【駐在／中国】上海ミクロン管理職（副総経理候補者）◆国内外で圧倒的シェアのニッチトップ級メーカー【dodaエージェントサービス 求人】
ミクロン電気株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 転勤なし
- 栃木県、横浜市、川崎市、その他神奈川県、北米、ヨーロッパ、東南ア
掲載開始日:2025/07/17 更新日:2025/07/18
仕事内容
【駐在／中国】上海ミクロン管理職（副総経理候補者）◆国内外で圧倒的シェアのニッチトップ級メーカー
〜創業以来黒字経営／抵抗器のニッチトップシェア企業／国内外に拠点があるグローバルメーカー／男性育休取得実績あり（時差出勤可）〜
当社は、パワー抵抗器の専門メーカーとしてトップシェアを有し、国内外の多種多様な産業分野へ、顧客のニーズを基に設計・製造した製品を供給しています。
■ミッション：
副総経理候補者として、総経理を補佐し、日本本社と現地スタッフとの橋渡し役を担います。
※日本本社採用、現地赴任となります。入社後3ヶ月間、国内工場での研修を予定しています。
■業務内容：
（1）生産現場の効率的な運営（4Mの管理）
（2）生産性・品質改善の検討、実施
（3）品質問題未然防止と発生時の対応（原因究明から恒久対策）
（4）会社運営における課題明確化と対処
（5）その他、総経理の依頼事項の対応
■特にお任せしたい内容：
＜優先度＞
（1）生産性の改善
（2）品質問題の未然防止（問題発生時の対処）
（3）会社運営における問題点の解決
※日本語でのコミュニケーションが可能スタッフがいますが、中国国内での移動や日常会話には中国語が望ましいです。
■組織構成：
◇日本人社員1名（総経理）
36年目の男性。ミクロン電気に入社し、製造課、生産技術課、品質管理課を経験。東北工場から上海ミクロンへ赴任し7年目、現在総経理として3年目。
◇現地スタッフ80名
管理全般について現地スタッフで運営しています。
◇レポートライン:
財務・人事・通関・営業・生管・品管・生技・製造の各部門責任者は中国人の方です。毎週ミーティングを行い、課題の進捗確認と修正を実施します。
■任期完了後のキャリア：
経験や能力に応じて決定します。
■当社の特徴：
人手不足を補う為のロボット・自動化/省力化設備に不可欠な抵抗器や、ハイブリット・EV車などエコカーに搭載する抵抗器を強みに、設計開発・製造・販売を一貫して行うメーカーです。将来性の有る市場に、国内工場（静岡・栃木・青森）、海外工場（上海）から製品を供給しており、安定した経営状態を維持しています。
＜事業内容＞
・巻線・酸金型カスタム抵抗器を中心として、特殊ヒーター、安全回路部品などの電子部品の製造販売
・デザインインからの設計開発、提案型営
変更の範囲：無
チーム／組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・中国及び日本での工場全体の管理経験
・新製品の立ち上げ経験
・パソコン操作（Excel：簡単な関数、Word：メール受送信）
・中国語スキル（日常会話レベル）
■歓迎条件：
・設備（電気的、メカ的）メンテナンス経験者
・海外赴任経験、海外技術指導経験
・ISO9001、IATF16949の知識
＜語学力＞
必要条件：中国語（北京語）初級
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
670万円〜900万円
＜賃金形態＞
日給月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：279,000円〜341,000円/月20日間勤務想定
その他固定手当/月：280,000円
＜想定月額＞
559,000円〜621,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※上記「その他固定手当/月」は、特別赴任手当（上海）として一律支給
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年3回（7月、12月、3月）※3月は決算賞与（利益率による、過去平均4.7ヶ月）
※皆勤手当：日本時2,500円/上海時200元／月
※給与受取り方法: 日本円と現地通貨の割合は基本50％ずつ
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 栃木県、横浜市、川崎市、その他神奈川県、北米、ヨーロッパ、東南アジア、東アジア、中近東、
オセアニア、中南米、その他の海外
＜勤務地詳細1＞
上海
住所：海外中国上海市閔行区春光路88号 4幢2楼（C−8）室
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
本社
住所：神奈川県横浜市港北区大倉山3-61-1
勤務地最寄駅：東急東横線／大倉山駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜勤務地補足＞
※入社後3ヶ月間、国内工場での研修を予定しています。
現状では任期の取り決めはありません。当社の海外工場は中国上海市のみで、他国への進出計画はありません。
＜転勤＞
無
補足事項なし
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 転勤なし
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:30〜17:20 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：50分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■休憩：12：00〜12：40、15：00〜15：10■残業月平均20時間程度（繁忙状況による）
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給
家族手当：配偶者10,000円、子供一人当たり3,000円
住宅手当：世帯主30,000円、独身世帯主16,000円
社会保険：社会保険完備
退職金制度：退職金共済、再雇用制度あり
＜定年＞
60歳
再雇用制度有り
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
OJTを通じて業務をマスターしていただきます。入社した先輩社員との相談や連携が活発で、お互いが支え合える環境が整っています。質問や相談が気軽にできる体制をとっています。
＜その他補足＞
■東急保養施設（蓼科、箱根、熱海）
■四季の旅保養施設
■海外保険：日本で海外旅行保険に加入。歯医者などの保険特約適用外治療は会社負担7割、個人負担3割。
■帰国チケット: 1回／年（費用会社負担）
■住宅手当：
現地での住宅手当、住宅支給は有りません。日本側の住宅手当の支給が有ります。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
OJT
＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇4日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数116日
中国赴任後は 中国法定祝日による
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ミクロン電気株式会社
- 業種
- 機械関連(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容：
巻線、酸金型カスタム抵抗器を中心として、特殊ヒーター、安全回路部品などの電子部品の製造販売や、デザインからの設計開発、提案型営業を行っています。