった場合のみ適用

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇3日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

育児介護休暇、産前産後休暇、慶弔休暇
■有給休暇
入社日に3日付与/試用期間終了時に残りの7日を付与

完全週休2日制

注意事項

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企業情報

社名

トレイダーズホールディングス株式会社

業種

証券・投資銀行

事業内容

◆日本初！外国為替証拠金(FX取引)をオンライン化した金融商品取引企業〜業界内での成長率はトップクラスです◆
最先端の投資環境を提供し続けるという経営理念の下、透明性が高く、安心して取引できる投資環境の提供を目指しております。業界の競争が激化する中、取引コストを極限まで下げることで、最高クラスの商品スペックを実現。業界屈指の高機能ツールはグループ会社に内製化することで、使いやすさや投資情報の質に徹底的にこだわっております。当社はトレイダーズグループ全体の本部機能を有しており、経営戦略の立案や各事業会社の管理等をメインに行っております。
＜ブランドステートメント＞
・ロゴコンセプト：社会をより良くしていくという決意を表現
・タグライン：金融を、もっと面白く。個人の方でも安心して投資がしやすい環境づくり。
・ミッション：新しい価値を創造し続ける
・ビジョン：お客様から最も頼される "FinTech"グループとなり、誰もが未来に投資できる社会を実現させる
＜バリュー＞関わるすべての人を大切にしながら、コンプライアンスとダイバーシティ(多様性)を尊重した経営で、変革にチャレンジし続ける。
＜代表メッセージ＞
・金融サービスを通じて、社会・経済の発展に貢献する。
・金融サービスにおける革新者を目指す。
・健全な事業活動を通じて、関わるすべての人を大切にする。
◆トレイダーズグループ中期経営計画＜2024年度〜2026年度＞
・FX業界のTOP3へ：新たな商品の導入により新規顧客層へのアプローチを図ることで預り資産目標1,450億円を目指し、FX業界TOP3を目標としています。具体的には「大口顧客（ロイヤルカスタマー）戦略」や「カバー先金融機関の強化」を施策に掲げています。また、将来的にはプライム市場上場も視野にいれ、社内管理体制の強化や人員強化を進めています。