【東京／港区】Webマーケター（広告運用担当）◆一貫性を持ったマーケティング支援が可能／土日祝休み【dodaエージェントサービス 求人】
Ｇｏｌｄｅｎ Ｈｏｕｒ株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/07/28 更新日:2025/07/29
仕事内容
【東京／港区】Webマーケター（広告運用担当）◆一貫性を持ったマーケティング支援が可能／土日祝休み
■業務概要：
自費診療を専門とした経営コンサルティング・広告代理店の広告運用者としてクライアントのマーケティングに関わる業務がメイン業務となります。
当社では「経営コンサルティング×Web運用」を目指しており、クライアントディレクションや経営に関わる売上利益の拡大施策や提案、組織的なアプローチによるクライアントの拡大など通常の代理店では求められない領域まで経験することができます。
代理店で運用者としてマーケターキャリアに悩んでいる人は、当社で実際に経営に携わり、自身のWebマーケターとしての腕で顧客を伸ばす体験をして欲しいと思っています。
■業務内容：
◇Google、Yahoo、meta、Xなどの各媒体広告運用
◇クリニックの拡大を目的とした経営アプローチのコンサルティング
◇クライアントディレクション業務
※本人希望と会社判断にて、自社事業のマーケティング活動への参画など可能です。
■業務具体例：
◇経営幹部：マーケティングコンサルタント（Webマーケティング兼務）
└クライアントの経営数字全般を把握し、改善すべき項目を事業・組織に分けて施策提案
└現場に行き、実際のクリニック運営における改善点などを洗い出し提案・実行サポート
└Google、Yahoo、meta、Xなどの各媒体広告運用
└上記に付随する分析ツール、タグ管理ツールなどの各種設定、運用
└顧客の売上、利益ベースとしたROAS管理
└全クライアントの運用状況の把握・指示だし
◇運用メンバー：Webマーケター
└Google、Yahoo、meta、Xなどの各媒体広告運用
└上記に付随する分析ツール、タグ管理ツールなどの各種設定、運用
└顧客の売上、利益ベースとしたROAS管理
└クリニックの拡大を目的とした経営アプローチのコンサルティング
└その他ツール（squad beyondなど）によるLP制作
■募集背景：
事業拡大を目的として、クリニック経営コンサルティングからWebマーケティングの実行までをワンストップでやってみたいという人材を募集しております。通常の代理店では決して触れることのできない「経営数字からの一貫性を持ったマーケティング支援」ができるのが当社の強みであり、連続成長をしている基盤となっています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・Web広告運用（Google、meta）の実務経験1年以上
・基本的なビジネスコミュニケーションスキル
■歓迎条件：
・プロジェクトディレクション経験
・分析ツール等の導入、運用経験
・SEO対策のノウハウ、実務経験
・美容クリニック関連のご経験
・クライアントコミュニケーションの経験
・GTM、GA4など周辺ツールへの基本知識
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
450万円〜600万円
＜賃金形態＞
年俸制
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：3,346,800円〜4,461,600円
固定残業手当/月：96,100円〜128,200円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月額＞
375,000円〜500,000円（12分割）（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※キャリア・スキル・前職年収・希望年収を考慮の上決定します。
■査定：年1回
■賞与：決算賞与（業績変動）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区東麻布1丁目9-11 GROWTHBY IOQ 404号室
勤務地最寄駅：赤羽橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 平均年齢20代
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
10:00〜19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均20時間〜40時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限20,000円／月まで
社会保険：各種社会保険完備
＜教育制度・資格補助補足＞
■書籍購入制度
＜その他補足＞
■PC貸与（Mac）
■セミナー参加補助制度
■慶弔金支給制度
■健康診断受診制度
■リフレッシュ休暇制度
■創造力開発支援制度
■服装：カジュアル（私服可）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- Ｇｏｌｄｅｎ Ｈｏｕｒ株式会社
- 業種
- ビジネスコンサルタント・シンクタンク
- 事業内容
- ■事業内容：
自費系クリニックの総合経営サポート／COO、CMO代理事業・マーケティングサポート／広告代理店事業 ・企業経営に関する教育・研修プログラムの企画、運営。美容クリニックを中心とした経営パートナーとして、マーケティングに関わる全てをワンストップでご支援しております。
◇経営コンサル
美容医療に対する深いマーケットインサイト理解と豊富な支援実績により、事業計画から実行までのプランニング、価格勝負にならないマーケティング戦略を構築し永続する経営方針を構築します。
◇集患強化
メニューとターゲットに即した、最適な媒体（広告／SNSなど）を選定し目標とする獲得CPA（コスト）内で患者様を送客します。集患量だけでなく、リポート率や契約単価が高く見込まれる上質な患者様を集められるよう戦略策定から精緻に行います。
◇組織開発
院の業務改善から、社内評価制度、それに準ずる育成制度の仕組みづくり、カウンセリング教育研修、院長採用を含む自社採用設計など、組織開発の全てをトータル支援します。
◇ブランディング構築
信頼性・権威性・専門性を軸に各クリニック様を分析し潜在ユーザーの獲得・プレゼンス向上、院長のインフルエンサー化を目的とし施策立案、実行いたします。