募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
下記いずれかのご経験をお持ちの方
◎さく井・ボーリング・地質調査に関わる業務経験

若手の方であれば：
◎施工管理経験がある方（設備・土木・建築問わず）
※今後、さく井に関わりたい方、歓迎です。

■歓迎条件：
◎さく井技能士（1級、2級ロータリー、パーカッションどちらも歓迎）

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
400万円〜900万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：305,000円〜490,000円

＜月給＞
305,000円〜490,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記想定年収は、月45時間の残業代を含めた想定金額です。（交渉可能）
■昇給：年1回
■賞与：年2回（6月・12月）※昨年実績 6〜8か月分支給（業績に応じて、別途ボーナス支給の可能性有）
■年収モデル：
・部長級／2,000万円
・課長級／1,300万円
・係長級／1,050万円


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

大阪市、その他大阪府
＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市淀川区宮原2-14-14 新大阪グランドビル1F
勤務地最寄駅：地下鉄御堂筋 線／東三国駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜勤務地補足＞
Osaka Metro「東三国駅」より徒歩2分

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 学歴不問
• 転勤なし
• フレックス勤務
• 週休2日制
• 退職金制度

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30〜17:30

＜その他就業時間補足＞
■残業月45時間程度

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：条件あり
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：当社規定により支給

＜定年＞
65歳
再雇用制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度

＜その他補足＞
■財形貯蓄制度
■貸付金制度
■持株会制度
■定期健康診断
■保養所（東急ハーベスト倶楽部会員権）
■社員旅行（イタリア、ハワイ、アメリカ、フランスなど）
■自転車通勤可
■出産・育児支援制度
■従業員専用駐車場あり


＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
4ヶ月

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数115日

※会社カレンダーあり
■有給休暇：2年目以降労働基準法に従い付与

完全週休2日制

注意事項

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　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

中島工業株式会社

業種

建築・土木・設計

事業内容

■事業内容：工場の設備工事における施工管理（水・空気・電気・DX）
1.事業に関する特色：当社は創業100年を超える歴史と実績を持ち、「水・空気・電気・ＤＸ」の分野で、日本と世界のモノづくりを支えております。
主に、「食品・医薬品・半導体等の工場」における設備工事の工事設計からメンテナンスまでを通じて地球環境にも貢献しており、営業・設計・積算・施工管理を一気通貫で行っていただけま
事業内容は、①工場プラント設備、②産業用空調設備、③給排水・衛生・消火設備、④水源設備、⑤水処理設備、⑥廃水処理設備、⑦散水設備、⑧電気設備といった幅広く事業を展開しております。総合力での展開を強みとし、他社と差別化を行っています。
長い歴史の中で、築いてきた信頼という大きな財産があり、既存の得意先からの継続受注が多く、営業実績も安定。主に工場プラントでのメンテナンス業が多く、営業実績の高比率を占めている状況です。
簡単にお伝えすると、ユーザーからの直接受注（元請け）でプランニングから施工、引き渡しまでに携われる、少数精鋭の設備の総合プロデューサーです。
2.組織としての特色：「Beyond the Impossible」をスローガンに、顧客の期待を超えた貢献をすることを常に意識。長い歴史を持ちながらもベンチャースピリッツはなくさず、チームワークを大切に、社員ひとりひとりが自ら考え、行動する社風。
結果に対してもド派手に評価する会社で、賞与の額はもちろんのこと、業績に応じて賞与以外のボーナスも支給する場合があります！
社員の年齢構成では30代が多く、前へ進む力が大きいので、活気があります。
社員一人ひとりに対して、権限委譲を行っている為、顧客からも同社のスピード感を評価いただいています。社長や役員との距離も近いため、意見や情報の交換が頻繁に行われています。
3.その他の特色：60年以上連続黒字で、完全無借金経営を行っており、お金には余裕がある安定した企業です。
一方で、貪欲にチャレンジする姿勢を保ち、事業で得た利益を「給与・福利厚生の充実」、「IT投資」、「新規事業の展開」などに、投資を惜しみません。
また、社内イベントも多く、希望者全員に対して毎年海外旅行を実施。
【旅行先実績】ラスベガス、ハワイ、イタリア、パリ、オーストラリア、シンガポール、台湾 etc.