募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
〜業界未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎〜
■必須条件：
・社会人経験2年以上
・外部との顧客対応経験のある方（接客／販売／営業など）
・主体的な成長マインドと行動が取れること
・数値を扱う業務経験
・基本的なPC操作ができること

■歓迎条件：
・人材業界での営業経験
・リーダー経験、マネジメント経験をお持ちの方（大小問わず）
・圧倒的な成果を上げた経験

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
360万円〜450万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円〜250,000円

＜月給＞
220,000円〜250,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年齢、経験、能力など考慮の上決定します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月、12月）
手当：時間外手当(全額支給)、引越費用負担、資格取得祝金、出張、赴任など
■残業代：1分単位で支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

大阪市、その他大阪府
＜勤務地詳細＞
大阪第二開発センター
住所：大阪府大阪市北区西天満4-4-13三共ビル梅新8F
勤務地最寄駅：堺筋線／南森町駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
当面なし
※大阪支店でのスタート想定ですが、全国に拠点があるため、将来Uターン・Iターンなどのご希望などにも柔軟に対応可能です。

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 未経験OK
• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• フレックス勤務
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 社宅・家賃補助制度
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜その他就業時間補足＞
■残業時間：20時間／月　■フレックスにおけるコアタイム無し

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：補足事項なし
寮社宅：補足事項なし
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：確定搬出年金制度 (401k)

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
e-learning制度
資格取得祝い金（資格対象約100種、試験費用及び祝い金）
傾聴研修


＜その他補足＞
・家族手当：配偶者：13,000円　18歳未満のお子さま：6,000円
・借上社宅制度（転居を伴う勤務もしくは遠方通勤時）
・提携保養所
・出産・育児・介護休暇制度
・研修制度、慶弔金制度、メンタルチェック、キャリアプラン支援など
・永年勤続表彰
・休日・深夜・出張手当
・各種優待サービス
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

GW・祝日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、出産休暇、育児休暇など
採用活動の一環で土日に出勤いただく可能性があります（振替休日取得可能）

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社BREXA Technology

業種

その他サービス

事業内容

■人材派遣・SES・構内派遣・受託開発事業
機電・IT・建設・医薬など幅広い分野のエンジニアを育成・派遣しています。
■イノベーション支援事象
企業のDX推進を支援するため、DX人材の派遣や先端技術導入の支援を行っています。
■開発請負
システム開発や機械・電気製品開発などの受託事業も展開しています。
■教育研修
未経験者やキャリアチェンジを目指す人材向けの研修制度が充実しています。資格取得支援制度も豊富です。

【同社の強み】
＜豊富なエンジニア数と実績＞
2024年時点で18,676名のエンジニアが在籍し、5,100社の取引実績があります。国内でも有数の技術者派遣企業です。
＜幅広い技術領域への対応＞
機械、電気・電子、IT、化学・バイオ、建設、医薬など多様な分野に対応できるエンジニアを擁しています。