【三重・鈴鹿市】自動車部品の品質保証◆20・30代活躍中!/老舗自動車インテリアメーカー【dodaエージェントサービス 求人】
寿屋フロンテ株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 三重県
掲載開始日:2025/07/21 更新日:2025/07/21
仕事内容
【三重・鈴鹿市】自動車部品の品質保証◆20・30代活躍中!/老舗自動車インテリアメーカー
【正社員/世界6カ国に拠点を展開する自動車内装部品メーカー/賞与あり/車通勤OK】
■業務内容:
自動車部品の品質保証に関する業務をお任せします。具体的には以下の内容を担当していただきます。
・品質に伴う渉外活動
・品質帳票の作成
・製品データの測定
・工程監査
・製品監査
・ISO/IATF認証維持活動
■組織構成:
20代・30代を中心に幅広い年齢層が在籍しており、特に技術や経験を持つ先輩社員が多数いるため、サポート体制が充実しています。
チームワークを重視し、個々のスキルを最大限に発揮できる環境が整っています。
■入社後の流れ:
入社後はOJTを通じて、先輩社員と共に業務を進めながら品質保証業務の基本を学びます。その後、徐々に担当業務を広げ、独立して業務を遂行できるようにサポートします。定期的な研修を通じて最新技術や品質管理の知識を習得し、スキルアップを図ることができます。
■当社・当求人の魅力:
当社は、最先端の技術と徹底した品質管理により、安全で高性能な製品を提供しています。特に「シャーシーダイナモメータ」を用いた実際の走行状態を再現した品質チェックや、物性テスト、予測テストなど、多岐にわたる安全チェックを実施しています。これにより、品質の向上を常に追求しています。
また、CADやソリッドを活用したデザインプロセスにより、コスト削減と効率的な品質管理を実現しています。新技術の開発にも積極的に取り組んでおり、常に進化を続ける環境で働くことができます。安全で高性能な製品を提案することに誇りを持ち、一緒に品質向上に取り組む仲間をお待ちしております。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
<応募資格/応募条件>
・品質保証業務の経験
・Excel
・普通自動車運転免許
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
<年齢制限>
60歳未満
定年年齢を上限とした募集のため
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
327万円〜596万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):190,000円〜350,000円
その他固定手当/月:7,000円
<月給>
197,000円〜357,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■その他固定手当:食事手当
■昇給:あり ※金額1月あたり0円〜3,500円(前年度実績)
■賞与:年2回 ※賞与月数計4.80ヶ月分(前年度実績)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 三重県
<勤務地詳細>
中部工場
住所:三重県鈴鹿市深溝町字愛宕山1165−1
勤務地最寄駅:関西本線/井田川駅
受動喫煙対策:その他(喫煙所を除き、敷地内禁煙です。(屋内禁煙))
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
■マイカー通勤可(駐車場あり)
<転勤>
有
■キャリア形成のために、転勤がある場合もあります。
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜15:00
フレキシブルタイム:6:00〜11:00、15:00〜21:00
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:00〜17:00
<その他就業時間補足>
■残業:月平均17時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限なし)
家族手当:支給条件あり
社会保険:■社会保険完備
退職金制度:勤務1年以上、退職金共済未加入
<定年>
60歳
再雇用制度65歳まであり、勤務延長なし
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■業務に必要な資格取得支援制度あり。
<その他補足>
■無料駐車場あり
■財形貯蓄制度
■確定給付年金
■労働組合あり
■就業規則あり(フルタイム/パートタイム)
■慶弔休暇、積立休暇
■車両購入融資制度
■総合福利厚生サービス導入
■クリスマスにケーキのプレゼント
<雇用形態補足>
期間の定め:無
■雇用期間の定めなし
<試用期間>
3ヶ月
■試用期間中の労働条件:同条件
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇4日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数121日
■会社カレンダーあり。
■年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇は平均9日間の連続休暇。
■育児休業、介護休業、看護休暇:取得実績あり
■慶弔休暇、積立休暇制度
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 寿屋フロンテ株式会社
- 業種
- 自動車・輸送機器(メーカー)
- 事業内容
- ■概要:
自動車の布製インテリアを加工製造する自動車内装部品製造業です。国内6拠点、海外18拠点と日本国内だけでなく、海外にも拠点を持ち、グローバルな事業を展開しています。
■詳細:
フロアカーペットを中心に成形天井、オプションマット、トランクトリム等のカーインテリア部品のデザイン・研究開発及び製造販売を行っています。
■取扱品目:
同社の製品創りを支えているのは、素材、技術、デザインの3つ。この3つのトライアングルがうまく成り立っているからこそ、安全かつラグジュアリーな雰囲気漂う、カーインテリアが創り出せます。フロアカーペットやオプションマットなど、肌に直接触れるインテリアは心地よく肌を包み込んでくれるようなリッチな質感に。またフレキシブルに使いたいラゲッジルームには、痛みづらく丈夫な素材を使用しています。快適なカーライフを送るために不可欠なファブリックが、自動車の価値をより高めます。
(1)フロアカーペット…最先端テクノロジーによる複雑な成形やトリミングによる製品化で、高品質な空間を提供します。
(2)オプションマット…愛車の価値観をより一層高めてくれる、オプションカーマット。同社では個性豊かな製品を揃え、ドライバーを足下から支えています。