【埼玉/草加】経理担当(係長候補)〜◆年休125日/Give & G...

株式会社G&Gホールディングス

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【埼玉/草加】経理担当(係長候補)〜◆年休125日/Give & Giveの社風/残業少なめ【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社G&Gホールディングス [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 埼玉県

掲載開始日:2025/07/24 更新日:2025/07/24

仕事内容

【埼玉/草加】経理担当(係長候補)〜◆年休125日/Give & Giveの社風/残業少なめ

〜総合人材サービス会社など多岐に渡る事業展開/中途入社者99%の馴染みやすい環境/転勤無し/「Give &Give」の社風〜
■業務内容:
経理業務全般をお任せします。将来的に管理職を目指してくださる方を募集しています。

■具体的には:
・伝票入力(請求書等の情報を専用システムに入力する)
・集計業務(部署別や会社別に経費を分ける)
・月次決算(日々の集計を月ごとにまとめる)
・年度決算(内訳書や決算報告書の作成)
・税理士の対応(日程調整や資料等の連携)

■魅力ポイント:
◎経理のプロとして成長できる環境
月次年年次決算の実務を一貫して担当できるため、経理としてのスキルを着実に磨ける環境です。また、希望と適性に応じて連結決算や経営分析など、より高度な業務にもチャレンジできます。
◎経営の中枢に関わるやりがい
経費の管理や財務数値の集計を通じて、会社全体の動きを把握できるポジションです。経営層と関わる機会もあり、経理の視点から会社の意思決定を支える実感を持てます。
◎将来のキャリアパスが描ける
将来的には管理職として、チームマネジメントや組織づくりに関わっていただくことを期待しています。専門性を高めつつ、キャリアアップを目指せるポジションです。
◎社内外との調整・連携で広がる視野
税理士や他部署とのやり取りも多く、調整力やコミュニケーション力が自然と養われます。単純な事務作業にとどまらず、ビジネス全体を見渡す視点が身につきます。

■環境・風土:
◎風通しが良く、互いを尊重し助け合う社風
当社では、「誰かを精一杯サポートした時、回りまわって自分のプラスになることで”還って”くる」というGive & Giveの考え方を大切にしています。
困っている人がいたら助ける。体調を崩した人がいたら全員でサポートする、というような、助け合いの精神が根付いています。
◎ワークライフバランス
残業時間は20時間未満と、プライベートも大事にできる環境です。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・月次/年次決算書の作成経験(仕訳入力から試算表/決算報告書の作成まで対応)
・Excel中級(VLOOKUP、IF関数、ピボットテーブルを活用したデータ集計/分析が可能)

■歓迎条件:
・日商簿記2級程度の知識
・連結決算の業務経験
・日商簿記2級をお持ちの方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
550万円〜700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):260,000円〜340,000円
固定残業手当/月:90,000円〜110,000円(固定残業時間35時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
350,000円〜450,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※スキル・経験により決定
■賞与:年2回
■昇給:最大年2回(6月/12 月、規定あり)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
埼玉県
<勤務地詳細>
グループ会社「株式会社ひいらぎ」内の同社事業所
住所:埼玉県草加市両新田西町13番4
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<勤務地補足>
グループ会社各社の経理業務を本社(株式会社G&Gホールディングス)で巻き取っており、出向ではございません。ホールディングスの社員として、グループ会社の経理業務を担っていただきます。


<転勤>
当面なし

<オンライン面接>
特徴
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
※残業:〜20時間/月
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(上限50,000円/月)
住宅手当:条件あり
寮社宅:条件あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度

<その他補足>
■社用携帯・PC貸与
■健康診断(年1回)
■慶弔見舞金、結婚・出産祝い金
■マイカー通勤可(無料駐車場あり)
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
給与・待遇に変更なし
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇、長期休暇あり、産休育休(取得実績多数)
※有給取得率が高く、お休みの取りやすい環境です。

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社G&Gホールディングス
業種
職業紹介・人材派遣
事業内容
労働者派遣事業/有料職業紹介事業/製造・物流業務請負
特定技能関連事業/技能実習関連事業
空港グランドハンドリング事業/就労継続支援事業
就労移行支援事業/児童発達支援事業/放課後等デイサービス事業
訪問介護サービス事業/障がい者居宅介護サービス事業
採用支援サイト制作事業/放課後児童健全育成事業
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