【上野／リモート可】社内SE／インフラ担当（サーバ・ネットワーク） ◆国内外トップクラスゴルフ場運営【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社アコーディア・ゴルフ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/08/04 更新日:2025/08/04
仕事内容
【上野／リモート可】社内SE／インフラ担当（サーバ・ネットワーク） ◆国内外トップクラスゴルフ場運営
【日本・世界トップクラスのゴルフ場運営会社／全国172ヵ所のゴルフ場と26ヵ所のゴルフ練習場を運営／積極的にM&A実施する拡大期／年休120日／土日祝休み】
■業務概要
◇当社は「カジュアルで楽しいゴルフ」を提唱し、様々な取り組みを行い、全国のゴルフ場とゴルフ練習場に、年間延べ約 1,200 万人のお客さまにご来場いただいております。
◇ゴルフの予約管理・受付管理だけでなく、レストランやショップ運営管理、宿泊業務、施設管理、練習場やポイントプログラムなど、システムの観点からも非常に多岐にわたってビジネス全体を支えています。
◇今回は、様々なシステムをインフラ基盤から支えてくれる方を募集しています。
■業務内容：
◎ゴルフ場や練習場における基幹システムのインフラ（サーバ・ネットワーク）と本社および各拠点の全体的なネットワークアーキテクチャの維持・メンテナンス
・当社全体のサーバ及びネットワーク運用／保守
・サーバ構築／監視／運用
・認証基盤管理（Active Directory）
・グループウェア運用／展開（MS365）
・IT 資産管理／PC 運用
・各種プロジェクトへの参画・インフラ関連タスク推進
◎グループ内におけるインフラ面におけるシナジー創出プロジェクト参画
◎ビジネスプロジェクトにおけるシステム側リーダーとして新事業やサービスの立上の推進
◎業務プロセスの IT による提案・改善（業務プロセスの整理・課題抽出・改善への取り組み）
■企業の魅力：
当社は日本・世界トップクラスのゴルフ場運営会社として全国172ヵ所のゴルフ場と26ヵ所のゴルフ練習場を運営しています。日本で最も多くのゴルフ場を運営するグループとして、400万人の顧客DB、年間延べ1,200万人以上の来場者を有するスケールの大きなビジネスです。全業界比較でも高い収益性、磨かれた現場力が強みです。また、コロナ禍において若手ゴルファーが増加し、事業のさらなる成長が見込まれます。
変更の範囲：当社における各種業務全般
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・部門横断での施策・プロジェクトを推進した経験
・インフラ構築プロジェクトで PL 以上のご経験
・インフラ運用・保守経験５年以上
・オンプレ・クラウドサービス（AWS など）によるインフラ構築経験
・企業全体のネットワーク構築、運用・保守経験
・外部ベンダー、コンサルタントマネジメントの経験
■歓迎条件
・IT アーキテクト経験
・サーバーセキュリティにおける知見
・アプリケーション開発におけるインフラ構築経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
750万円〜800万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：500,000円〜530,000円
＜月給＞
500,000円〜530,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験や実績により決定します。
※管理監督者として採用した場合、時間外勤務手当は支給対象外となります（時間外勤務無）。
■賞与：年2回（7月・12月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都台東区東上野1-14-7
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜勤務地補足＞
※リモートワーク併用
＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
- 特徴
- 学歴不問
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※始業時間変更相談可
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
寮社宅：借上社宅・寮制度あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金制度
＜教育制度・資格補助補足＞
-
＜その他補足＞
■定期健康診断
■ゴルフ場・ホテルの優待利用
■ゴルフ用品割引購入制度
■契約保養所（東急ハーヴェストクラブ、リゾートトラスト、星野リゾート）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
処遇に変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
年末年始（12/31〜1/3）、特別休暇（介護支援休暇、子の支援休暇ほか）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社アコーディア・ゴルフ
- 業種
- レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
- 事業内容
- ■本社移転先：東京都台東区東上野１丁目１６−１
■移転日 ：2025 年 5月 7日
■事業内容：
ゴルフ場等の管理・事業運営
■詳細：
2003年のブランド創設以来、年齢や性別を越えて、誰もが気軽に楽しめるカジュアルゴルフ、シンプルサービスを掲げ、これまでゴルフに触れる機会がなかった方々にも魅力を感じていただけるよう、新しいプレースタイルの提案や独自のポイントプログラムの開始など、ゴルフ総合サービス業として新しいゴルフシーンの創出に努めてきました。ゴルフ場運営を中心にレストラン事業やホテル事業などゴルフに関わる様々な事業を多角的に展開しています。全国で171のゴルフ場と26のゴルフ練習場を運営しています。都心や地方中核都市から近いゴルフ場や、宿泊施設を併設したリゾートゴルフ場、また日本で唯一米国PGA TOURトーナメントを開催したゴルフ場など、用途に応じた様々なタイプの施設を運営していることが特徴です。ゴルフ業界のリーディングカンパニーだからこそ、当社の取り組みが業界に与える影響も大きく、業界を動かす感覚を直に味わえます。
◇【持続的に収益を上げるＭ＆Ａと内部投資】
少子高齢化に伴い、ゴルフ人口はゆるやかな減少が見込まれますが、当社はＭ＆Ａによる規模の拡大と既存施設のバリューアップ投資を積極的に行っており、着実に売上・収益を伸ばしています。また、三密を避けられるスポーツとして注目されており、コロナ禍においても好調な業績を維持しております。
◇【デジタルの活用と効率的なゴルフ場運営】
400万人を超える顧客データベースやLINEやアプリのデジタルチャネルを活用し、年間延べ1,200万人以上の来場者にサービスを提供しています。また、自動チェックイン機の導入、カートナビの設置など、質の高いサービスを効率的に運営する仕組みを確立しております。