【東京】不動産用地仕入れ業務 ※完全週休2日(土日祝)/年間休日130日/安定経営◎【dodaエージェントサービス 求人】
大成有楽不動産株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/08/07 更新日:2025/08/07
仕事内容
【東京】不動産用地仕入れ業務 ※完全週休2日(土日祝)/年間休日130日/安定経営◎
〜安定した事業基盤のもと幅広いアセットの取得！／年間休日130日／ワークライフバランス充実〜
■業務概要：
開発用地・既存物件取得業務をお任せします。
物件情報の取得から収益構造、プロジェクトのシナリオ、出口までを組み立て、起案するとともに取得金額の交渉、物件所得まで一連の不動産取得業務をお任せします。
投資開発部では、賃貸・分譲マンション、オフィスビルを中心に学生寮、物流施設、ホテル等幅広く扱うことが可能です。取得後は、事業部門へ引き継ぐため仕入れ業務に専念できます。
■業務体制：
・3-4名のチーム制で上長と各メンバーが相談しやすい環境です。
・事業収支作成の際には技術部門などの関連事業部と協業しながら進めることができます。
・取り組めるアセットの幅が広いため、いろいろなアセットに主体的に取り組むことができます！
・外出時はシェアオフィスも活用できるため、時間を有効的に活用できます。
■社風：
風通しもよく、ボトムアップな社風です。チーム制でもあるため、直属上長とも相談しやすく新たなことへのチャレンジなどを後押ししてもらえる環境です。
■1日のスケジュール例
9:00〜10:00 部内・チーム打ち合わせ、訪問準備
10:30-12:00 仲介会社や用地所有者との打ち合わせ（1）
12:00〜13:00 昼休憩
13:00〜15:00 仲介会社や用地所有者との打ち合わせ（2）
15:00〜16:00 仕入・販売検討案件を関係各部署と打ち合わせ
16:00〜18:00 進捗状況の社内共有、報告／売買契約書や物件概要書等作成
【魅力】
■住宅やオフィスビルの開発、リノベーション、不動産仲介、PMのほか、近年では ホテル開発や学生寮事業など、多種多様な事業を展開する総合力
■社内設計部門の技術力で、当社独自基準の高い品質を実現可能
■完全歩合制による給与体系ではないため、安定した給与水準
■少数精鋭だからこそ、経験が浅いうちから仕事の幅を広げられる
■情報取得から稟議承認まで担当するため、成長感じることができる
■会社全体で残業を減らす取り組みなど、ワークライフバランスが充実
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・不動産用地取得営業経験
・宅地建物取引士を有している方
＜必要資格＞
必要条件：宅地建物取引士
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
600万円〜1,000万円
＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：319,000円〜554,000円
その他固定手当/月：21,000円〜34,000円
＜月給＞
340,000円〜588,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※年収は、ご経験・ご年齢を考慮して決定致します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区京橋3-13-1 有楽ビル
勤務地最寄駅：銀座線／京橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
補足事項なし
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
住宅手当：住居手当ではなく「地域手当」になります
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修、専門別研修、鑑定士・建築士等公的資格取得費用補助、各種通信教育費用補助ほか
＜その他補足＞
・社会保険完備
・各種研修、資格取得支援制度
・自社、グループ所要保養所利用可
・財形貯蓄制度利用可
・慶弔金制度
・リロクラブ
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数130日
日曜日、土曜日、国民の祝日及び国民の休日、年末年始休日、夏期休日、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇など
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 大成有楽不動産株式会社
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- ■事業概要：不動産事業・施設管理事業、保険代理業を中心に事業展開を行っています。
■事業詳細：
同社は「不動産事業」「施設管理事業」という大きく2つの機能を有しております。マンション開発をはじめとして不動産の価値を生み出すことから、施設管理による価値を守ることまで、ワンストップで提供できることが強みです。
・不動産事業：マンション開発、ビルアセット、プロパティマネジメント、不動産仲介、投資開発
・施設管理事業：ビル管理、マンション管理、リニューアル工事、テクノセンター
■大成建設グループ理念：「人がいきいきとする環境を創造する」
同社は、自然との調和の中で、安全・安心で魅力ある空間と豊かな価値を生み出し、次世代のための夢と希望に溢れた地球社会づくりに取り組んでいきます。
■大成スピリット：
（１）自由闊達：多様性を尊重し、組織内外の活発なコミュニケーションやネットワーク形成を通じて、役職員全員の能力が活かせる風通しが良く活力ある企業風土を醸成します。
（２）価値創造：広く社会を知った上で、お客様の立場に立ち、技術・ノウハウを結集するとともに、更なる技術革新と創意工夫にチャレンジし続け、お客様に感動していただけるような価値の創出を追求します。
（３）伝統進化：ものづくりの伝統を継承しつつ、先進的な課題に挑戦することにより付加価値を生み出しながら、健全な企業グループとして永続的に進化・発展します。
■支店：東京ビル管理第一、東京ビル管理第二、関西、九州、東北、北信越、名古屋、札幌、横浜、千葉、四国、関東、新宿、テクノセンター