【兵庫】スポーツ施設器具の営業◆スポーツ器具メーカー／業界トップシェア／未経験歓迎！【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ルイ高 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 神戸市、その他兵庫県
掲載開始日:2025/07/17 更新日:2025/07/17
仕事内容
【兵庫】スポーツ施設器具の営業◆スポーツ器具メーカー／業界トップシェア／未経験歓迎！
〜全国の小中高35,000校の内約7割に当社製品納入実績あり！／国立競技場・Jリーグサッカースタジアムの約9割に納入／有休消化率100%／残業20時間／賞与年回支給／退職金有〜
■職務概要：
スポーツ施設器具(サッカーゴール、バスケットゴール、テニスポスト・ネットなど）の製造を行っている当社にて、提案営業をお任せいたします。
※主要取引先：担当地域のスポーツ店、自治体、設計事務所等
■業務詳細：
7〜8割が既にお取引のあるお客様へのご訪問ですが、ニーズのあるお客様への営業活動も行います。（移動は主に営業車を使っていただきます。）
営業活動の情報収集から、営業戦略や販売促進の企画立案、新製品の起案などの役割も期待されます。
営業と内勤営業がペアになって顧客対応を行います。電話やメールへの応対、製品の提案、見積書・資料作成、製品の納入手配等は内勤営業が行いますので、営業は安心して社外での活動に専念できます
〈主要商品〉
サッカーゴール、バスケットゴール、テニスポスト・ネット、ラグビーゴール、アメフトゴール、鉄棒、防護マット、朝礼台・フラッグポール 等
〈主要納入施設〉
国立競技場、日産スタジアム、明治神宮球場、埼玉スタジアム2002、楽天モバイルパーク宮城、豊田スタジアム、パナソニックスタジアム吹田、ポカリスエットスタジアム 等
■働き方・社風：
有給休暇取得率100%！先代社長よりメリハリをつけた働き方を推し進めており、有給休暇が10日付与の場合10日取得となります。もし取得が遅れている場合は総務より該当部署に取得を促しています。
■当社について：
全国の学校の約7割、Jリーグサッカースタジアムの約9割に当社製品が納入されています。グッドデザイン賞はじめ多数の受賞実績もあります。当社は、価格競争ではなく徹底的に品質にこだわることを創業時より貫いており、国際試合でも使われる程、高い品質の製品を製作、販売しています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・顧客折衝のご経験をお持ちの方
■歓迎条件：
・スポーツにゆかりのある方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
500万円〜600万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：208,920円〜226,770円
その他固定手当/月：78,880円〜120,530円
＜月給＞
287,800円〜347,300円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■賞与：年3回(6月・12月＋業績賞与）
*昨年実績：基本給の5.03か月分
上記年収は、20時間分の残業手当、賞与3回分を含んだ金額です。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 神戸市、その他兵庫県
＜勤務地詳細＞
関西支店
住所：兵庫県尼崎市西立花町2-2-13 ルイ高ビル
勤務地最寄駅：ＪＲ 線／立花駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※30分単位の時差通勤制度あり(前後2時間まで利用可能)
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額は６か月定期の６分の１/50,000円まで
社会保険：■社会保険完備
退職金制度：入社3年目以降の方が対象
＜定年＞
60歳
再雇用制度あり(65歳まで)
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
・入社時研修
・OJTによる
・フォローアップ研修
・目標管理制度
・外部セミナー受講（会社負担）
＜その他補足＞
■従業員持株制度
■ベネフィットワン
■GlOBIS学び放題
■スポーツ観戦補助金
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
入社３ヵ月を経過した直近の２０日までが試用期間です。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数118日
■休日補足：
・土曜日（2月第一、3月第二、5月第二または第三土曜日は出勤日）、日曜日、祝日、年末年始
■その他休暇：
・慶弔休暇、永年勤続特別休暇、ボランティア休暇
※年3回の土曜出勤有
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ルイ高
- 業種
- その他メーカー(その他)
- 事業内容
- ■企業概要：
当社は、より快適なスポーツ環境の実現を目指して、全国のスタジアムやスポーツ施設、学校の校庭や公園に、より安全で機能的なスポーツ施設器具を提供しています。皆様の母校でも、当社の製品が使われているかもしれません。
■事業内容：
・サッカーゴール、テニスポスト、バスケットゴール等、スポーツに関わる施設、器材、用具の開発・設計・販売を行っています。
■特徴（TOPICS）：
・国立競技場をはじめとする全国のスタジアムとスポーツ施設で採用されている信頼の実績。
Jリーグホームスタジアムの9割以上で、当社製サッカーゴールをご利用いただいています。信頼の実績と確かな品質から、全国のサッカー場、野球場、テニスコートに、安心してご利用いただける製品を提供しています。
・全国の学校約34,000校のうち、およそ2校に1校の割合で当社製品をご利用いただいています。
“長寿命化”をキーワードにした製品開発に取り組んでいます。アルミ鉄棒や再生プラスチックを使用したエコ踏切板など、末永くより安全にお使いいただける、オリジナルの校庭スポーツ器具を提案しています。
【取扱製品例】
サッカーゴール、バスケットゴール、ラグビーゴール、野球のスコアボード・ファールポール、テニスポストなどのスポーツ施設製品、ベンチ、観覧席などのスポーツ施設附帯製品
【スポーツ施設製品主要納入実績】
国立競技場、日産スタジアム、埼玉スタジアム2002、札幌ドーム、楽天生命パーク宮城、豊田スタジアム、パナソニックスタジアム吹田、鳴門・大塚スポーツパーク ポカリスエットスタジアム など プロ選手から、初めてボールに触れる少年少女まで誰もが使える器具を豊富に多彩に提供しています。