【岡山/倉敷】経理(課長候補)◆HINODEグループ◆年収500万円〜◆年休125日◆転勤無し【dodaエージェントサービス 求人】
HINODE&SONS株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 岡山県
掲載開始日:2025/07/28 更新日:2025/07/28
仕事内容
【岡山/倉敷】経理(課長候補)◆HINODEグループ◆年収500万円〜◆年休125日◆転勤無し
【創業50周年を迎えたHINODE&SONSグループ/グループ年商250億円/年休125日/転勤無し/強固な経営基盤】
■業務内容:
物流の枠を超え人々の生活に密着したさまざまなサービスを提供する当社にて、課長として経理業務、部下のマネジメントをご担当いただきます。
以下の業務を個々の経験、特性を踏まえご担当いただく業務を決めてまいります。
■業務詳細:
◇親会社単体経理業務:
・伝票起票(入出金・振替)、請求書発行、支払処理、残高管理(売掛金、未払金等)、
・固定資産台帳管理、月次決算対応、年次決算対応
◇子会社経理業務モニタリング:
・仕訳確認、修正、営業管理(与信管理、販売管理システムメンテ、滞留債権管理など)、
・残高管理の状況のモニタリング、全社共通会計方針の展開、
・月次決算処理のモニタリング、補助、年次決算処理対応、補助
◇連結決算業務補助:
・連結財務諸表作成、関係会社債権債務取引高照合、各種会計方針の適用
◇その他:
・部下のマネジメント、監査法人対応、金融機関対応、税理士事務所対応、
・会計ソフト入替、その他関連する業務
■当社・HINODEグループの特徴:
創業50周年を迎えたHINODE&SONSグループ。物流を基軸に、全国9社、2000人超の従業員を擁しています。「社会提案企業」として物流の枠を超え人々の生活に密着したさまざまなサービスを提供。日本経済や人々の暮らしに貢献しています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下のご経験をお持ちの方
・企業における経理実務経験(5年以上)
・日商簿記検定2級以上
・月次決算、年次決算、各種税務申告業務経験
■歓迎条件:
・上場企業における経理実務経験者
・部下のマネジメント経験者
・Excelに明るい方、システムに詳しい方、それらを利用した業務改善実務経験者
※状況に応じて最善の問題解決方法を考える方、組織の目標を達成するために周りの仲間と協力できる方、人のために働きたい方、お待ちしております◎
<必要資格>
必要条件:日商簿記検定2級
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
500万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円〜350,000円
その他固定手当/月:35,000円
固定残業手当/月:45,000円(固定残業時間32時間0分/月〜29時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
360,000円〜430,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■その他固定手当:役職手当
■昇給:年1回(12月)
■賞与:年2回(6月・12月)※直近実績2.5ヶ月分
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 岡山県
<勤務地詳細>
本社
住所:岡山県倉敷市船穂町船穂1231-1
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:28,000円を上限に支給有(自家用車通勤通勤可)
家族手当:7,500円を上限に支給あり
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上対象
<定年>
60歳
再雇用制度あり(原則65歳まで)
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■中途社員研修、一般職研修、中堅社員研修(管理職候補者研修)、管理職研修(外部コンサルタント)
<その他補足>
■出張手当(宿泊を伴う場合/3,500円)
■弔慰金制度
■育休制度(取得実績あり※取得率90%以上)など
■育児短時間勤務制度
■パパ・ママ育児プラス制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、待遇に変動はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
■夏期3日、年末年始5日
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- HINODE&SONS株式会社
- 業種
- 運輸・倉庫
- 事業内容
- ※子会社8社を束ねるHINODEグループの中核企業※
■事業内容:
以下の事業をおこなう子会社を統括する持株会社です。
・一般貨物運送事業、貨物利用運送事業
・倉庫業
・旅客自動車運送事業、観光業
・航空貨物総代理店業
・人材派遣業
・保険代理店業
・フィットネス事業、通所介護事業
・自動車整備業 など