マークアップエンジニア(Webサイト制作・更新)◇JTグループ/フルフレックス/在宅可/年休128日【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ジェイティクリエイティブサービス [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/08/04 更新日:2025/08/04
仕事内容
マークアップエンジニア(Webサイト制作・更新)◇JTグループ/フルフレックス/在宅可/年休128日
【JTグループのインハウスエージェンシー/フルフレックス/リモート可/土日祝休み/柔軟性のある勤務環境◎】
当社のコミュニケーショングループにて、JTグループの依頼を受けた社内ディレクター(Web/SNS、プロモーション、インターナルメディア)とコミュニケーションを取りながらWebサイト制作・更新を担当いただきます。
スキルとモチベーションに応じて幅広い業務を経験することが可能です。
■具体的には:
【変更の範囲:会社の定める業務】
・HTML5/CSS3での新規ページの作成や既存ページの更新
・JavaScript、jQueryを用いたフロントエンドの機能実装
・Sassを用いた大規模なサイト設計/開発/運用/保守
<その他付随する業務全般>
・設計や運用のドキュメント制作
・クライアントやデザイナーとの交渉、調整
・gitを用いたバージョン管理
■担当媒体:
・JTオフィシャルWebサイト(特にスポーツ、文化コンテンツ)
・JTグループ企業オフィシャルWebサイト
・JTグループイントラサイト
■業務サイクル:
・Webサイト定期更新(3〜4回/週)
・Webサイトリニューアル(1回/年)
・JTグループイントラサイト(単発、継続あり)
■クライアントに求められること:
・企業イメージの向上、各施策の認知/興味/関心向上につながるクリエイティブの提供
・迅速で柔軟なWebサイトの保守、運用
・事業環境や技術変化にスピード感を持って対応できる柔軟性
■コミュニケーショングループについて:
JTグループ唯一のインハウスエージェンシーとして、社内外向けデジタルコンテンツ(ウェブサイト、SNS、メールマガジン、イントラネット)の企画・制作から会社案内・株主通信等の制作、社内報の制作、各種イベントの企画・運営など、マルチメディアサービスを幅広く展開しています。メンバーは60名程度の組織です。
■当社について:
日本たばこ産業株式会社(JT)の100%出資子会社で、研究サポート、各種媒体の企画・制作、イベントの企画・運営まで、JTグループへの様々なサービスを展開する総合サービス会社です。各地に支店・事業所を構え、約300人の従業員が活躍しています。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・HTML5/CSS3でのWebサイト(PC/スマホ)構築の実務経験(3年以上)
・JavaScript 、jQuery を用いたフロントエンドの機能実装経験
・Sassを用いた大規模なCSSの構築、コーディング経験
■歓迎条件:
・Adobeアプリケーションを用いたデザインスキル
・UI設計、UXを意識したディレクション/制作の経験
・設計や運用のドキュメント制作経験
・gitなどのバージョン管理ツールの使用経験
・ウェブサイト基礎部分からの構築経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
425万円〜534万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):208,000円〜261,800円
<月給>
208,000円〜261,800円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を考慮の上、当社規定により決定します。
※予定年収は30時間分の残業手当を含みます。
■賞与:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区東新橋2-4-1 サンマリーノ汐留8F
勤務地最寄駅:都営大江戸線・ゆりかもめ線/汐留駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:40
<その他就業時間補足>
■平均残業時間:月20〜30時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定による
家族手当:扶養手当
住宅手当:最大6万円/月
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用制度あり
<教育制度・資格補助補足>
■共通研修制度
■資格取得支援制度
<その他補足>
■JTグループ持株会
■カフェテリアプラン
■住宅取得一時金制度
■私傷病休職制度
■育児・介護休職制度
■JTグループ保険(死亡保障100万円:保険料会社負担、付保、追加加入可:任意)
■テレワーク制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数128日
年次有給休暇/年末年始休暇/夏季休暇/慶弔休暇/創立記念日(6月第1営業日)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ジェイティクリエイティブサービス
- 業種
- 広告・デザイン・イベント
- 事業内容
- ■事業内容:
同社は、日本たばこ産業株式会社(JT)のグループ企業の一員として、コミュニケーション媒体の制作、研究開発支援業務等のJTグループに対する各種サポートを主要業務としています。
■事業部門:同社は各事業別に部門を細分化し、業務を行っています。
(1)コミュニケーショングループ…JTグループのコミュニケーション活動をサポートしています。高度情報化社会を迎え、コミュニケーション活動が多様化する中、企業の想いを伝えたい相手に、最も効果的に発信するための魅力あるサービスの提供に努めています。様々な企業PRイベントやプロモーション企画をサポートする「プロモーションチーム」、JTウェブサイトを通じたJTグループの情報発信サポートを行っている「Webメディアチーム」、グループ報の企画・編集等の制作を行う「インターナルメディアチーム」、コミュニケーショングループの戦略的運営を手掛ける「戦略チーム」、ウェブサイトのデザイン・コーディング、映像素材の撮影・編集を行う「クリエイティブチーム」で構成されています。
(2)たばこR&Dグループ…たばこR&Dグループは、小山事業所と横浜事業所の2事業所からなり、JTの研究活動を幅広くサポートしています。JTの事業所に同居している地の利を活かし、迅速で丁寧な行動を実践しています。これからも、お客様に身近で「信頼」される高品質なサービス提供を通じて、JTのたばこ研究の成果創出に貢献し続けます。
(3)医薬R&Dグループ…医薬R&Dグループでは、JT医薬総合研究所を中心とする2つの地域(大阪府高槻市、神奈川県横浜市金沢区)において、JTの研究所と密接に連携を取りながら、研究用資器材の調達や管理、遺伝子解析、病理組織標本の作製、研究施設の維持管理等のサービスを高い品質で提供することで、JTの医薬品開発を支援しています。
(4)ビジネスサポートグループは、「業務サポート部」と「人事サポート部」で構成しています。「業務サポート部」では、本社機能として会社全体の組織運営に関わるさまざまな業務を担うとともに、従業員が安心して働けるように「縁の下の力持ち」として会社全体をサポートしてます。
また、JTグループ本社およびJTグループ研修の運営サポートを主体業務とし、従業員の快適で働きやすい職場づくりをサポートしています。