【週2リモート可】資金調達戦略グラフィックデザイナー〜売上に直結〜／年休120日・正社員【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ＦＵＮＤＩＮＮＯ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/07/28 更新日:2025/07/29
仕事内容
【週2リモート可】資金調達戦略グラフィックデザイナー〜売上に直結〜／年休120日・正社員
〜週2在宅可／累計成約113億円の株式投資型クラウドファンディング運営〜
■業務内容：
企業の魅力を深く理解するために、ライターや企業の発行者、動画制作チーム、審査部門など社内外の関係者と連携しながら、プロジェクトを推進していただきます。
■業務詳細：
資金調達を行う企業の募集ページの作成
・ファーストビューの設計
・募集ページ内のキャッチコピーの作成
・企業説明のための画像制作および説明文のディレクション
・企業の経営陣へ、事業内容等のヒアリング
・動画制作ディレクション
■ミッション：
私たちクリエイティブ部は、ベンチャー企業の可能性を「デザイン」の力で最大限に引き出し、投資家との架け橋となることを目指しています。企業の成長性やビジョンを視覚的に表現することで、その魅力をより直感的に伝え、挑戦する企業の背中を後押しします。
この取り組みを通じて、私たちは日本から世界へと羽ばたくスタートアップの成長を支えるインフラの一翼を担っていきます。今回募集するポジションの方には、FUNDINNOに掲載されるベンチャー企業の魅力を引き出す紹介ページのクリエイティブ制作をお任せします。ファーストビューの設計やキャッチコピーの作成、企業の成長性を視覚的に伝える説明画像の制作などを通じて、投資家の心を動かすコンテンツを形にしていきます。
■ポジションの魅力：
・自身が手がけたクリエイティブがどれだけの投資を集めたのか、数字としてダイレクトに確認できます。投資家の反応をリアルに感じられるからこそ、改善や工夫の手応えが明確で、成長実感を得やすい環境です。
・会社の売上に直結する重要な領域を担っていただくポジションのため、責任は伴いますが、その分大きなやりがいと会社や社会への貢献実感を感じることができます。
・企業の想いやビジョンを世の中に届けることで、資金調達を行う企業の事業成長に直接的に寄与できます。
■組織構成：
配属となるクリエイティブ部にはデザイナーチーム、ディレクターチーム、ライターチーム、動画チームの4つのグループがあります。
・部長：1名
・メンバー：11名（業務委託含む）
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件（以下すべてのご経験をお持ちの方)
・Photoshop、Illustratorの実務経験
・事業会社またはデザイン事務所でデザイナーポジションでの実務経験（1年以上）
・グラフィックデザインの作成スキル
※応募時にポートフォリオのご提出をお願いいたします
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
400万円〜600万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：270,500円〜405,000円
固定残業手当/月：63,400円〜95,000円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
333,900円〜500,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験・スキル・能力に応じて決定いたします
■給与改定：年1回（1月）
■賞与：会社の業績に基づいて、毎年、夏期及び冬期に支給することがある。（支給実績なし）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区芝5-29-11 G-BASE田町 3F
勤務地最寄駅：都営浅草線／三田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜16:00
フレキシブルタイム：6:00〜11:00、16:00〜22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：補足事項なし
＜定年＞
60歳
※再雇用制度あり
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
・OJT
・資格取得支援
＜その他補足＞
・従業員持株会制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
※6ヶ月までの延長の可能性あり
※試用期間中の待遇変更無し
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
年末年始、年次有給休暇（入社半年後に10日付与、以降勤務年数で変動）、夏季休暇（毎年7/1〜9/30の期間で1日付与）、慶弔休暇、生理休暇、裁判員休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、育児・介護休業
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ＦＵＮＤＩＮＮＯ
- 業種
- インターネット関連
- 事業内容
- ■事業概要：
・第一種少額電子募集取扱業務 FUNDINNO（ファンディーノ）の運営業務
・第一種金融商品取引業 FUNDINNO MARKET（ファンディーノマーケット）の運営業務
・FUNDOOR（ファンドア）の運営業務
＜子会社：株式会社FUNDINNO GROWTH＞
企業の成長支援コンサルティング及び人材紹介業
■「FUNDINNO」「FUNDOOR」について：
日本のベンチャー企業への投資は、世界と比べると極めて小さな規模です。資金の欠如により、革新的な技術やアイディアを持つベンチャー企業が埋没していく状況では、我々は世界から取り残されてしまいます。誰もがチャンレジすることができ、誰もが起業を応援できる世界を創っていきたいと考えています。
日本初の株式投資型クラウドファンディングサービスのプラットフォームである「FUNDINNO」は、1口10万円前後の少額から、IPOやバイアウトを目指す企業の株式に投資することができ、投資後も投資先企業からのIR情報を定期的に確認することができます。株主になるため、リターンはもちろんですが、未来あるベンチャー企業の事業成長を一緒に確認することができる新しい投資体験も可能です。また、利回り・返礼等の具体的内容を求めるものではありませんが、その代わり株主のメリットとして、企業価値の上昇等による利益を長期的に狙えるのが他のクラウドファンディンサービスとの違いとなっています。
そして「FUNDOOR」は、エクイティで成長していく企業を支援する経営管理のツールです。資金調達に必須な事業計画を支援する機能を提供します。また株主管理や会議体DX、SOといった管理を提供しております。