【東京/大森】電気通信工事の管理技術者◆インフラ系大手企業様と取引有/年休125日/残業少なめ【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ニシヤマ [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/07/21 更新日:2025/07/25
仕事内容
【東京/大森】電気通信工事の管理技術者◆インフラ系大手企業様と取引有/年休125日/残業少なめ
【多事業にわたるため景気に左右されにくい/退職金制度有/都市インフラ関連の商材で社会貢献性◎/資格を活かせる/独立系商社で自社ビル有/1916年創業専門商社】
■業務内容:
営業技術部 技術グループ(東京本社)にて以下業務を担当いただきます。
1)通信工事案件の品質・現場管理業務を行い、安全な工事体制の継続的構築をする業務
2)営業部署からの通信・計装システム関連業務に係る技術支援(設計およびメーカー管理業務)を行う
3)工事現場監督者として現場対応にあたる
【具体的な案件】
・大手鉄道事業者向け監視カメラ設置工事対応
・大手ガス事業者向けの遠隔監視及び制御システム開発
■配属先について:
営業技術部 技術グループ
部長1名、マネージャー1名、担当9名
■働き方:
週1回在宅勤務、状況に応じて直行直帰可能。退職金制度も整っています。
※モデル年収(ご経験やご活躍により変動する可能性があります)
30代500万〜700万
40代700万〜800万(800万〜1000万)
50代800万〜1000万(1000万〜)
■求める人物像:
・明るく社交性があり、積極的で今期のある方
・論理的に物事を考えて思考できる方
・更なるキャリアアップのチャンスを求めている方
■魅力:
1916年創業以来、BestMatchingで顧客の最適を追求し、革新を続けています。各個人の裁量が大きく自身のアイデアがカタチになることもあり、最先端ご技術を身近に感じ、他では味わえないやりがいや面白みがあります。また、海外の最先端技術を持つメーカーと共同して部品などを開発製造し、国内外への販売も手掛けています。
当初は先輩社員より業務指導を受けながら携わっていただき、スキルを磨いていただきます。研修や勉強会も用意しております。
事業ポートフォリオが多岐にわたるため安定したじぎょうきばんがあります。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
1級電気通信工事施工管理技士 または 監理技術者資格(電気通信工事)有資格者であること
■歓迎条件:
・工事現場の管理経験に加え、公的機関への各種届出や申請の経験があること
・現場および製品での計装システム設計の経験を有していること
・電気通信主任技術者
・技術士(電気通信部門)
・電気主任技術者
・1級電気工事施工管理技士 または 電気工事施工管理技士2級
・1級計装士
<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種、電気通信工事施工管理技士1級
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
600万円〜800万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円〜450,000円
<月給>
300,000円〜450,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※ご経歴、経験を考慮した上で決定します。
※上記年収には、諸手当(通勤手当を除く)、賞与を含みます。
※等級により固定残業手当(時間設定支給、超過分は別途支給)となる場合があります。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(6月・12月)
■業績により、期末賞与が支給される場合があります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都大田区大森北4-11-11
勤務地最寄駅:JR京浜東北線/大森駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:一部支給(上限10万円/月)、車通勤原則不可
家族手当:税扶養時 配偶者12,000円、子8,000円
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:東京実業厚生年金基金
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
65歳まで再雇用嘱託制度有
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■階層・職種別研修
■語学研修
■海外研修
<その他補足>
■育児短時間措置
■リフレッシュ休暇制度
■永年勤続表彰制度
■サークル活動(野球部、ソフトボール部、テニス部、ボーリング部、スキー部、フラワーアレンジメントや囲碁部)
■社員食堂(本社のみ、400円)
■退職金制度、企業年金制度(確定給付企業年金、確定拠出企業年金)
■保養所(東急ハーベストクラブ・契約)、鴨川・蓼科(リゾートマンション)あり
■各種手当:資格手当、単身赴任手当 他
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇3日〜11日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
有給休暇(入社時3日、3ヶ月目3日、6ヶ月目4日、翌年度以降11日)、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児短時間措置
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ニシヤマ
- 業種
- その他商社(その他)
- 事業内容
- ■事業概要:
1916年(大正5年)、工業用ゴム製品の専門商社として創業した同社は、エネルギーからプラント、輸送、機械設備、情報通信、半導体、インターネット商取引等、事業分野を広げながら技術を着実に積み上げ、専門技術商社として顧客の要望に応えてきました。
■事業詳細:
・エネルギーシステム事業部:同社の根幹を成すインフラ分野のガス事業と電力事業を担い、今後は太陽熱、風力等の再生可能エネルギーや電力や熱を地域の中で有効活用するスマートコミュニティーなどのビジネスの大きな展開が期待できます。
・鉄道車両システム事業部:安心、安全、監視、軽量、騒音、高速、快適等、鉄道分野を取り巻くキーワードは数多くある中、それら一つ一つを実現しながら、顧客の最適を提供します。
・産業機器システム事業部:建設機械、造船、海洋、昇降機、鉄鋼、原子力、プラント、情報通信と幅広い産業機器市場において多種多様なニーズに応えています。防振材、防水材、橋梁用資材や地震国日本になくてはならない建築用免震材も提供しています。
・電子制御システム事業部:今後の「ものづくり」においてますます重要性が増す電子工業市場において、半導体をはじめとする電子部品生産現場から製造装置、検査装置市場までを網羅し、活動を展開しています。一般的なゴム、樹脂、金属、レアメタル等を組み合わせ、顧客の求める機能を追求しています。
・国際部:同社のグローバルワイドな活動を支える部署です。各国の優れた商品やシステムを国内で輸入販売、競争力のある国産商品を海外で輸出販売する活動を行っています。現在では納入先、仕入先、販売代理店は世界30数ヶ国に及び、SAINT、GOBAIN、SULLY社をはじめとした世界の優良企業15社と提携しています。
・営業技術部:顧客の「最適」を提供するために、同社営業活動の技術や品質管理をサポートし、顧客のニーズに基づいた新商品開発をしている部署です。技術グループと品質グループで構成されています。