【福岡】サービスエンジニア（計測機器）※年間休日122日／スタンダード上場【ポテンシャル採用】【dodaエージェントサービス 求人】
西川計測株式会社 ［人材紹介求人］
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 福岡市、北九州市、その他福岡県
掲載開始日:2025/07/21 更新日:2025/07/21
仕事内容
【福岡】サービスエンジニア（計測機器）※年間休日122日／スタンダード上場【ポテンシャル採用】
〜施工管理の実務経験ある方歓迎！／スタンダード上場・設立90年以上・景気変動に強く安定経営基盤／年間休日122日〜
■業務内容：
当社サービスエンジニアとしてユーザーに納品した機器の点検・調整・補修をご担当いただきます。
■業務詳細
・客先打合せ
・現場管理（保全、補修工事など）
・人員管理
・工程管理
・品質管理
・客先提出ドキュメント取りまとめなど
■やりがい：
当社はインフラ業界など様々な業界のお客様とお取引があります。日本のライフラインを支える人々の一助ともなっており、様々な企業や社会への貢献度の高さを実感することができます。
■就業環境：
部署の所属する大牟田営業所は全員で30名程度となり、配属部署は6名の部署となります。
■研修制度
OJTをメインとしながら、メーカー主催の技術講座や外部セミナーに参加していただき、製品知識、技術向上のための専門的知識や、ビジネス感覚を学びます。また、海外メーカーの製品を学んでいただく際には、実際に現地へ赴き製品知識や技術知識の習得、または最新の業界動向を調査するといった場合があります。
■当社について：
当社は、制御・情報機器システム・計測器・分析機器の販売、システムエンジニアリング、制御装置設計、計装工事、施工、技術サービスを行っています。横河電機・米国アジレント社の総合代理店として、国内外1,000社を超えるメーカーの製品を取扱い、特に計測・制御・理化学に強みを持つ技術商社です。
育休復帰率100％、有給の平均取得日数10.4日、平均勤続年数16.5年、さらに社内モバイル化を推進し、効率化・ノウハウ共有による残業時間抑制の仕組みを整えています。育児休業後は「育児短時間勤務制度」を活用できるなど、最大の財産は“人（社員）”との思いを強く持っています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
業界業種経験不問！
■必須条件：
・普通自動車免許
・OAスキル:Excel、Word、PowerPoint
■歓迎条件：
・計装実務経験
・施工管理実務経験
- 雇用形態
- 契約・嘱託社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
500万円〜800万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円〜500,000円
＜月給＞
300,000円〜500,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※残業手当を含まない年収です。予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■賞与：年２回（６月、12月）
■昇給：年１回（７月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 福岡市、北九州市、その他福岡県
＜勤務地詳細＞
福岡県大牟田市 工場内常駐
住所：福岡県大牟田市浅牟田町30
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜14:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:30
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（会社規定に基づく）
家族手当：子供一人 18,000円
住宅手当：年齢制限有。スタッフ職/月３万円
寮社宅：借上社宅（転勤者のみ）
社会保険：特記事項無し。
退職金制度：特記事項無し。
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
・各種教育・研修制度が充実しています。また、ある程度の年数を育成期間と捉え、業務未経験でも一から育てる風土があります。
・資格補助制度有
＜その他補足＞
社会保険完備（健康・厚生・雇用・労災）、保存有給休暇、社員持ち株会、財形貯蓄制度、育児介護休業制度、私傷病休職制度、リフレッシュ休暇制度、外部福利厚生サービス、自己申告制度
＜契約期間＞
1年0ヶ月
＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
※契約社員としての採用となりますが、入社1年を目途に正社員登用を前提としての採用です。
＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間：3ヶ月〜6ヶ月
契約の更新：無
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇12日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日
土日・祝日・年末年始・夏季休暇・慶弔休暇・創立記念日（11/25）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 西川計測株式会社
- 業種
- 繊維・服飾雑貨・皮革製品(商社)
- 事業内容
- ■要約：
制御システム・計測器・分析機器、および自社製品(ソフトウェア・システム)の販売、コンサルティング、ソリューション提案、システムエンジニアリング、制御装置設計、計装工事、施工、技術サービスを提供しています。
ガス・水道・電力・通信といったライフラインや、食品・薬品・化学・半導体・電機・鉄鋼・自動車など、さまざまな産業分野の生産設備や研究・開発設備において計測、制御、理化学機器を選定からメンテナンスまで技術力・提案力を駆使したシステムを構築しています。
■詳細
「計測・制御・理化学機器の販売」「システムエンジニアリング」「装置の設計や工事」という3つの事業を展開する上で、不可欠なのが技術力と開発力。商社でありながら社員の8割は技術系の人材であるのもそのため信頼の証であるISO9001の取得や、様々な機器の分析支援のためのアプリケーション開発を行うなど、技術と信頼向上のために総合的な取り組みを行っています。
■風土：
若手社員に社会的価値のある大きな仕事を、どんどんまかせていく風土です。例えば、関東一円に流れるガスを制御するプラントシステムや東京都において90％を超える範囲の上下水道のシステム制御等、社会のインフラを支える公共性の高い仕事を通じて飛躍的に成長しています。また、数十億規模のプラントの新設、会社の根幹を支えるネットワークシステムの構築などの大きな仕事も行っています。
■拠点：
本社（東京）、支社（神戸、大分）、支店（埼玉）、営業所（八王子、横浜、大阪、熊本、沖縄、福島、鶴岡、大牟田）