募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
ネットワークエンジニアとして一連の業務を遂行できる方

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
450万円〜800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜433,333円
固定残業手当/月：83,000円〜166,667円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
333,000円〜600,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
年齢、経験、スキルを当社規定に合わせて考慮致します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

埼玉県、東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細1＞
本社
住所：埼玉県草加市西町21-9
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
＜勤務地詳細2＞
東京支社
住所：東京都千代田区外神田2-10-7　T・Iビル4階
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
＜勤務地詳細3＞
顧客先
住所：都内近郊（東京都・神奈川県）の顧客先を想定
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

交通

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 転勤なし
• 年間休日120日以上
• 週休2日制

勤務時間

＜勤務時間＞
8:40〜17:40 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
月間平均：20時間以下

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
資格補助制度あり
社員同士で自主的に勉強会を開催など、スキルアップのための環境あり

＜その他補足＞
受動喫煙補足:主要顧客先は屋内に喫煙可能場所があるが、顧客先により異なる

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

休日・休暇

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜12日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社ＴＲＣＪ

業種

ソフトウェア・情報処理

事業内容

■事業概要：
　ネットワーク・サーバの構築及びテクニカルサポート
　ネットワーク・サーバの運用、管理
　ネットワーク・サーバのコンサルティング

■事業内容：
・ネットワーク・サーバ構築：お客様のニーズはもちろんの事、ご利用環境や今後の成長計画に合わせて柔軟に対応可能なネットワーク・サーバをご提案、構築致します。
・ネットワーク・サーバ運用、管理：現在、お客様がご利用されているネットワーク・サーバ環境を運用・管理致します。また、運用と改修を同時に行う場合においてもご利用環境に影響が出ない様、改修作業を実施します。
・ネットワーク・サーバコンサルティング：現状のネットワーク・サーバでのトラブルを未然に防ぐ為に、現状の調査を綿密に行い精査致します。また、将来想定されるご利用環境も視野に入れお客様に報告書を提出し改善提案を致します。

■特徴（TOPICS）：
SESとして、一次受け案件も扱う企業様です。
その為、上流工程の要件定義も担当しています。
年功序列ではなく、実力次第で給与アップが可能な制度を持っている企業様です。
また、研修や勉強会についても上長に相談の上、自由に参加が可能です。
個人の裁量権が大きく、意思があれば多くの事が出来る企業様です。

■福利厚生：
社会保障完備、通勤手当全額支給、研修制度あり
年間休日：124日（土日祝＋年末年始）
海外への社員旅行：あり