【新横浜/未経験歓迎】派遣社員サポートスタッフ※ニコン×日総工産の安定基盤／年休128日【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ニコン日総プライム ［人材紹介求人］
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
掲載開始日:2025/08/04 更新日:2025/08/04
仕事内容
【新横浜/未経験歓迎】派遣社員サポートスタッフ※ニコン×日総工産の安定基盤／年休128日
＼東証プライム市場のグループ会社・年間休日128日・土日祝休み・フレックスタイム制・福利厚生、教育体制あり・大手取引実績有／
■業務内容：
・派遣社員の受入業務（職場見学、入社手続きなど）※一部面接業務あり
・既存顧客の深耕（料金交渉、受注拡大）
・担当派遣社員/派遣先企業からの問い合わせ・トラブル対応
・派遣社員との面談業務
・上記業務に付随する事務作業 など
※一人当たり、50〜70名程度の派遣社員さんを担当
■働き方：
・リモートは週2回を上限として取り入れており、フレックス制も活用されております。
・8割の派遣先がニコングループのため、関係構築できている企業群が多く、新規の顧客開拓はございません。
■入社後について：
入社後はOJTおよびOff-JTで業務を覚えていただきます。その他にもe-ラーニング（約300コンテンツ）や業務に関連する外部研修の受講（年1回程度）
がありますので、安心して業務に取り組むことが可能です。
■当社の特徴：
2020 年の1月に新しく立ち上がり、事業拡大に向けて、メンバーを増強しています。ニコン×日総工産の合弁会社なので、経営も安定しており長期就業することができる環境です。ベンチャーと大手の両方の要素を持っており、やりがいと働き方を両立することができる環境が魅力です。当社はニコングループと日総グループの安定した経営基盤を活かしながらも、新しい事業に積極的に取り組んでいくフェーズです。当社で一緒に会社を創っていってくださる方を募集いたします。
■営業職に期待すること：
もちろん営業職のための目標はありますが、派遣社員の定着率を目標と置いており、1番大切にしていることは「お客様（企業）」「スタッフ」双方からの信頼です。数字を達成するために、無理に適性がない方の紹介（人材サービス：派遣／紹介等）することはありません。
変更の範囲：無
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：＜業界未経験歓迎・職種未経験歓迎＞
・顧客折衝経験をお持ちの方
・PC作業に抵抗のない方
※使用頻度Excel＞Word＞PowerPoint
■歓迎条件
・人材サービス業界でのご経験
・法人営業経験
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 契約・嘱託社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
300万円〜400万円
＜賃金形態＞
時給制
＜賃金内訳＞
時間額（基本給）：1,600円〜1,900円
＜想定月額＞
256,000円〜304,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※上記は、契約社員時の給与を記載しております。
※給与は経験・力量等を勘案し決定します。
■正社員投与の際の給与詳細：
想定年収：350〜450万円
昇給：あり（契約更新時に力量等を勘案し決定）
賞与：年2回（夏・冬）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
＜勤務地詳細＞
新横浜営業所
住所：神奈川県横浜市港北区新横浜2-14-2 新横浜214ビル3F
勤務地最寄駅：JR横浜線・市営地下鉄線／新横浜駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜14:45
フレキシブルタイム：7:00〜10:00、14:45〜20:00
休憩時間：45分（12:00〜12:45）
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:45
＜その他就業時間補足＞
■休憩：11：30〜12：45 ※左記から45分間■月平均残業：15時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費全額支給
社会保険：社会保険完備
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
・OJTおよびOff-JT
・e-ラーニング（約200コンテンツ）
・外部研修 年間2回程度予定
・内部研修 毎月1回程度
＜その他補足＞
・特別休暇制度（結婚、忌引他）
・積立特別休暇制度
・リフレッシュ休暇 等あり
・定期健康診断（年1回）※希望者は大腸ガン（40歳以上）
・子宮頸がん検診等も無料で実施
・ニコン製品社員割引
・保養施設の優待利用有
＜契約期間＞
0年6ヶ月
＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
※正社員登用実績100％となります。
＜試用期間＞
6ヶ月
契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：無
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数128日
夏季休暇、年末年始、年次有給休暇、特別休暇制度（結婚、忌引他）、積立特別休暇制度、リフレッシュ休暇 等
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ニコン日総プライム
- 業種
- その他サービス
- 事業内容
- ■事業内容：
・ニコングループを中心とした地域に密着した人材サービス事業 ／ 人材派遣・紹介予定派遣・人材紹介・アウトソーシング
・シニア人材のキャリア開発に関する各種事業 ／ 研修・スキル開発、キャリアカウンセリング
・シニア人材のスキルと豊富な経験を活した各種事業 ／ 人材派遣・人材紹介・人材シェアリング
■組織風土：
株式会社ニコン日総プライムは、前身である株式会社ニコンスタッフサービスの事業の一部を継承し、株式会社ニコンと日総工産株式会社のノウハウ融合と、協業によるシナジー創造を目的として2020年1月6日に新たな船出をいたしました。ニコングループの高年齢の従業員の活躍を支援し、雇用機会の開拓と確保を進めていくことに始まり、広く社会の高年齢者が働き続けられる仕組みの研究開発を行い、「働く意欲のある誰もが、社会環境の変化に適応し、働き続けられるようになる社会プラットフォーム」を創り上げることを目指します。ニコン日総プライムは、より良い未来を創る社会の一員として貢献できるよう挑戦していきます。