募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・実務経験
信託銀行、金融機関、不動産ファンド等におけるアセットマネジメント（AM）業務または不動産売買の実務経験
・業務スキル
ドキュメンテーション業務（契約書作成・レビュー等）の経験
・資格(※以下のいずれか)
宅地建物取引主任者（宅建）
証券化マスター
・その他知識
基礎的な会計および法務知識

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
604万円〜1,051万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：336,000円〜584,000円

＜月給＞
336,000円〜584,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記想定年収は残業手当を含まない金額です。
■賞与：年2回（計6ヶ月分支給）
■昇給：有
■時間外手当：有（時間に応じて支給）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル5F
勤務地最寄駅：大手町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

交通

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 転勤なし
• フレックス勤務
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 産休・育休取得実績あり
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:15〜17:30

＜その他就業時間補足＞
■残業月平均時間：10〜20時間程度

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定により支給
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
60歳
再雇用制度有（65歳）

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJTによる社員教育
■各種社内外研修
■資格取得補助制度


＜その他補足＞
・フレックス制度あり（コアタイム　11時〜15時）
・OJTによる社員教育
・各種社内研修制度
・資格取得補助制度
・確定拠出年金制度
・退職金制度なし
・内定後、卒業証明書、源泉徴収票等の提示要求あり
・2025年度本店移転予定（東京23区）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
総合職

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

土曜日、日曜日、祝日（「国民の祝日に関する法律」に定める休日）、 及び年末年始（12月29日から1月3日まで）

完全週休2日制

注意事項

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　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

丸紅アセットマネジメント株式会社

業種

不動産

事業内容

■事業領域：
（1）アセットマネジメント業務…同社では、投資家のニーズに応じ、オフィス・賃貸住宅・商業施設・物流施設・ホテル等幅広い分野を対象に不動産投資ファンドの組成・運用受託・運用の助言を行います。（2）投資助言・アドバイザー業務…同社では、グループのグローバルな情報力、信用力を活かし、不動産運用に関して様々なソリューションを提供します。
■組織体制：
（1）リート事業本部…丸紅プライベートリート投資法人の資産運用業務
・投資営業部…丸紅プライベートリート投資法人の不動産等の資産の取得、売却
・資産運用部…丸紅プライベートリート投資法人の運用資産の賃貸、維持管理
（2）ファンド事業本部
・私募ファンド事業
※合同運用ファンド事例…東京23区のオフィス及び住宅を対象とするファンド、東京／大阪の商業施設を対象とするファンド、J-REITへの売却を目的とするブリッジファンド
※セパレートアカウント運用事例…東京／千葉／神奈川／大阪／福岡における商業施設の開発及び投資、神奈川／大阪／仙台におけるオフィスの開発及び投資、東京における商業施設投資
・仲介及びソリューション事業…J-REITの資産売買に関する仲介、私募ファンドのエクジットに関する仲介、資産運用会社のオフバランス化に関するソリューション提供

2025年7月1日には、丸紅株式会社と第一生命ホールディングス株式会社との間で国内不動産事業が統合され、当社は両社が50％ずつ出資する合弁会社である「第一ライフ丸紅リアルエステート株式会社」の傘下となりました。
同グループは、不動産アセットマネジメントを軸に不動産開発/保有からプロパティマネジメントまでを一貫して提供、国内不動産バリューチェーンの強化・拡大を図っていく予定であり、
当社においても引き続き優良投資家とのリレーション強化並びに新規投資・仲介機会の提供等を積極的に推進していく予定です。