【大阪】設計◆木造住宅の自由設計◇年休120/社員定着◎兵庫県下でトップ級の供給数を誇る住宅メーカー【dodaエージェントサービス 求人】
関西住宅販売株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 大阪市、その他大阪府、神戸市、その他兵庫県
掲載開始日:2025/07/21 更新日:2025/07/21
仕事内容
【大阪】設計◆木造住宅の自由設計◇年休120/社員定着◎兵庫県下でトップ級の供給数を誇る住宅メーカー
□■兵庫県を代表する住宅メーカー「KANJU」/ブランド知名度◎/社員定着率が高く働きやすい環境/経験者もスムーズにスタートできる体制/早期キャリアアップも可能■□
■業務内容:
〜仕事の進め方はあなた次第でOK〜
当社にて、自由設計をご担当いただきます。構造や申請業務を担当する専属ポジションもあります。
■具体的には:
(1)施主様と打ち合わせ
住まいのご希望や予算、こだわりなどをヒアリングし、住宅のコンセプト決定します。じっくり対話を重ねるスタイルです。
(2)基本設計
プラン決定、本図を依頼、出来上がった図面を施主様がチェック
(3)施工〜引き渡し
インテリアコーディネーターへ引継ぎ、仕様決定、工事開始
■入社後の流れ:
◇最初の1週間程は研修期間。住宅のプランニングや構造、現場について学びます。その後は先輩のもとでアシスタント業務からスタートします。
◇スキルは評価しますが、当社のやり方に慣れていただきながら最大限チカラを発揮できるように先輩がしっかりとサポートいたしますので安心してご応募をください。
■組織構成:
現在、社員は約200名。設計を行うメンバーは、20代〜40代が中心です。もちろんベテラン社員も多く在籍しているので、困ったことがあれば気軽にご相談してくだい。会社全体でも協力し合う風土が根付いており、万全の体制でお迎えします。
■ポジションの魅力:
〜ダイナミックなプロジェクトも◎街づくりに携わる〜
◇手掛ける住まいは兵庫・大阪エリアの「新築・木造2階建て/平均30坪程度/工事費2000万円程」の案件が中心です。
◇分譲住宅やモデルハウスを設計する際は「街づくり」に関わる醍醐味も存分に味わえます。
■当社の特徴:
◇「不動産の売買仲介」と「自社ブランドの新築戸建住宅『theCASA』シリーズの分譲」「建築/新築、リフォーム」を柱とした不動産総合事業を行う会社です。
◇住みよい街として人気の高い京阪神エリアに根差し、新築・中古物件の販売、賃貸、新築戸建住宅の設計・コーディネート・施工、リフォームなど、不動産・建築にまつわるあらゆる事業をワンストップに行っています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・設計職の実務経験がある方
・建築士の資格をお持ちの方
■歓迎条件:
・建築系の学科卒の方
・一級、ニ級建築士、宅建資格をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜800万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜480,000円
<月給>
250,000円〜480,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験やスキルを考慮して決定します。
■月給補足:下記資格をお持ちの方は下限が以下となります。
2級建築士28万円〜、1級建築士35万円〜
■昇給:年1回
■賞与:年2回
■インセンティブ
■モデル年収:
年収800万円(50歳・経験15年)
年収700万円(38歳・経験13年)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府、神戸市、その他兵庫県
<勤務地詳細>
茨木支店
住所:大阪府茨木市清水2-2-4
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <勤務地補足>
■勤務地は希望を考慮して決定します
■マイカー通勤OK
<転勤>
無
※原則転居を伴う転勤はなし
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
寮社宅:社宅制度あり(当社規定あり)
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■資格手当:一級建築士:月10万円/二級建築士:月3万円/宅地建物取引士:月3万円など
<その他補足>
■制服貸与
■産休育休制度(取得実績あり)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中(6ヶ月)も条件に変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
■GW・夏季休暇・年末年始休暇(6〜7連休の取得も可)
■有給休暇・慶弔休暇
■有休取得も柔軟に取得可能
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 関西住宅販売株式会社
- 業種
- 住宅・建材・エクステリア(メーカー)
- 事業内容
- 【事業内容】
■分譲住宅の設計・施工・企画・販売
■分譲マンションの企画・販売
■不動産仲介業・賃貸不動産管理業
■注文建築請負業 損害保険代理業
【事業所】
・明石本店:兵庫県明石市大久保町大窪497−1
・阪神支店:兵庫県尼崎市水堂町3−18−23
・神戸支店:兵庫県神戸市中央区京町67 8F・9F
・加古川支店:兵庫県加古川市加古川町溝之口121−1
・姫路支店:兵庫県姫路市東延末4−38−1
・大阪支店:大阪府大阪市中央区高麗橋4丁目2−16 大阪朝日生命館7階706
・茨木支店:大阪府茨木市清水2丁目2−4
【会社について】
兵庫県内での圧倒的な知名度のもと、トップクラスの供給数を誇る住宅メーカーです。
成長を続ける当社。分譲住宅を得意分野とし、「KANJU」の愛称で地域の多くのお客様に親しまれています。