【東京】組み込み開発エンジニア（ファームウェア） ※東証プライム上場「DTS」グループ／年休128日【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ＤＴＳインサイト ［人材紹介求人］
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/08/07 更新日:2025/08/08
仕事内容
【東京】組み込み開発エンジニア（ファームウェア） ※東証プライム上場「DTS」グループ／年休128日
〜就業環境充実・年間休日128日・フレックスタイムあり／IoT社会の加速により更にニーズの高まる組込み開発分野で幅広くスキルアップ／豊富な取引実績〜
メーカーから一次請けしているプロジェクトにおいて、
主に通信・ネットワーク領域を得意とするチームでの
医療検査機器や産業制御機器の開発のお仕事です。
＜案件例＞
産業制御：PLC、産業用ロボット、EV充電システム等の
通信ドライバや画面の設計開発
医療 ：検体等の医療検査装置、インスリンポンプ等の
通信ドライバや画面の設計開発
使用言語：C、C＋＋、C#
キーワード：マイコン、通信プロトコル、Wi-Fi、BLE
HL7、DICOM、L2、データシート
★仕事の魅力★
・様々なクライアントと知り合うことができ、案件の数も多いため、
エンジニアとしての知見を拡げることができます。
・クライアントと直接対話し、課題解決に向けた提案を行う機会が豊富なため、
主体的にモノづくりに関われます。
・企画・提案から設計、実装、評価、量産立ち上げまで、
製品開発の醍醐味を味わえます。
・マイコンメーカーやチップベンダーとの強いコネクションがあり、
一般には得難い情報に触れる機会も。
・自身が開発に携わった製品が世に出て、実際に動いているのを目にするため
大きなやりがいを感じられます。展示会などで感謝されることも多いです！
■就労環境：フレックス制を導入しております。年間休日128日、有給取得率70％超と、エンジニアでも営業でも良好な就労環境作りに取り組んでおります。自己啓発制度、福利厚生も充実しており、キャリアについても全面バックアップできる環境がございます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
C、C++、C#、Java、Ruby、Python等いずれかの言語を用いたソフトウェア開発経験
■歓迎条件：
・産業制御／建設／医療に関わるソフトウェア開発経験
・エッジコンピューティングに関わるソフトウェア開発経験
・マイコンおよび組込み機器の制御ソフトの基礎知識を有する方
・日本語能力試験N２レベル以上
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
480万円〜800万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円〜500,000円
＜月給＞
300,000円〜500,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※上記の年収は、月給＋各種手当＋賞与年2回を含んだ計算になっております。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月、12月）
■モデル年収(例)：
27歳・経験3年・・・461万円
33歳・経験10年・・・617万円
37歳・経験13年・・・784万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細1＞
本社
住所：東京都渋谷区代々木4-30-3 新宿MIDWESTビル6F
勤務地最寄駅：京王新線／初台駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
顧客先への常駐（東京都）
住所：各顧客先への常駐(東京都)
受動喫煙対策：その他（主要顧客先は屋内全面禁煙だが、顧客先により異なる）
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜勤務地補足＞
勤務地2:主要顧客先は屋内全面禁煙だが、顧客先により異なる
＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:50
＜その他就業時間補足＞
休憩：60分
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：有り
住宅手当：若年層は一部あり
社会保険：■社会保険完備
退職金制度：有り
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格補助：受検費用補助など
■通信教育や各種セミナー受講
■必須・選択・選抜教育体系あり（選抜はグロービスマネジメントスクールへ派遣受講）
＜その他補足＞
■自己啓発支援制度（資格取得の受験料やセミナー受講料の補助制度）
■財形貯蓄制度
■確定拠出年金制度
■確定給付金企業年金制度
■DTSグループ社員持ち株制度
■自立支援補助手当
■慶弔見舞金制度
■福利厚生制度
■研修制度充実（必須・選抜・選択制研修）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数128日
完全週休2日制（土・日）、祝日
年末年始、GW休暇、リフレッシュ休暇（5日間）、特別休暇（慶弔、傷病、出産等）
年次有給休暇（入社初年度15日付与 ※4月入社の場合）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ＤＴＳインサイト
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ＜車載機器 計測・評価支援 受託開発＞
車載システムの高度化・複雑化に対応し、最新の開発環境を始め品質の妥当性検証や不具合解析など、作業の負荷軽減を図るツールをご提供しています。自動ブレーキやパークアシスト等のADAS機能搭載により要求される、ASAM規格等に対応した最適な製品やソリューションを提供しています。
＜医療機器 開発支援 受託開発＞
医療システムでは、非常に安全性が重視されます。