【大分/日田】工場マネジメント(工場長候補)※製造工程/設備・人財管理◆福利...

Oビバレッジ株式会社

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【大分/日田】工場マネジメント(工場長候補)※製造工程/設備・人財管理◆福利厚生◎東証プライム上場G【dodaエージェントサービス 求人】

Oビバレッジ株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 大分県

掲載開始日:2025/07/21 更新日:2025/07/21

仕事内容

【大分/日田】工場マネジメント(工場長候補)※製造工程/設備・人財管理◆福利厚生◎東証プライム上場G

〜東証プライム上場飲料メーカー「ライフドリンクカンパニー」の100%子会社/スキルアップ、キャリアアップのためのバックアップも充実◎〜

■業務内容:
※経験や能力に応じて、工場長、副工場長、製造チームマネージャーのいずれかからスタート※

■業務詳細:
工場をマネジメントする立場として、4M管理、特には生産設備と人財マネジメントを中心に工場運営を担っていただきます。工場長、副工場長として本社や協力会社との渉外、その他管理業務など幅広い業務をお任せし、生産現場への落としこみやメンバーの統率を実践いただきます。

■具体的には:
・製造工程管理、設備業者対応、設備トラブルの恒久対策
・生産管理、生産計画立案、生産性向上の取り組み(分析、企画、実行)、品質向上のための工程の管理
・人員計画の策定と管理、チームビルディング、メンバー教育・指導、シフト管理
・コスト削減、業務効率化など

■魅力:
・24年6月からライフドリンクカンパニーのグループに仲間入りをしており、炭酸飲料の売上が好調で発注の増加により、25年7月から増産をいたします。稼働率の向上や設備導入に向けての内容を工場のメンバーや本社とも協力しあいながら、安定稼働に向けた様々な提案や対応策を組み立てて行く楽しさややりがいがあります。
・従業員の方も一生懸命でまじめで頑張り屋の社員が多く、生産数量達成のために協力しあえる環境です。

■組織構成:
・工場の人員数は30名程度で、40歳代の工場長、男女含めて20〜30歳代のリーダー陣が中心に活躍しています。
・地元出身の社員が多く、10年以上勤務しているベテランから、生産体制強化に伴い入社した1年目の社員まで様々な経歴の方がいるため、新人の教育体制やフォロー体制など受入れがスムーズな工場です。

■当社について:
中途採用者が9割以上であり、年齢や入社年次に関係なく、活躍できるフィールドがあります。また働きやすく・働き甲斐のある会社を目指して、福利厚生の充実など、働く社員への還元も随時行っております。現状はまだまだ超大手優良企業には叶わなくとも、今後もより良い労働環境や成長環境の整備をグループ全体で作り上げていきます。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他製品・プロジェクト事例

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・食品製造業の経験5年以上
・機械/電気/設備のいずれかに強みがある方
・15名以上のマネジメント経験
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
514万円〜626万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):5,148,000円〜6,264,000円
その他固定手当/月:77,000円〜80,000円

<月額>
506,000円〜602,000円(12分割)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※提示年収は賞与2か月分を含みます※上限年収は調整給を含みます。
■その他固定手当:役割年俸/固定残業手当として月22〜31h分、5.7〜6万支給
■残業手当:固定残業時間超過分は別途支給
■昇給:年1回(4月)
■決算賞与:有
■調整給:0〜20000円 別途支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
大分県
<勤務地詳細>
日田工場
住所:大分県大日田市大字石井字逆渦763番地1
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>


<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
8:00〜17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:※距離に応じてガソリン代支給
寮社宅:※費用補助有り
社会保険:補足事項なし
退職金制度:※中退共

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
・OJTでの現場研修
・資格取得支援制度


<その他補足>
■従業員持株会制度
■家具家電付き社宅 ※規定あり
■制服貸与
■引越補助制度(10万円)※規定あり
■入社祝い金(10万円)※規定あり
■インフルエンザ予防接種(年1回)
■調整給:0〜20,000円
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
最大6か月まで延長する場合あり。
休日・休暇
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数105日

※2026年4月〜:年間休日120日決定◎

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
Oビバレッジ株式会社
業種
食料品(メーカー)
事業内容
■事業内容:炭酸飲料(ペットボトル)の製造及び販売
情報提供元:

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