【飯田橋】構造設計※マネージャー候補/新規部署立ち上げ/年休124日/賞与最...

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【飯田橋】構造設計※マネージャー候補/新規部署立ち上げ/年休124日/賞与最大年3回/転勤無し【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社エイ.アンド.エス.システム [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 管理職・マネジャー
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2025/07/21 更新日:2025/07/21

仕事内容

【飯田橋】構造設計※マネージャー候補/新規部署立ち上げ/年休124日/賞与最大年3回/転勤無し

◇◆新規部署立ち上げ/これまでの知見を活かしてマネジメントに挑戦できる!/完全週休二日制(土日祝)/年休124日/全社平均残業20.5h/転勤無/賞与最大年3回◆◇

■募集背景
一級建築士事務所として右肩上がりの成長を続ける当社は、組織設計事務所としての更なる飛躍を目指し、
新たに「構造設計部門」を立ち上げます。
構造設計部門のマネージャーとして各部署と連携し、幅広くご活躍いただけることを期待しております!

■職務内容
新たに立ち上げる「構造設計部門」のマネージャーとして、当社元請案件をメインとした構造設計業務及びマネジメント業務とスタッフ育成をお任せします。
今までの経験や知識を活かし、裁量を持って業務に取り組む事ができます。

▼具体的には・・・
 ・企画、構想等の基本設計提案
 ・商業施設やオフィスビル、集合住宅、公共施設等の実施設計及び現場監理
 ・使用ソフトの選定及び新規導入補助
 ・意匠設計部門や設備設計部門との連携による設計改善や提案 等

■入社後の流れ
まずは業務をキャッチアップ頂きながら、部署立ち上げを行います。
その後、外部からメンバーを募集し複数名での活動を予定しております!
会社全体でサポートさせていただきますので、
「これまでの経験を活かして新設部署の立ち上げ・マネジメントに挑戦したい!」方からのご応募お待ちしております◎

■当社の強み
空調・衛生の設備設計から始まり30年に渡り実績を重ね、意匠設計の依頼は近年増加中です。
今後はコンペやプロポーザルでの受注に力を入れ、建築・空調/衛生・電気・積算を含めた総合力を強みに組織設計事務所として拡大を目指します。


変更の範囲:無

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

利用するツール・ソフト等

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<必須>
 構造設計一級建築士資格をお持ちの方
<歓迎>
 一級建築士資格をお持ちの方
 マネジメント業務の経験をお持ちの方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
650万円〜850万円

<賃金形態>
月給制
ご経験・ご希望を基にご年収について検討いたします。

<賃金内訳>
月額(基本給):450,000円〜600,000円

<月給>
450,000円〜600,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7・12月)/決算賞与1回(1月)
■その他:役職手当・家族手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区飯田橋3-11-13 飯田橋 i-MARK ANNEX 10F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
交通
<転勤>
特徴
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 原則定時退社
  • 管理職・マネジャー
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
時間外労働有無:無

<その他就業時間補足>
実働8時間/休憩60分
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:配偶者月1万円/子1人月5000円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
60歳
(希望者には65歳までの再雇用制度あり)

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得奨励金制度(資格、取得年齢により2万〜20万円支給)
■資格手当
■外部研修制度

<その他補足>
■定期健康診断
■インフルエンザ予防接種費用補助
■退職金制度
■リロクラブ
■クローズドマート
■オフィスグリコ
■社員旅行
■会員制リゾート施設(全国29カ所)
■プロ野球無料観戦(東京ドームで観戦できます)
■レクリエーション(新年会、新入社員歓迎会など)
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の待遇変更なし
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、産休育休実績あり
※年次有給休暇(初年度10日付与/年間平均取得日数10.6日)


完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社エイ.アンド.エス.システム
業種
建築・土木・設計
事業内容
一級建築士事務所:東京都知事登録52421号
【建築設計・環境設計部門/エンジニアリングサービス部門】

■建築設計・環境設計部門
建築意匠設計、空調・衛生設備設計、電気設備設計、設備積算

■エンジニアリングサービス部門
建築設計、空調・衛生設備設計、電気設備設計、積算、設計監理
施工管理、施工図作成


1992年3月に設備設計事務所としてスタートして今年で34年目を迎えた当社。
昨年には設計出身の代表が就任し、”組織設計事務所としての飛躍”をビジョンに掲げ、コンペ、入札など元請としての事業を拡大しております。
また、2022年5月には今後の全国展開を見据え、宮城県仙台市に東北支店を開設。技術者が技術者としてその能力を遺憾なく発揮できる環境と、知識と経験を育める場をよりブラッシュアップし続けている会社です。

今後も継続した事業拡大と研鑽に励むと共に、エンジニアファーストの就業環境整備にも注力し、一緒に働く仲間に寄り添った会社であり続けます。
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