インサイドセールスチームのマネージャー◆経営管理部門をターゲットとした法人営業戦略の設計と実行【dodaエージェントサービス 求人】
DIGGLE株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/08/04 更新日:2025/08/04
仕事内容
インサイドセールスチームのマネージャー◆経営管理部門をターゲットとした法人営業戦略の設計と実行
■業務内容:
当社は、企業の経営管理部門向けに業務効率化・意思決定支援を実現するSaaSプロダクトを提供しています。本ポジションでは、インサイドセールスチームのマネージャーとして、リードの商談化を推進しつつ、仕組み化・再現性のある営業プロセスを構築していただきます。さらに、育成体系の整備やスケーラビリティのある組織運営を通じて、今後の事業成長を支える戦略的なチームマネジメントを担っていただきます。
■具体的な業務内容:
・経営管理部門(経営企画・財務・総務・人事など)をターゲットとした法人営業戦略の設計と実行
・インサイドセールスチーム(5〜10名規模)のマネジメントおよび成果創出
・MQLからSQLへの転換率向上を目的としたリードナーチャリング戦略の構築
・営業プロセスの標準化・仕組み化による再現性の高い組織運営
・KPI/KGIの設計とPDCA運用、Salesforce等のSFA/CRMを活用した数値管理
・マーケティング・フィールドセールス・カスタマーサクセスとの連携によるパイプライン最大化
・オンボーディングプログラム・トレーニングコンテンツの企画運用を含む、育成体系の設計と実装
・中長期的なチーム体制の構築およびメンバーの採用・育成・評価
■チームについて:
現在インサイドセールスチームには9名が在籍しており、一定の成果は出ているものの、オペレーションや育成面においては属人的な要素が強く、再現性のある仕組み化が急務となっています。今後の組織拡大を見据え、営業プロセス・教育体系の整備を主導いただける方を求めています。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・BtoB領域におけるインサイドセールスまたはフィールドセールスの実務経験(3年以上)
・インサイドセールスチームのマネジメント経験(5名〜10名)
・Salesforce、HubSpot、MAツールなどSFA/CRMの活用経験
・KPI設計・数値モニタリング・改善施策の立案実行をリードした経験
・他部門(マーケティング/フィールドセールス/カスタマーサクセス等)との連携を前提とした営業プロセス構築経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
750万円〜1,000万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):510,083円〜685,433円
固定残業手当/月:126,583円〜147,900円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
636,666円〜833,333円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区港南2-15-1 品川インターシティA棟22F
勤務地最寄駅:JR線/品川駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <勤務地補足>
※リモート勤務可(必要に応じて出社)
※Sales/IS職に関しては週2出社必須
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:9:00〜16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費一律支給
社会保険:補足事項なし
<定年>
60歳
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
・書籍購入補助
※入社後2日間オンボーディング+3か月はメンターがペアとなりオンボーディングを行います。顧客対応をする際も二人三脚で進めて頂きます。
<その他補足>
・福利厚生:出産・育児支援制度
・受動喫煙対策:就業中の喫煙不可
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日〜(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
※土曜日・日曜日・祝日・夏季休暇・冬期休暇・その他会社で定めた休日
※有給休暇:入社時点5日、半日単位での取得可
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- DIGGLE株式会社
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■事業内容:
予算管理SaaS”DIGGLE”の提供(予実管理をもっとスマートに属人的なエクセル業務をなくし、経営報告をより早くより正確に。)